【正文】 召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措 。比如，劉廟村在去冬今春的主題教育中，針 對群眾反映強烈的路面維修和田頭溝不通的情況，拿出了村所有的集體積累 5 萬多元，把全村的道路、田頭溝鋪修和疏通一遍，解決了群眾的實際問題。 我們村還對流動黨員實行動態(tài)管理 ，要求黨員外出超過一個星期的，必須向支部匯報，說明外出地點和聯(lián)系方式，確保能夠找得到、叫得回。 xx 村在鎮(zhèn)歷年黨建評比中，位列全鎮(zhèn)第一，連年被鎮(zhèn)評為先進基層黨組織， 20xx 年被評為縣先進基層黨組織和綜治先進單位普法先進單位等。 第 1 頁 共 23 頁 基層黨建信息范文 3 篇 基層組織建設一直是黨建工作中的重要內容。南尤、劉廟二村黨建及各項工作也多次進位，受到縣、鎮(zhèn)黨委、政府表彰。對于長期外出的流動黨員建立流動檔案，確定一支委成員為聯(lián)系人，定期流動黨員說明支部工作情況，要求其向支部匯報思想動態(tài)，督促其上交黨費，加強組織紀律的培養(yǎng)。 我們還充分利用網(wǎng)絡，開辟了大 xx 村先鋒在線信息點，及時發(fā)布村務信息，拓寬了村民由其是外出黨員、群眾獲取信息的渠道?；鶎狱h建協(xié)調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。 （一）加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。基層黨組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到六個掌握，即掌握黨員的基本情況、流入（出）時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。以三級聯(lián)創(chuàng)為總抓手，形成黨委書記親自 抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將 xx 屆五中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關仁帶領村民開發(fā)金銀花基地200 多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領大家開發(fā)茶葉基地 200畝。東山村流轉田地 50 畝，建立高山蔬菜基地 103 畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小 第 10 頁 共 23 頁 尖椒 1 萬多斤，產值 萬元 。除了每年都開展春節(jié)、七一困難黨員慰問活動以外，還制定了五必訪制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必 第 11 頁 共 23 頁 訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。此次考核主要采取學、聽、評、談的方法進行，一是考核小組帶領組織大家愛學習《中華人民共和國村民委員會組織法》、《 xx 年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī) 。拋開成績，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一 ?；鶎臃招忘h組織建設有 聲有色，一線一點黨建示范長廊建設可圈可點，創(chuàng)新項目重點工作特色鮮明。 二是實行重點管理、示范創(chuàng)建的示范引領機制。堅持縣四大家是一家、前臺后臺都是舞臺、一線二線都是火線的工作模式，縣四大家黨員領導干部全員上陣抓黨建，保障了基層黨建工作快速推進。嚴查專治庸、懶、散、軟，重點抓干部履職監(jiān)督，著力解決四風和脫離群眾的問題，強化整改，使干部自我加壓、層層給力、人人思進。我縣的碧水華庭新社區(qū)、樂沖新社區(qū)、朱灣新社區(qū)功能齊全，服務到位，得到市委主要領導充分肯定。圍繞農村兩公里生活圈和社區(qū)十五分鐘生活圈，把各種公共服務、市場服務、中介服務納入平臺，為群眾提供一站式服務。開展領導聯(lián)點，創(chuàng)建黨建工作示范點 。 二是創(chuàng)新三項載體，村灣黨員明燈工程有特色。對全縣 995 個基層黨組織進行了評星定級，其中，五星級黨組織 389 個，四星級 353個，三星級 183 個，二星級 55 個，一星級 15 個。非公企業(yè)出資人擔XX 縣區(qū)級以上兩代表一委員 2 人，縣級以上 領導干部建立非公有制企業(yè)聯(lián)系點 6 家。 二是強化經(jīng)費保障。以群眾需求為導向，推動資源下沉，服務前置，將各種服務功能整合到服務中心，形成農村兩公里生活圈和城市社區(qū)一刻鐘生活圈。 第 23 頁 共 23 頁 今年以來，盡管我縣基層黨建工作科學化水平得到了較大提高，但對照十八屆三中全會精神，在加強服務型黨組織建設、推進治理體系和治理能力現(xiàn) 代化上仍須再加力度，努力克服黨建工作不平衡、創(chuàng)新力度不夠、工作難題有待進一步破解的問題。按照建制村不低于 2 萬元、社區(qū)不低于 6 萬元的黨建工作經(jīng)費納入財政預算，農村黨員、村干 部教育培訓經(jīng)費納入財政預算。 一是強化隊伍保障。 四是推行八個一舉措，抓實三在工作機制。全縣共設置黨員明燈戶 3943 戶，聯(lián)系群眾 20240余戶。部門聯(lián)幫， 第 19 頁 共 23 頁 創(chuàng)建示范新農村 。以黨組織為核心，完善配套組織，健全群團組織，組建新農村建設促進會、五老理事會、志趣專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社和志愿者服務隊等社會組織，充分發(fā)揮群眾自治功能。縣委結合新農村建設，加強黨建示范長廊建設。 （二）整合資源聚合力，黨建示范長廊和新社區(qū) 建設展現(xiàn)新氣象 一是抓好三個對接，全力推進新社區(qū)建設。對一線一點黃土線黨建示范長廊的 10 個示范村建設實行掛圖作戰(zhàn)、一周一匯報、一周一點評、一周一通報的工作制度。重點管理對象通過一年的整改提高，已經(jīng)躋身先進基層黨組織行列。 一、抓機制，切實履行管黨責任 一是強化黨委管黨建、書記抓黨建的責任落實機制。三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農業(yè)、農村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應 。三是圍繞班子團結情況、工作目標完成情況、為群 第 12 頁 共 23 頁 眾辦實事辦好事情況、帶領群眾致富情況、自身建設情況等對兩委干部進行測評并推薦產生初步候選人名單 。 健全管理機制，構建激勵關愛。土地流轉后，既解決了外出農戶田地空置，無人耕 種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r民增收致富開辟了新產業(yè)。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產業(yè)逐步發(fā)展，生