4流動人口管理工作匯報(完整版)
【正文】 。外來人員的迅猛增多，在給我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)增添活力，提高外來務(wù)工人員收入，達(dá)到 “ 雙贏 ” 的同時，也給社會治安綜合治理工作帶來了新的壓力和挑戰(zhàn)。為此，我鎮(zhèn)結(jié)合 “ 平安大儀 ” 創(chuàng)建工作，積極探索建立流動人口管理新機制，取得了一定的成效。鎮(zhèn)綜治委要求企業(yè)根據(jù)自身實際，有條件的企業(yè)建立職工公寓，對外來用工人員住宿實行公寓化、集中管理。在推行公寓式管理的基礎(chǔ)上，強化以人為本的管理理念。同旅館業(yè)主簽訂治安責(zé)任狀，要求業(yè)主加強住宿人員管理，夜間一般不得外出，如有外出應(yīng)及時向派出所報告。除按要求辦理私房出租許可證外還同私房出租戶主簽訂治安責(zé)任狀，實行 “ 誰出租，誰負(fù)責(zé) ” 原則，并要求戶主加強對租賃人員的監(jiān)督、管理，明確其為第一治安責(zé)任人。堅決杜絕外來人員以所租賃的房屋為據(jù)點進行各項違法犯罪活動。今年以來，我鎮(zhèn)兩浴室先后發(fā)生兩 起手機和現(xiàn)金被盜案件，派出所通過住宿登記核查案發(fā)當(dāng)日留宿于該浴室浴客的資料，排查有關(guān)人員，很快將兩名犯罪嫌疑人抓獲，并一舉破獲兩嫌疑人在外地盜竊作案 40 余起。整潔舒適的住宿條件，規(guī)范有序的管理吸引了更多的外來人員來廠就業(yè)。凡外來務(wù)工人員有增減都要及時到
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