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正文內(nèi)容

4開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)講話材料(完整版)

  

【正文】 統(tǒng)各部門的管理人員都要做到嚴(yán)于律己,要敢于實(shí)事求是地指出其他同 事的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,與人為善地幫助同事進(jìn)步,同時(shí)亮出自己的缺點(diǎn)和問(wèn)題,誠(chéng)心誠(chéng)意地聽(tīng)取批評(píng)意見(jiàn),只有這樣,員工才會(huì)消除顧慮,敞開(kāi)心扉,真心實(shí)意地給領(lǐng)導(dǎo)提意見(jiàn),員工才會(huì)以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣,認(rèn)真查擺自己的問(wèn)題,找準(zhǔn)、查實(shí)存在的缺點(diǎn)和問(wèn)題,弄清產(chǎn)生問(wèn)題的根源,消除思想上的障礙,取得行動(dòng)上的改進(jìn),確保在工作中不出偏差,不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)實(shí)在在的成效。 他人的批評(píng)是對(duì)自己最好的監(jiān)督,失去這種監(jiān)督,人就可能驕傲自滿。因?yàn)椴⒉皇撬腥硕枷矚g照鏡子 —— 反思,所以不能很好地發(fā)現(xiàn)自己。 如
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