【正文】 與者，帶頭參加學(xué)習(xí)研討，帶頭談體會、講黨課，帶頭深入調(diào)研、聽取意見，充分發(fā)揮示范表率作用。堅持開門找問題，暢通渠道、廣開言路，通過設(shè)立意見箱、談心談話、微信短信征詢等方式充分收集各方面意見建議，檢視出落實兩個責(zé)任一崗雙責(zé)不細、基層黨組織政治功能不強、黨員示范引領(lǐng)不夠、八項規(guī)定落實不嚴(yán)、生態(tài)主責(zé)意識不強、綠色發(fā)展動力不足、民生改善力度不大等方面問題 88 項，征集對管理局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員意 見建議 82 條。把政治理論學(xué)習(xí)同研究解決林區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題和黨的建設(shè)面臨的緊迫問題結(jié)合起來，同思想實際和工作實際結(jié)合起來，積極通過中心組學(xué)習(xí)、專題研討等方式先學(xué)一步、深學(xué)一層，重點學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大報告、黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話，特別是視察 xx 的重要講話和指示精神，堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，不斷提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。注重宣傳引導(dǎo)輿論，運用電視、報紙、新華社現(xiàn)場云、 h5 等 媒體平臺，及時宣傳主題教育部署要求和林區(qū)亮點成效，已發(fā)稿321 篇 。通過務(wù)實調(diào)研，真正把問題找實、把根源找深、把努力方向找準(zhǔn)，進一步明確林區(qū)改革發(fā)展的方向與路徑，明晰林區(qū)改革發(fā)展的工作舉措，突出解決在林區(qū)改革發(fā)展中的實際問題，確保中央、自治區(qū)決策部署落實落地。管理局及所屬各單位組織學(xué)習(xí)研討 700 余次 ，講黨課 1380 次、受眾 萬人次，調(diào)研基層單位 742 個，舉辦輔導(dǎo)講座、讀書班 1229 次、受眾 萬人次，現(xiàn)場教育 482 次，受眾 萬人次。 距，對工作投入的經(jīng)歷多，政治學(xué)習(xí)還是不夠深入，導(dǎo)致大局觀念還不夠強，整體觀念還不夠 牢。 。 、新任務(wù)有本領(lǐng)恐慌心理，推進工作按部就班，有不干事、不犯錯的錯誤思想，缺少了真抓實干、攻堅克難的進取精神，以率先垂范、銳意進取的奮進精神和斗爭精神還不足，以釘釘子精神推進工作落實的力度還不夠大。部分黨支部組織活動開展不夠經(jīng)常，不夠規(guī)范 。對涉及職工群眾利益的焦點、難點問題解決的力度還不夠大，在保障群眾切身利益方面做的還不夠好，特別是在林區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，產(chǎn)業(yè)幫扶、政策幫扶 等方面的長效幫扶機制不夠完善。 第 9 頁 共 26 頁 。 （二）對上級黨組織在巡視巡查、干部考察、工作考核中反饋的問題和所指出的意見 2024 年上級黨組織未對管理局黨委進行巡視，沒有對干部考察、工作考核中反饋問題 。二是線索摸排工作不夠深入細致，與打擊毀林開荒、打擊破壞野生動物資源、信訪等工作結(jié)合的還不夠緊密。管理局黨委班子堅持從嚴(yán)執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定。不斷研究完善人才培養(yǎng)機制、評價機制、流動機制、激勵機制，堅持內(nèi)部培養(yǎng)與外部引進相結(jié)合，緊緊圍繞森林經(jīng)營、資源管理、森林防火、森林旅游、財務(wù)管理等方面，加強了人才培養(yǎng)引進與使用工作。一是突出抓好生態(tài)保護建設(shè)。二 第 13 頁 共 26 頁 是深入推進國有林區(qū)改革。天然次生林經(jīng)營碳匯方法學(xué)開發(fā)等三個應(yīng)對氣候變化專項課題全部完成評審，正在申請國家標(biāo)準(zhǔn)。具體 情況如下： 年 9 月，中央和自治區(qū)黨委要求 xx 林管局系統(tǒng)實行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的行政負責(zé)制，目前僅有 11 個林業(yè)局實行，呈現(xiàn)一局兩制狀態(tài)。全面推廣生態(tài)建設(shè)購買服務(wù)改革，林區(qū) xx 個單位、 xx 個森林經(jīng)營工隊、 xx 名作業(yè)人員從事森林經(jīng)營購買服務(wù)工作，森林防火根據(jù)南北差異，實行各局間異地購買服務(wù)。 、占用林地方面。截至 2024 年 7月已收回林權(quán)證內(nèi)林地 xx 塊，面積 xx 畝。多次與屬地政府進行過溝通與對接。 xx 市人民法院分別于 2024 年 xx 月 xx 日和 2024 年 xx 月xx 日針對此追償權(quán)糾紛案開庭審理，待法院判決和偵辦結(jié)果通知下達后，將盡快完成追償、追責(zé)問責(zé)工作，將經(jīng)濟損失降至最低。2024 年清理違規(guī)建設(shè)家庭生態(tài)林場 xx 戶，目前正在積極推進中。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭 腦、指導(dǎo)實踐的能力還不夠強，學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好，在理論體系把握上和融會貫通地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不適應(yīng)，未能達到學(xué)以致用的理想效果。 （一）強化思想政治建設(shè)，堅定理想信念。安排專題學(xué)習(xí)，通過聘請專家講，邀請先進典型講，班子成員結(jié)合工作實際講等方式，提高創(chuàng)新思維能力和實際工作能力，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作舉措，推進林區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定各項事業(yè)始終沿著正確的政治方 向前進。保證班子成員暢所欲言，結(jié)合基層調(diào)研進行充分交流探討，形成建設(shè)性意見，實現(xiàn)在決策前充分溝通醞釀，決策中充分發(fā)揚民主，提高決策的科學(xué)化、民主化水平。著力完善職工工 資增長機制，逐步縮小與地區(qū)平均工資的差距，積極引導(dǎo)扶持職工參與生態(tài)旅游、林下經(jīng)濟等產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進職工增收致富。全力落實好生態(tài)保護建設(shè)主責(zé)主業(yè)，堅持綠水青山就是金山銀山的理念，夯實綠色高質(zhì)量發(fā)展的重要根基。第一，充分利用科技手段、依托各種情報信息系統(tǒng)，深挖細排涉黑涉惡犯罪線索，對實名電話、信訪舉報、網(wǎng)絡(luò)輿情、涉黑涉惡案件、涉黑涉惡人員、嫌疑對象等數(shù)據(jù)進行綜合分析研判，及時發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡犯罪線索。 一是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。 三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定，堅決反對四風(fēng)，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，帶頭加強黨性修養(yǎng)，知敬畏、存戒懼、守底線，帶領(lǐng)全體黨員干部做守紀(jì)律、講規(guī)矩模范，讓廉潔從政內(nèi)化于心、外化于行，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，健全完善懲治和預(yù)防 第 25 頁 共 26 頁 腐敗體系 ，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)管，努力形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。第三，與 xx 森林公安局及有關(guān)部門建立起線索舉報受理、線索移交、調(diào)查和反饋制度，建立完善聯(lián)動機制。積極開拓創(chuàng)新，走出林區(qū)調(diào)研，積極探索公益組織和社會主體參與到生態(tài)保護建設(shè)工作中，在生態(tài)保護建設(shè)方面匯聚更多的社會力量。積極研究解決好林區(qū)困難職工面臨的突出問題，開展好脫貧幫困工作，抓好產(chǎn)業(yè)幫扶、項目幫扶，提高職工群眾自我發(fā)展能力，從根源上脫貧。 二是切實改進調(diào)查研究。嚴(yán)格按照黨的組織原則和政治 第 21 頁 共 26 頁 生活準(zhǔn)則辦事，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強道路、理論、制度和文化自信。 （四）宗旨意識樹立不牢，聯(lián)系群眾不密切。班子成員主觀上對加強理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識不足，因而放松了對理論和業(yè)務(wù)的再學(xué)習(xí)。一是持續(xù)開展違規(guī)建設(shè)家庭生態(tài)林場清理跟蹤工作，分類制定清理方案，為徹底清理退出奠定基礎(chǔ)。后來由于 xx 市人事調(diào)動，市規(guī)劃局機構(gòu)改革等原因，直至 2024 年 6 月，重新組建的 xx 市自然資源局就如何 第 17 頁 共 26 頁 辦理 xx 項目 xx 號樓工程規(guī)劃手續(xù)召開內(nèi)部規(guī)劃會議，會議同意將此事上報 xx 市規(guī)劃委員會研究決定。主要是危房改造、人畜分離、村村通等政府惠民工程項目造成的。加快