【正文】 的提升，但與新形勢(shì)新要求相比，還存在一些差距和不容忽視的問題。同時(shí)，在會(huì)上命名了 27 個(gè) “ 六好 ” 黨支部 。 在全縣非公有制企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話【篇一】 同志們： 今天召開縣直機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作會(huì)議，主要任務(wù)是回顧 20**年縣直機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作，安排部署 20**年黨建工作各項(xiàng)任務(wù)。 一、提高認(rèn)識(shí)，查找不足，進(jìn)一步增強(qiáng)做好縣直機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作的責(zé)任感和緊迫感 縣直機(jī)關(guān)共有 1 個(gè)黨委， 14 個(gè)黨總支， 135 個(gè)黨支部， 2167 名黨員，黨員人數(shù)達(dá)到全縣黨員總數(shù)的 21%。而對(duì)于非公有制企業(yè)黨建工作來說，經(jīng)過近年來的不懈努力，全縣非公有制企業(yè)黨組織已達(dá)到 22 個(gè)，其中黨總支 2 個(gè)，黨支部 29 個(gè)，黨員達(dá)到 239 名。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。要進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)黨組織按期換屆、改選和缺額增補(bǔ)工作，及時(shí)調(diào)整充實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，保持工作的連續(xù)性。要嚴(yán)格組織發(fā)展程序，認(rèn)真執(zhí)行《發(fā)展黨員公示制、票決制》等相關(guān)制度，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。要按照中央《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個(gè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件精神，結(jié)合本部門、本單位的實(shí)際，建立健全黨組織生活制度、理論學(xué)習(xí)、黨員培訓(xùn)、組織生活、民主評(píng)議、思 想政治等各項(xiàng)制度 ,制定比較系統(tǒng)的加強(qiáng)黨建工作的制度，用制度規(guī)范黨建工作。要繼續(xù)開展轄區(qū)單位與社區(qū)共駐共建活動(dòng)。要對(duì)黨員進(jìn)行理想信念教育和責(zé)任感、使命感教育，不斷激發(fā)黨員的先進(jìn)性意識(shí)。要建立黨務(wù)工作人員與行政、業(yè)務(wù)工作人員之間 的雙向交流制度，通過交流、輪崗等措施，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)隊(duì)伍活力，充分調(diào)動(dòng)工作積極性。加強(qiáng)縣直機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作，既是黨組織的一項(xiàng)重要任務(wù)，也是縣直各部門、各單位一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任。三要形成合力。要建立“ 非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度 ” ，確定聯(lián)系點(diǎn)，派駐黨員干部包掛 ,幫助非公有制企業(yè)黨組織開展工作，及時(shí)總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)，不斷提高黨建工作水平。 同志們，做好新形勢(shì)下縣直機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作責(zé)任重大，使命光榮。企業(yè)黨建工作缺人才、少經(jīng)費(fèi)、無場(chǎng)所等問題比較突出，等等。部分企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人不注意學(xué)習(xí)提高，不懂得如何開展 工作，有組織無活動(dòng) 。加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮好黨組織的政治優(yōu)勢(shì)，有利于團(tuán)結(jié)和凝聚職工，化解矛盾、理順關(guān)系，調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，形成企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力 。因此，各級(jí)一定要從政治的、戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)抓好非公制企業(yè)黨建工作的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)抓好非公有制企業(yè)黨建工作的政治 責(zé)任感和歷史使命感，下決心、下氣力抓好非公有制企業(yè)黨建工作。在建立黨組織過程中，要注意突出重點(diǎn)、以點(diǎn)帶面，優(yōu)先考慮在規(guī)模大、員工多、經(jīng)營(yíng)好、有人選、業(yè)主開明的非公有制企業(yè)中建立，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，實(shí)現(xiàn)組建一個(gè)、帶動(dòng)一片。企業(yè)解聘黨組織負(fù)責(zé)人必須符合有關(guān)法律規(guī)定，并征得上級(jí)黨委的同意。企業(yè)黨組織要緊緊圍繞黨的中心任務(wù)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，著眼于黨和國(guó)家方針政策、法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行以及黨組織影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的增強(qiáng)，著眼于加強(qiáng)黨同職工群眾的聯(lián)系以及促進(jìn)非公有制企業(yè)的健康發(fā)展，積極開展工作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。四是發(fā)揮黨組織的監(jiān)督協(xié)調(diào)作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨 (工 )委和縣直有關(guān)部門要對(duì)所轄非公有制企業(yè)黨組織現(xiàn)狀進(jìn)行深入調(diào)研，列出單子，分類排隊(duì)，制定方案，明確創(chuàng)建時(shí)間和具體要求，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。工作中，要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)，處理好中心與核心的關(guān)系，在組織設(shè)置、職能界定等方面探索相互交叉、分合共進(jìn)的辦法，解決好 “ 兩心 ” 難以協(xié)調(diào)的問題，實(shí)現(xiàn)組織系統(tǒng)一體化?？h委組織部門要發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，加強(qiáng)督查，及時(shí)通報(bào)，對(duì)開展工作不力、變化不明顯的，要提出批評(píng)，限期整改。剛才，縣委企業(yè)工委書記鄒居術(shù)同志對(duì)全縣非公有制企業(yè)黨建工作作了全面詳細(xì)的安排部署，縣總工會(huì)、團(tuán)縣委、縣婦聯(lián)、縣工商聯(lián)就開展非公有制企業(yè)群團(tuán)工作講了很好的意見，我都同意。據(jù) 20**年底統(tǒng)計(jì)，我縣非公有制經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員達(dá)到 11 萬余人，占全縣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)從業(yè)人員總數(shù)的 %。在非公有制企業(yè)建立黨組織，開展黨的工作，便于非公企業(yè)貫徹落 實(shí)黨的路線方針政策，有利于促進(jìn)和保證非公有制企業(yè)更好更快、可持續(xù)、健康地發(fā)展。這迫切需要我們以與時(shí)俱進(jìn)的精神、務(wù)求實(shí)效的態(tài)度，來應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)，破解這些難題，積極探索適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的非公有制企業(yè)黨建工作新路子，推動(dòng)黨建工作與非公有制企業(yè)發(fā)展同頻共振、同步發(fā)展。三是活躍了企業(yè)黨建工作，提高了社會(huì)認(rèn)同。不少企業(yè)黨組織缺乏發(fā)揮作用的條件，人財(cái)物短缺 。按照這一標(biāo)準(zhǔn)來衡量，目前我縣規(guī)模以上企業(yè)總數(shù)在 38 個(gè)，占非公有制企業(yè)總數(shù)的 %。聯(lián)合組建的黨組織中是規(guī)模以上企業(yè)建立的黨組織為主導(dǎo)，且本企業(yè)黨員在黨組織中占大多數(shù)的，可以視為單獨(dú)建立了黨組織。各黨建責(zé)任單位要加大選派黨建工作指導(dǎo)員 的力度，努力實(shí)現(xiàn)規(guī)模以上企業(yè)都有一名黨建工作指導(dǎo)員。新《公司法》第十九條規(guī)定： “ 在公司中，根據(jù)中國(guó)共產(chǎn)黨章程的規(guī)定，設(shè)立中國(guó)共產(chǎn)黨的組織，開展黨的活動(dòng)。我們要堅(jiān)持把對(duì)業(yè)主的教育溝通引導(dǎo)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，切實(shí)抓緊抓好。在暫不具備建立黨組織條件的規(guī)模以下非公企業(yè)，要按照有關(guān)法規(guī)和章程，首先抓好工會(huì)、共青團(tuán)、婦女組織的組建，并以此為依托，開展黨的工作，擴(kuò)大黨的影響力，為建立黨組織創(chuàng)造條件。黨組織書記一般應(yīng)從企業(yè)管理層黨員和企業(yè)職工黨員中產(chǎn)生 。非公有制企業(yè)職工黨員保持先進(jìn)性，更多地體現(xiàn)在干好本職工作、服務(wù)職工群眾、維護(hù)黨的形象上。黨章明確規(guī)定了非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨的基層組織的任務(wù)，三委〔 20**〕24 號(hào)文件也明確提出非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨組織要發(fā)揮 “ 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展好、貫徹方針政策好、遵章守法好、自身建設(shè)好、團(tuán)結(jié)凝聚好、維護(hù)權(quán)益好 ”“ 六個(gè)好 ” 的作用。暢通員工與企業(yè)黨組織和 經(jīng)營(yíng)管理層的溝通渠道，按照平等、民主的原則，公平公正地協(xié)調(diào)業(yè)主和員工的利益，依法維護(hù)各方面的合法權(quán)益，讓廣大員工共享企業(yè)發(fā)展成果 。各黨建責(zé)任單位要認(rèn)真落實(shí)縣委要求，把非公有制企業(yè)黨建工作作為 “ 一把手 ” 工程來抓，切實(shí)承擔(dān)起黨建責(zé)任。縣上建立了非公有制企業(yè)組建黨組織情況定期上報(bào)和通報(bào)制度。讓我們共同努力，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，堅(jiān)持以 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新精神，大力探索，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)全縣非公有制企業(yè)黨建工作新局面。同時(shí)，要把定期督查與隨機(jī)抽查結(jié)合起來，采取組織交叉檢查、明查暗訪、一竿子插到底等方式，加大督促檢查力度，檢查結(jié)果要向全縣通報(bào)。 第二，健全機(jī)構(gòu)充實(shí)力量，形成齊抓共管格局。幫助協(xié)調(diào)企業(yè)與駐地之間的關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的內(nèi)外環(huán)境。努力使非公有制企業(yè)黨組織有為、有位、有威，為企業(yè)發(fā)展所需要、為員工群眾所擁護(hù)、為業(yè)主所理解支持。要堅(jiān)持不懈地抓好黨章學(xué)習(xí) 教育，認(rèn)真解決部分黨員存在的黨員意識(shí)不強(qiáng)、組織紀(jì)律性差、 “ 雇傭 ” 思想較重、奉獻(xiàn)精神不夠等突出問題，引導(dǎo)廣大黨員 牢固樹立 “ 黨員是第一身份 ” 的思想，自覺做到 “ 在黨言黨、在黨愛黨、在黨為黨 ” ，自覺發(fā)揮先鋒模范作用。有條件的 企業(yè)，要積極推行黨組織書記公推直選、公推公選，鼓勵(lì)選配專職黨務(wù)工作者。要大力支持工會(huì)、共青團(tuán)組織依法維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，讓廣大職工群眾感受到黨的溫暖。要通過與業(yè)主約談、召開座談會(huì)、談心會(huì)等多種方式，定期或不定期地加強(qiáng)與業(yè)主進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流，加深他們對(duì)黨和黨建工作的認(rèn)識(shí)和理解，幫助他們消除思想疑慮。 ” 把公司制企業(yè)支持黨建工作的要求，完整地寫入法律條文，在我國(guó)的法律建設(shè)史上還是第一次。目前規(guī)模以上企業(yè)單獨(dú) “ 建黨 ” 的困難之一是黨員數(shù)量少，有的黨員還不愿 “ 亮身份 ” ，我們要下決心破解這一難題，對(duì)于黨員人數(shù)少的企業(yè)，要通過舉辦人才交流會(huì)、用工信息發(fā)布會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)等方式，把黨員優(yōu)先推薦到企業(yè)就業(yè) 。 注重實(shí)效，為加快規(guī)模以上非公企業(yè)組建步伐創(chuàng)造條件。同時(shí)，規(guī)模以上企業(yè)集中了非公有制企業(yè)近 50%的黨員，具有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況好、平均壽命較長(zhǎng)、建立的黨組織比較穩(wěn)定等特點(diǎn)，開展黨建工作的基礎(chǔ)條件比較好。大量流動(dòng)黨員游離于組織之外，缺乏有效教育管理。我縣非公有制企業(yè)黨建工作雖然取得了一定的成效，但我們也要清醒地看到非公有制企業(yè)黨建工作中存在的問題和不足，清醒地認(rèn)識(shí)到非公有制企業(yè)黨建工作仍然是黨建工作中的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。縣委把今年定為非公企業(yè)黨建年，出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的意見》，明確了非公有制企業(yè)黨建工作 的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和方法措施。作為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，非公有制企業(yè)是我們黨執(zhí)政的物質(zhì)基礎(chǔ)和工作前沿，非公有制企業(yè)聚集了大量的社會(huì)勞動(dòng)者和高學(xué)歷人才，是我們黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)和人才基礎(chǔ)所在。非公有制企業(yè)從業(yè)人員既有經(jīng)理人員、私營(yíng)企業(yè)主、專業(yè)技術(shù)人員等階層，有 聚集著大量的產(chǎn)業(yè)工人、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員等階層，不同社會(huì)階層及其利益群體所帶來的利益沖突和社會(huì)矛盾，成為和諧社會(huì)的一大難點(diǎn)。在此， 我代表縣委對(duì)同志們?cè)诜枪兄破髽I(yè)黨建工作方面所取得的成績(jī)表示熱烈的祝賀 !下面 ,我根據(jù)中央、省、市的有關(guān)精神和縣委的部署要求，就如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)非公企業(yè)黨建工作，講幾點(diǎn)意見，希望你們結(jié)合各自的工作實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。 三要深入調(diào)研，創(chuàng)新思路。要切實(shí)增強(qiáng)效益意識(shí)，處理好務(wù)