【正文】 第 11 頁 共 21 頁 有干事們寫工作計劃、工作總結(jié)、各種心得體會，并有相應的字數(shù)要求，在下次例會上進行簡單的點評。在一定程度上促進了與其他部門的交流與溝通。在本學期這段時間里，我或配合或獨立基本完成了 第 10 頁 共 21 頁 高老師以及三位會長交代布置的各項任務。第一，沒有帶領好秘書部與其他部門成員進行良好的溝通，導致協(xié)會內(nèi)部部門之間又隔閡；第二，在進行比賽時，會有一些不應該出現(xiàn)的小錯誤，例如：在評委與計分同學，分數(shù)的傳遞在新生英語口語演講大賽中 出現(xiàn)問題；第三，我與其他部門的干事交流不足；第四，與其他部門部長的協(xié)作不夠，導致在準 第 9 頁 共 21 頁 備同一樣事項的時候，不夠默契和靈活。爭取在未來的工作中做得更好。對于秘書部日常工作，要與其他部門部長，干事進行良好的溝通，提高整個協(xié) 會的工作效率；定期對部門成員進行培訓，讓干事對協(xié)會的工作越來越熟悉，并且對自己一段時間的工作表現(xiàn)進行反思并且總結(jié)；對于比賽，我將要求部門成員必須了解比賽的整個流程，所有細節(jié)，并有足夠的能力應付簡單的突發(fā)事件。在 xx— xx 學年第一學期中，外語協(xié)會成功承辦了 “xx 年新生英語口語演講大賽 ” 以及 “ 第五屆外語短劇大賽 ” ，都獲得了師生的一致好評。并且開設干部課堂，向各個部門干部授課，使各部門都能寫出更規(guī)范完美的文件。內(nèi)容要求保證質(zhì)量，貼近校園生活，緊跟時代潮 流，并每天堅持推送。 在工作之余，增加和其他兄弟部門的聯(lián)系，通過聯(lián)誼、夜訓等形式，讓部門成員達成認識更多朋友的初始愿望，也在和其他部門的碰撞中找到部門歸屬感，增加工作熱情。秘書部積極發(fā)揮銜接作用，更好的讓各部門聯(lián)系起來，加大各部門信息收集整理工作，思考各部門的合作發(fā)展方式。在獎懲合理的前提下，最大限度地發(fā)揚自由和民主，聽取每一位成員的合理意見，盡量避免行政化。 第 3 頁 共 21 頁 （四）草擬各類文件 很多干事在高中時沒有涉獵過此方面的知識，所以我們通過部門例會時間授課，教授各類公文格式，熟練使用各類辦公軟件，如 wps、 word、 ppt、 ps 等，提高新聞稿撰寫水平。高校新媒體競爭相當之大，我們部門的官方微博找準定位，力求突破。我認為我的新聞稿和策劃書寫得不夠完善，因為要多多學習，努力改善。 在任命外語協(xié)會秘書部部長一職，我學習到了很多，也 發(fā)現(xiàn)很多自己的不足。 這期間培養(yǎng)了我對協(xié)會的熱情，無論是什么工作，都會認真負責地完成；鍛煉了我的能力，要多次與黨群辦公室的老師接觸，對申請橫幅的要求有了深刻地認識；完善了我的交際能力，認識了很多朋友，向別人的優(yōu)點學習，不斷地改正自己；特別是在多次的活動當中，培養(yǎng)了我強烈的責任感，催場的工作很累，但是卻很重要，因為要保證比賽的順利進行，所以我不能有一絲地怠慢；培養(yǎng)了我的團 結(jié)意識，多次與宣傳部的干事一起布置會場，收拾會場，明白到團結(jié)就是力量。在其他時間，則定期給部門干事培訓，交流，加強整個部門的凝聚力。 第四篇：秘書部徐洲述職報告述職報告 尊敬的各位老師，兄弟組織主席、社長以及心協(xié)所有同事們： 大家好。剛開學時，我參與了大一新生心理普查網(wǎng)上測評工作、新一屆干事招新工作。在心協(xié)所有會議中，我也在 專門的會議記錄本上進行詳盡的記錄干事沒有直接參與的會議。 在開展 “ 真心郵你 ” 活動時，活動時間是定在星期一。上午交到了高老師 那兒。沒關系，找出事情做。關于這點，我承認，而且我也發(fā)現(xiàn)了到后來開會效率有所降 低。 我基本沒打算怎么發(fā)言，也沒有做任何準備，但事發(fā)突然，我就以我錯誤的看法 主觀臆斷其他部門，沒有客觀的評價，而且還說的毫無頭緒。 雖然，我剛才也列舉 了我們有過的創(chuàng)新實例，但我認為創(chuàng)新力度還遠遠不夠， 創(chuàng)新是一個名族的靈魂，當然也是我們心協(xié)各項工作正常展開所必不可少的。對于這點，我部分承認。還有會議 第 18 頁 共 21 頁 內(nèi)容的記錄，也不存 在不公正。 還有幾點，平時對部門內(nèi)部的做的不到的。偶爾愛打斷別人講話，以后沒有必要，絕不如此。希望所有心協(xié)成員都能成為快樂的工作者。如：制定嚴格的銷假和記錄制度、實施了新的綜合假條等。 工作上雖有創(chuàng)新，但還有待于實踐去檢驗和發(fā)展。 電子商務系 秘書部 章璐 20240108 。 在培養(yǎng)本部發(fā)展性人才的技巧上尚待提高，急需制定合理的人才培養(yǎng)規(guī)劃等。 最后， 我部為學生會其他部門舉辦活動提供支持。 秘書部部長： ** 2024 年 1 月 5 日 第五篇：學生會秘書部述職報 告秘書部述職報告 尊敬的各位領導、老師、親愛的 同學們： 大家好。歡迎大家及時通過各種渠道提出。對干事所寫文章，要通過適當途徑給予反饋。 另外重要一點， 身為秘書部部長，做的不稱職。甚至相當多的方面遠不如干事。即先繼承后創(chuàng)新。不能只看到