3街道辦事處某年基層黨建提升年活動(dòng)實(shí)施方案(完整版)
【正文】 范圍內(nèi)開展 “ 基層黨建提升年 ” 活動(dòng)，現(xiàn)制定活動(dòng)工作方案如下。通過頂層設(shè)計(jì)，對(duì)基層黨建臺(tái)賬、表冊(cè)、政務(wù)公開、值班記載、支部主題黨日活動(dòng)等進(jìn)行頂 第 2 頁 共 8 頁 層設(shè)計(jì)，統(tǒng)一樣式、統(tǒng)一規(guī)格、統(tǒng)一內(nèi)容，讓基層黨組織做有標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)有樣板。 （四）干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。 。嚴(yán)格執(zhí)行 “ 四議兩公開 ” ，做到黨務(wù)、居務(wù)、財(cái)務(wù)三公開。搭建共建共駐平臺(tái)，積極探索以社區(qū)黨組織為核心，以駐地企事業(yè)單位黨組織為基礎(chǔ)的大黨委格局。建立健全 “ 兩新 ” 組織黨建工作臺(tái)帳，不斷落實(shí) “ 兩新 ” 組織黨建工作責(zé)任，切實(shí)解決 “ 兩新 ” 黨組織活動(dòng)難開展、作用難發(fā)揮、邊建邊軟、邊建邊 第 5 頁 共 8 頁 散的問題。社區(qū)干部、網(wǎng)格員也要在崗位上亮身份，接受群眾監(jiān)督，起到先鋒模范帶頭作用。廣泛開展 “ 許愿圓夢 ” 活動(dòng)。農(nóng)村社區(qū)開展以民事代辦、民情代訴為主要內(nèi)容 的 “ 雙代服務(wù) ” 活動(dòng)，切實(shí)解決農(nóng)村服務(wù)地域?qū)?、服?wù)人員少、群眾來往辦事不方便等問題。其它社區(qū) 6 月底前做好基礎(chǔ)工作，要認(rèn)真學(xué)習(xí)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，分析研判試點(diǎn)成果，結(jié)合自身實(shí)際創(chuàng)特色。 （二）建立健全各項(xiàng)制度。要強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)，抓住黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等突出問題，在問責(zé)上動(dòng)真碰硬，以問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)，推動(dòng)基層黨建從 “ 寬松軟 ” 走向 “ 嚴(yán)緊硬 ” 。 （三）落實(shí)有關(guān)保障。 （三）總結(jié)驗(yàn)收階段（ 2024 年 12 月）。街道黨工委在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合本地實(shí)際制定具體實(shí)施方案，進(jìn)行全面部署，搞好廣泛宣傳和深入發(fā)動(dòng)。 。以黨員積分制為管理標(biāo)準(zhǔn)，圍繞履職盡責(zé) 、爭先創(chuàng)優(yōu)具體指標(biāo)要求為主要內(nèi)容，擬定個(gè)人承諾事項(xiàng)、公示承諾內(nèi)容，開展承諾踐諾，將承諾事項(xiàng)融入崗位職責(zé)、化為崗位行動(dòng)、帶頭建功立業(yè)。社區(qū)根據(jù)黨務(wù)管理、社區(qū)服務(wù)、文化教育、綜合治理、衛(wèi)生、計(jì)劃生育等工作活動(dòng)中產(chǎn)生 的工作計(jì)劃、總結(jié)、會(huì)議記錄、經(jīng)驗(yàn)介紹、登記表、統(tǒng)計(jì)表、合同、協(xié)議書及照片、錄音帶、錄像帶等資料做好檔案的建立、整理和痕跡管理工作。打造社區(qū)黨員
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