4民營(yíng)科技企業(yè)發(fā)展工作方案(完整版)
【正文】 良好的發(fā)展前景。 加快民營(yíng)科技企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想。要會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真做好民營(yíng)科技企業(yè)的認(rèn)定登記、統(tǒng)計(jì)、年檢、人員培訓(xùn)、項(xiàng)目立項(xiàng)、 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 成果鑒定、專業(yè)技術(shù)職稱資格評(píng)定等工作，協(xié)助辦理稅收優(yōu)惠、人員出國(guó)（境）、技術(shù)進(jìn)出口、貸款擔(dān)保等事項(xiàng)。受聘到民營(yíng)科技企業(yè)的科技人才和普通高校、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生，其人事關(guān)系可委托人事部門所屬人才交流機(jī)構(gòu)管理；民營(yíng)科技企業(yè)從市外引進(jìn)科技人才及應(yīng)屆大中專畢業(yè)生，在辦理調(diào)動(dòng)、落戶等手續(xù)方面，享受與國(guó)有企、事業(yè)單位人員同等政策。具備開(kāi)展自營(yíng)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的民營(yíng)科技企業(yè)按有關(guān)規(guī)定協(xié)助辦理自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)。民營(yíng)科技企業(yè)可采用股份期權(quán)形式獎(jiǎng)勵(lì)科技人員或經(jīng)營(yíng)管理人員。 1努力增加對(duì)民營(yíng)科技企業(yè)的科技投入，不斷增強(qiáng)民營(yíng)科 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 技企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力。培養(yǎng)和聘用專業(yè)管理人才， 向規(guī)范化、現(xiàn)代化管理過(guò)渡。具備條件的民營(yíng)科技企業(yè)要盡快建立健全黨組織，吸收符合黨員條件的包括企業(yè)經(jīng)營(yíng)者在內(nèi)的優(yōu)秀分子入黨，增強(qiáng)和擴(kuò)大黨組織在民營(yíng)科技企業(yè)中的影響力和覆蓋面。幫助和支持有條件的民營(yíng)科技企業(yè)申報(bào)國(guó) 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 家和省級(jí)各類科技研究開(kāi)發(fā)中心和省級(jí)工程研究中心，加快民營(yíng)科技企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)，增強(qiáng)民營(yíng)科技企業(yè)的創(chuàng)新能力。鼓勵(lì)民營(yíng)科技企業(yè)入股貸款擔(dān)保公司。 1降低新辦民營(yíng)科技企業(yè)注冊(cè)登記門檻。 1鼓勵(lì)非科技型民營(yíng)企業(yè)加快技術(shù)改造，加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，逐步改造提升為民營(yíng)科技企業(yè)。民營(yíng)科技企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員可按規(guī) 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 定參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考試、評(píng)定和職業(yè)資格考試、注冊(cè)，享受與國(guó)有企、事業(yè)單位人員同等政策。 大力培育各類科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，為民營(yíng)科技企業(yè)提供技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化和技術(shù)咨詢服務(wù)。
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