4競爭上崗演講稿格式范文(完整版)
【正文】 越來越多，大多都不是測繪專業(yè)的畢業(yè)生，如何提高他們的 第 2 頁 共 7 頁 技能，保證測繪產品質量成為當前的一個難題。 第 1 頁 共 7 頁 競爭上崗演講稿格式范文 下面談一談我的工作設想： 第一，按照《人事部事業(yè)單位崗位設置管理辦法》的要求，在按需設崗，明確崗位職責，合理確定職務結構比例的基礎上，推進專業(yè)技術職務評聘分開，建立專業(yè)技術人員雙向選擇，競聘上崗制度，實現專業(yè)技術職務能上能下，專業(yè)技術人員待遇能高能低。按照內外業(yè)分工，組織有經驗的同志，成立測繪崗位培訓教材編審委員會，由淺入深，由簡入繁，編寫具有針對性、時效性、實用性的測繪工具實用手冊，做到新員工人手一冊，有問題隨時能查。不該辦的，堅持原則，做好職工的思想工作。 即對演講評委及聽眾的稱呼。應圍繞以下幾個方面展開： ?？梢越Y合自己前一時期的工作來寫，如自己曾做過什么相關的工作，效果如何。要定性定量相結合，能量化的盡量量化，以便評委進行比較、評估。 競爭上崗演講稿范文 尊敬的各位領導、各位同事： 下午好。三是得益于局機關處室之間關系和諧，同志們互相幫助的良好局面。 第五，通過夜大學習我取得了河北師大計算機應用專業(yè)大專學歷，具有一定的計算機軟件開發(fā)能力。還為省編辦組織開發(fā)了《 XX 省機關事業(yè)單位機構編制證管理系統》，已在省直機關事業(yè)單位中全面推開。在這里，向多年來在工作中，給予我指導、幫助、支持的各位領導和同事們，表示衷心的感謝。處級職位實行競爭上崗，是深化干部人事制度改革的一項重大舉措，促使德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾擁護的優(yōu)秀人
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