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2023校本研修年度工作計劃最新內(nèi)容(完整版)

2025-06-01 00:33上一頁面

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【正文】 播種良好習慣,收獲精彩人生 ” 等主題的活動,使全校學生形成 “ 以好習慣為榮 ” 的良好氛圍。以深入開展社會主義核心價值體系學習教育為契機,加強理想信念教育、法制教育和道德教育。 豐富教師生活。 加強師德考核,實施 “ 師德一票否決 ” 制,圍繞政風行風建設,重點在廉潔自律、勞動紀律、有 償家教、體罰和變相體罰等方面開展自查和督導工作,維護教師自身形象。采取周評估、月評估和學期綜合考核相結(jié)合的方法,把教師參加校本研修的內(nèi)容按學時計算,完成研修任務與月獎聯(lián)系,考核結(jié)果將作為教師學期教育教學工作考核的依據(jù) ,并與年末考核掛鉤。 專題講座:結(jié)合教育熱點和教學實際,針對我校共性 “ 問題 ” ,聘請專家學者,搞專題講座。 現(xiàn)代信息技術(shù)應用的培訓。同時,學習、發(fā)揚名師優(yōu)秀教育思想和成功經(jīng)驗、形成自己的教學風格和特長,由 “ 經(jīng)驗技術(shù)型 ” 向 “ 實踐反思 型 ” 的現(xiàn)代型教師轉(zhuǎn)變。以下是小編整理的校本研修年度工作計劃,希望可以提供給大家進行參考和借鑒。 二、工作目標 通過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風范,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,通過有效改革課堂教學,轉(zhuǎn)變教育觀念,提高教育教學能力、教育創(chuàng)新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質(zhì),促進教師專業(yè)化發(fā)展,適應基礎教育改革與發(fā)展的需要,積極探索學生養(yǎng)成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質(zhì)量奠定良好的基礎。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。本期繼續(xù)以 “ 有效研究 ” 為切入點,做到教學即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學中,教育敘事中,提升總結(jié)中,借鑒學習提煉中 ?? 。 名師指導:聘請本校骨干教師或?qū)<业榷ㄆ诼犝n、評課,進行教學研究指導。 抓好安全與穩(wěn)定工作,強化 “ 防范為主,重在規(guī)范 ” 為主要內(nèi)容的安全教育,營造安全和諧的育人環(huán)境。采用 “ 走出去、請進來 ” 的方式加強對全體教師的培訓,開闊眼界,提升理念。開展班風班紀、環(huán)境衛(wèi)生、兩操、文明用餐等評比活動,使全校形成 “ 個個比學、班班爭先 ” 的良好氛圍。 創(chuàng)建具備自信教育理念的班級文化特色,讓班集體成為每個學生學習、活動的精神家園。 重視常規(guī)教學。積極開展藝術(shù)教育活動,營造良好的校園文化。開展好地震逃生演練,關(guān)注消防、交通安全,以此提升學生的安全意識和自我保護能力。加強心理健康輔導 教師的培訓。每學期每位教師必須完成一份學習心得或教學實踐小結(jié)(字數(shù)不少于 800 字)。學校要求外出學習、考察培訓的骨干教師,必須寫出學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。 ( 3)深化課堂教學研究,促進教師的專業(yè)化成長。以點帶面,進行全校教師的信息技術(shù)培訓,提高運用信息技術(shù)服務教學的水平。 校本研修年度工作計劃篇 4 一、指導思想: 為了加強《幼兒園教育指導綱要》和《 36 周歲兒童學習與發(fā)展指南》的學習,推進我園教師園本培訓工作,引導教師在教中研,在研中思,在思中得,促進教師的專業(yè)成長。 緊緊圍繞提升年輕教師學科教學能力的目標,以課例研討為載體,教研組活動為依托,有效開展學科教學研討。 二、研修目標 以自主學習為主要方式,不斷學習課程標準,提高個人專業(yè)素養(yǎng)。 課前精心備課,認真上好課,課后及時進行小結(jié)、反思。 積極參與學校教育教學研究,努力做 “ 學習型 ” 教師。同時,注意多鉆研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結(jié)合起來,在總結(jié)和反思中來形成自己的教學風格。 三、加強教育教學研究,做創(chuàng)新型的教師。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;也要在 “ 無字處 ” 學習,學習他人高尚的師德修養(yǎng),豐富的教學經(jīng)驗,以達到取長補短的目的。我將帶著自己的激情和規(guī)劃步入這富有挑戰(zhàn)性的工作,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,促使自己盡快成長起來。 進行幼兒園課程改革,積極構(gòu)建體現(xiàn)園本特色并能促進幼兒發(fā)展的園本課程,要求教師人人參加教改,積極開展課堂教學觀摩、研討活動,定期交流教改經(jīng)驗,解決教師日常教學中存在的實際 問題。 ” 在工作中教師應以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。 三、加強衛(wèi)生保健工作,保證幼兒安全。 校本研修年度工作計劃篇 7 本學期教研工作以《幼兒園教育指 導綱要》為核心,不斷深化幼教改革,積極推進素質(zhì)教育和幼教現(xiàn)代化建設,更新教育觀念,進一步提高幼兒園內(nèi)部師資隊伍的建設,努力使幼兒園的保教質(zhì)量再上新臺階。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現(xiàn)代信息科技,不斷構(gòu)建、豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。及時對每節(jié)課進行反思,爭取每學期都能有兩篇質(zhì)量較高的反思和教學設計。工作之余,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。 積極參加各級各類的培訓學習活動,不斷提升自己的教育教學能力。 認真開展聽課、評課活動。 堅持以促進學生全面發(fā)展為原則,把新課改的精神落實在日常的教育教學工作中。本學期分四個教研組進行教學研究活動,分別從體育、藝術(shù)、語言、數(shù)學四個領域進行集體教育活動有效性的研究,各教研組要圍繞 “ 關(guān)注幼兒經(jīng)驗,促進幼兒發(fā)展 ” 的核心理念制定詳實可行的計劃,針對在教學工作中發(fā)現(xiàn)的實踐問題,定期組織教研活動,并做到有計劃、有記錄,以切實提高教 學質(zhì)量。努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊伍。包括:參培教師、培訓內(nèi)容、培訓形式、培訓時間、授課教師、培訓結(jié)果、教師發(fā)言情況等,作為教師考核的第一依據(jù)。 ( 5)結(jié)合舉辦公開課、經(jīng)驗交流會、座談會等形式多樣的學科研討交流,有效開展 “ 五個一 ” 活 動(即改進一個教學實踐問題;總結(jié)一個教育(教學)成功案例;
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