4老干局不作為亂作為自查報告3篇(完整版)
【正文】 和優(yōu)勢產業(yè)鏈項目，力爭年內深度策劃、推介、儲備 50 個投資規(guī)模在 2024 萬元以上的工業(yè)項目，新編制重點工業(yè)項目可研報告或項目建議書 30 項以上。二是狠抓作風轉變。 第 1 頁 共 13 頁 老干局不作為亂作為自查報告 3 篇 按照《開展不作為、慢作為、亂作為專項整治實施方案》要求及相關部署，嚴格落實中央八項規(guī)定，狠抓作風效能建設，切實解決不作為等作風方面的突出問題。一把手堅持親自抓，率先垂范，分管領導直接抓，安排專人完善制度，督促局領導干部職工按制度行事，各股室結合各自工作職責深入自查自糾，并 第 2 頁 共 13 頁 嚴格落實各項制度。 （二）黨的群眾路線教育實踐活動中縣委確定的信訪問題解決不力的情況 黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我局共辦理信訪局XX 縣區(qū)委群教辦信訪接待中心轉辦的各 類信訪案件 14 項，重點對原金屬鎂廠、鉛鋅選礦廠、陶瓷廠兩金問題進行調查答復。對照《規(guī)定》要求，集中整肅了黨員干部工作作風，規(guī)范了黨務活動 。事故責任人和周圍群眾沒有受到教育不放過 。 （二）制度堅持的還不夠好。進一步強化招商責任和招商力量，創(chuàng)新招商方式，有針對性地承接發(fā)達地區(qū)產業(yè)轉移，抓好已簽約項目的跟蹤推進，提高項目履約率、資金到位率、開工落地率。此次學習，是我強化了責任意識，也使我認識到加大治庸治懶治散力度是加強廣大干部作風建設的重大舉措，通過學習，我感觸頗深，現(xiàn)就學習談一點認識及體會。業(yè)績平庸 。 作為一名年輕局干部，要引以為戒，時刻提醒自己杜絕庸、懶、散行為。紀律渙散 。在治懶方面，克服懶惰作風，重點解決沒有工作激情，精神狀態(tài)差 。必須強化時間觀念和效率意識，堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習 。切實在加強行業(yè)自律、作風建設、提升服務質量和工作效能上下功夫，堅持做到上下聯(lián)動、整體推進，確保了全縣效能風暴行動的順利開展，取得了階段性的成效。工作無長遠目標，得過且過，碌碌無為等問題 。嚴格落實各項規(guī)章制度，進一步明確了全體干部 職工職責分工，做到按時上下班、外出辦事告知、有 第 13 頁 共 13 頁 事請假。 （二）簽訂干部職工目標責任書。二是突出治懶，查找和整治只講待遇、不講奉獻，缺乏大局意識和服務意識，大事做不來、小事不想做 。一是組 織全體干部職工認真學習了《關于整治不作為、慢作為、亂作為問題專項行動的實施方案》，明確活動的指導思想，對照《方案》列舉的 8 條突出問題，認真查找和糾正我局存在的庸、懶、散和不作為、亂作為、慢作為等影響機關形象和工作效率等問題，努力達到提升能力、提高效率、提升形象的目的 。必須具備較強的改革精神和創(chuàng)新能力，堅決克服無所用心、生搬硬套的問題。不服從組織分配，不認真履行職 第 10 頁 共 13 頁 責，辦事拖拉，推諉扯皮，工作敷衍塞責，效率低下 。 一是庸政懶政現(xiàn)象正成為中國各地政府著力破解的難題，特別是今年以來，多個省區(qū)和城市相繼掀起一場治庸治懶治散的官場整肅風暴，一些機關工作人員抱定的不求有功、但求無過思想越來越行不通了。工作推進不力 。紀律渙散 。其目的都是為了大力整治干部隊伍中存在的慵、懶、散問題，都是為了增強干部責任意識，切實轉變干部隊伍工作作風，為經濟社會不斷前進提供堅強保障。開展好重點項目攻堅月活動，全力落實重點項目包掛責任制，重點解決資金、用地、基
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