4科教科工作制度(完整版)
【正文】 院教學(xué)、科研和繼續(xù)教育管理、的規(guī)章制度，并定期檢查。及時掌握和協(xié)調(diào)解決各方面存在的實際問題。隨時檢查督促進修生培訓(xùn)情況。 （五）進修人員在進修期間，應(yīng)嚴格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，服從分配，尊敬教師，團結(jié)同志，刻苦鉆研，積極熱情地為患者服務(wù)。 （四）由醫(yī)院科技委員會負責(zé)審定各科的項目計劃，科教科負責(zé)協(xié)助各科抓好新技術(shù)、新項目的開展，年末有關(guān)人員對列入計劃的項目進行評論。 科研設(shè)計、實驗方法、手段是否得當可行。 （五）負責(zé)使用和分配本課題組收益提成及分配成果獎金等。 （二）各科室每季度對承擔項目檢查一次，對發(fā)現(xiàn)的問題進行分析、研究，找出原因，提出解訣辦法。 （二）研究觀察的記錄及依據(jù)，以及現(xiàn)場調(diào)查研究所得到的材料與觀察結(jié)果，均應(yīng)及時記錄在科研記錄本內(nèi)，每次實驗之結(jié)果，應(yīng)按照實驗設(shè) 計時提出的規(guī)格進行填寫記錄，必要時可事先按統(tǒng)一設(shè)計的表格逐項填寫。科研項目完成后，提出科研總結(jié)報告，填寫成果鑒定申請表，按課題任務(wù)來源，分別報上級有關(guān)部門審批。由課題組提出本專業(yè)區(qū)內(nèi)外七位專家的名單，由批準單位確定七位專家。 材料上報并經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，經(jīng)專家評審確定等級，經(jīng)有關(guān)部門批準給予獎勵。 （三）當稿件被所投刊物采用，通知交納版面費時，由個人負擔。 （五）年末由科教科將年內(nèi)全院各級人員在各級刊物上發(fā)表的文章存檔。 （二）職務(wù)性專利項目，從申請之日起，即屬單位所有，由院方負責(zé)出具證明手續(xù)，并負擔所有費用。 對已通過鑒定盟內(nèi)首創(chuàng)以上水平的科研成果，可在盟科技局進行成果登記，并發(fā)給證書。包括申請表、計劃任務(wù)書（合同書）和研究總結(jié)報告、原始測試報告、質(zhì)量標準、國內(nèi)外現(xiàn)狀對比、經(jīng)濟或社會效益分析等，要求材料完整、真買。記錄應(yīng)真實、充整，用鋼筆書寫。問題及解決辦法。 第 5 頁 共 9 頁 （七）下級醫(yī)師的科研課題必須在科主任的保證監(jiān)督下完成上還職責(zé)。 課題組負責(zé)人的學(xué)資 和經(jīng)驗及組成人員能否承擔本課
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