公司集中軍訓(xùn)心得感覺(jué)分享(精選5篇)(完整版)
【正文】 我們甚至可以這樣認(rèn)為，商業(yè)改變了社會(huì)，軍隊(duì)的管理思想和管理方法則更是改變了商業(yè)思維。 三、嚴(yán)守紀(jì)律。 四、天下是談出來(lái)的。解放軍是中國(guó)近代最早認(rèn)識(shí)到文化建設(shè)的重大作用并積極實(shí)踐，不斷發(fā)展軍隊(duì)文化建設(shè)的組織。 七、保持準(zhǔn)戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài)。 我們要做到一點(diǎn)，要矢志不渝的去做的一點(diǎn)，那就是，闡明我們的思想 。做好雙方溝通的橋梁。才是一個(gè)合格的帶頭人。另一方面，對(duì)于我們內(nèi)在的素質(zhì)也得到很大的提升。新的旅程，從軍訓(xùn)開(kāi)始 ? 為期 5 天的軍訓(xùn)，有痛苦更有歡笑。聽(tīng)到哨音的第一反應(yīng)是不自覺(jué)地起身、站好軍姿 。每一項(xiàng)都是一個(gè)堅(jiān)持的過(guò)程。 。比如在正步訓(xùn)練中，每個(gè)人走完都要到隊(duì)伍前面進(jìn)行總結(jié)，說(shuō)出自己的問(wèn)題，再提出其他人或者是整個(gè)隊(duì)伍的問(wèn)題。這次軍訓(xùn)，讓這個(gè)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員找準(zhǔn)定位，找到共同的目標(biāo)，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿(mǎn)斗志，朝氣蓬勃。 生產(chǎn)部門(mén)的員工雖然文化水平和綜合素質(zhì)比不上其它部門(mén)，但由于平時(shí)我們很注重對(duì)員工的行為規(guī)范、世界觀和政治思想教育，因此在活動(dòng)中他們不僅沒(méi)有落后，也不甘落后 。在人生道路上沒(méi)有只有成功而沒(méi)有失敗的人，每個(gè)人都會(huì)經(jīng)歷和面臨各式各樣的挑戰(zhàn)、磨難、失敗和教訓(xùn)。這樣才能得到事半功倍的結(jié)果。對(duì)積極上進(jìn)的人冷嘲熱諷、 “ 圍攻 ” 、甚至 “ 槍打出頭鳥(niǎo) ” 。唐朝李世民之所以能開(kāi)創(chuàng) “ 開(kāi)元盛世 ” ，就是因?yàn)橛邢笪赫?、房賢齡這樣敢于諫言的忠臣們。國(guó)家不能用企業(yè)的模式管理，企業(yè)不能用部隊(duì)的模式管理。否則會(huì)適得其后。如果按照教官的說(shuō)法，不要把下屬當(dāng)人看，要狠些，那么很有可能產(chǎn)生反效果。但是，大家都知道，木桶的裝水量是由短板決定的。要知道在緊要關(guān)頭往往是 “ 真理掌握在少數(shù)派手里 ” ，如果這時(shí)有人敢于挺身而出，力排眾議，那么一定要重視他的意見(jiàn) 。多走彎路，浪費(fèi)時(shí)間，增加成本 。正可謂是 “ 千錘百煉 ” 方能成鋼，不經(jīng)風(fēng)雨怎能見(jiàn)彩虹 !因此，失敗不可怕，關(guān)鍵是已經(jīng)全力以趕就捫 心無(wú)愧 。 盡管每個(gè)人的人生經(jīng)歷和能力水平各有差異，但大家都在積極參與 。對(duì)于這種兩天一夜的軍營(yíng)拓展訓(xùn)練活動(dòng)，在這個(gè)團(tuán)隊(duì)當(dāng)中除少數(shù)人參加過(guò)類(lèi)似的培訓(xùn)活動(dòng)之外，絕大部分人還是 “ 大姑娘上花轎 ” —— 頭一遭。最終越走越好。我想在喊口號(hào)那一刻，大家心里都在想，一定要超過(guò)他們 !這種爆發(fā)出來(lái)的力量是無(wú)窮的。 二 .團(tuán)隊(duì)建設(shè)基本完成 。訓(xùn)練過(guò)程出現(xiàn)錯(cuò)誤立即大聲報(bào)告，即使汗水流進(jìn)眼睛，即使眼鏡要點(diǎn)到地上，即使雙腿已經(jīng)麻木，如果沒(méi)有得到教官的允許，就不能擅自調(diào)整 。但每當(dāng)汗水濕透全身，內(nèi)心就多了一份堅(jiān)強(qiáng)。 這次軍訓(xùn)是我人生的第二次軍訓(xùn)，也是意義重大的一次，我將永不會(huì)忘記這次軍訓(xùn)給我?guī)?lái)的意義，我會(huì)在這次軍訓(xùn)精神的鼓舞下，走好自己腳下的每一步，做好人生中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，實(shí)現(xiàn)自己所追求的人生價(jià)值。從站軍姿、行進(jìn)立定、向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、步伐變換等這些具體訓(xùn)練項(xiàng)目和教官在耳邊的諄諄教導(dǎo)，讓我們懂得了很多。也只有我們解決了員工們心中的疑問(wèn)，他們才能揭開(kāi)客戶(hù)心中的疑問(wèn)。然后，在加入我們的團(tuán)隊(duì)以后，不棄不離，以協(xié)助戰(zhàn)友們成功為己任，以協(xié)助他們解決問(wèn)題為己任。為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況 ?如何才能讓企業(yè)時(shí)刻保持戰(zhàn)斗狀態(tài) ? 八、成績(jī)是總結(jié)出來(lái)的。 六、用人
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