【正文】 了老勞動模范 同志。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，促進各項工作，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進一步增強，工作作風(fēng)進一步改進，科學(xué)發(fā)展觀和政績觀進一步樹立和落實。 1為豐富廣大教職工的生活，尤其是從關(guān)心青年教職工的角度出發(fā)，開展了針推醫(yī)院成立一周年暨首屆卡拉 ok大獎賽。 統(tǒng)計發(fā)放獨生子女費、六一兒童節(jié)獎勵費。 五、加強工會干部培訓(xùn)，做好下半年工作計劃，組織工會主席和專職干部學(xué)習(xí)，提高了業(yè)務(wù)水平。春節(jié)期間還舉行了迎新春游藝會。院工會提案委員會及時整理并積極督促落實情況，努力做到條條有處理，件件有落實。 第四，職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)常抓不懈，結(jié)合醫(yī)院實際，在加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中，應(yīng)把培育職工愛崗敬業(yè)精神作為首要任務(wù)，培養(yǎng)每位職工對醫(yī)院的感情，努力將職工隊伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德、現(xiàn)代科學(xué)文化知識和嚴(yán)格組織紀(jì)律的隊伍。在加強醫(yī)院工會維權(quán)機制建設(shè)、增強醫(yī)院工會干部維權(quán)能力的同時，必須注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會（教科文衛(wèi)工會）的作用，幫助醫(yī)院工會解決維權(quán)工作中遇到的難題。 第二，要堅持提高工會組織維權(quán)能力與提高職工自我維權(quán)能力相結(jié)合。醫(yī)院工會每年組織會員（代表）對工會主席、副主席進行民主評議，經(jīng)評議為不稱職的，報經(jīng)上一級工會批準(zhǔn)，會員（代表）大會有權(quán)罷免其職務(wù)。通過對職工的宣傳、引導(dǎo)和服務(wù)，增強職工入會的熱情和內(nèi)在動力，把上級推動建會與職工自覺入會結(jié)合起來；同時，通過切實可行的工會服務(wù)（如加入職工醫(yī)療保障體系等），增強工會組織的吸引力。堅持以人為本、科學(xué)發(fā)展的工作思路和方法，進一步加強醫(yī)院工會的組建和職工入會工作，特別是做好招聘人員、尤其是招聘護士的入會工作。最后，抓住關(guān)鍵點，夯實醫(yī)院工會工作的干部基礎(chǔ)。抓住監(jiān)督權(quán)這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，配合院務(wù)公開的執(zhí)行，監(jiān)督落實院務(wù)公開做到真公開、全公開、常公開。要建立維權(quán)保障機制和維權(quán)保障基金，對因履行維權(quán)職責(zé)受到打擊報復(fù)的工會干部應(yīng)提供法律援助和經(jīng)濟支持。為此，應(yīng)以擴大參與面、增強實效性為目的，鞏固和發(fā)展單位創(chuàng)優(yōu)爭先活動成果，同時推動創(chuàng)優(yōu)爭先活動不斷拓展、延伸，提高廣大 職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力，推進職工隊伍知識化進程。省直機關(guān)工會常務(wù)副主任朱敏同志應(yīng) 邀到會。 二、扎實開展創(chuàng)建職工之家活動，取得明顯成效 去年開展建設(shè)職工之家活動以來，全院工會干部積極參與，扎實工作，精心準(zhǔn)備，做了大量的工作。通過演講比賽、座談會、報紙等形式，樹立職工身邊的先進典型，使職工學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，促進了職工綜合素質(zhì)的提高。一年來，在學(xué)院黨委及學(xué)院工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工、醫(yī)務(wù)人員的大力支持下，我們團結(jié)協(xié)作，默默奉獻，較好得完成了各項工作，現(xiàn)總結(jié)如下： 年初組織召開了針推醫(yī)院一屆二次教職工代表大會，審議通過了教代會的工作及有關(guān)條例。 周末組織教職工進行爬山活動，既增加了凝聚力，又鍛煉了身體。經(jīng)過一年的實踐，各項工作基本達到預(yù)期目標(biāo)，取得了一定成績。通過這些活動增強了單位創(chuàng)新能力和市場競爭能力，也為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟效益，為我院的經(jīng)濟建設(shè)作出了積極的貢獻。 六、職工安康保險工作 積 極鼓勵職工參加了職工安康互助保險，保險儲金總額十多萬元。院職工的婚喪事，工會都送去了關(guān)懷和慰問。一是在增強職工的會員意識上下功夫。一是不斷推進醫(yī)院工會群眾化、民主化進程。抓住預(yù)防預(yù)警這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，協(xié)助行政做好職工勞動保險、勞動保護工作。另一方面，要從提高職工法律和政策水 平入手，不斷增強職工的法制觀念，增強職工的自我維權(quán)能力，以合法有序的方式表達其利益訴求。 第三，充分調(diào)動廣大職工的主人翁精神，保持和發(fā)展工人階級的先進性。 三、繼續(xù)加強組織建設(shè)，努力完善內(nèi)部管理 今 年 7 月，醫(yī)院工會嚴(yán)格按照《工會法》和醫(yī)院工作計劃要求，成功舉辦了職工大會，審議通過了院長做的工作報告和選舉 并通過了新一屆的 xxx 醫(yī)院工會委員會成員。 五、推進醫(yī)院文化建設(shè)，豐富職工精神文化生活 今年，工會組織開展了一系列形式活潑、寓教于樂的文體活動：今年年初成功舉辦了充滿溫馨祥和、節(jié)日喜慶氣息的迎新春聯(lián)歡會；女工委協(xié)助醫(yī)務(wù)科、護理部常年組織開展了“崗位讀書 ”活動，增強了廣大女醫(yī)護職工的崗位學(xué)習(xí)意識；協(xié)同護理部舉辦了 “”國際護士節(jié)組織 10余人參加的技能比賽；協(xié)同老干 病區(qū)組織 老干部、醫(yī)護職工合唱團，精心排練節(jié)目，在集團公司組織的抗戰(zhàn)勝利 70周年紀(jì)念大會上取得優(yōu)異成績； 9月份，選拔 5名運動員組成醫(yī)院代表隊參加了漢歐杯乒乓球比賽并取得優(yōu)異成績； 10 月份以工會為核心組織職工協(xié)助離休干部及家屬 80 余人通過 “兩江游覽 ”的方式使老干們愉悅了身心，陶冶了情操職工與患者之間的交流更加緊密；以上活動的開展，極大地豐富了職工的文化生活，促進了醫(yī)院精神文明建設(shè)，展現(xiàn)了我院廣大干部職工的良好精神風(fēng)貌。明年醫(yī)院的工作主題是 “創(chuàng)建和諧 ”醫(yī)院。進一步健全制度，突出主題，強化考核，開展各類競賽活動，強化醫(yī)療安全、職工人身安全、環(huán)境安全。 繼續(xù)開展健康有關(guān)的 文體活動。 。聘請專家來院給全院職工講課，進行政治思想培訓(xùn)，專業(yè)知識培訓(xùn)，使職工進一步樹立自信、自強、自立、自愛意識，加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，成為合格的醫(yī)療工作者。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù) 知識，強化技能培訓(xùn)，繼續(xù)推行醫(yī)院各項活動。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶，營造和諧的氛圍，促進醫(yī)院的發(fā)展。定期召開工會委員工作會議，商討工作，遇到重要事情，則召開由各級工會干部、職工代表和有關(guān)干部職工參加的擴大會進行民主討論。本次職工大會對收集的 10 余項職工代表提案，均進行了匯總并提交到黨委會研究討論后，分別責(zé)成相關(guān)部門進行調(diào)查辦理，工會負(fù)責(zé)監(jiān)督落實 四、完善職工民主管理機制，加強工會維權(quán)機制建設(shè) 在全年工作中，工會按照兩項職能的要求，扎實開展了民主管理、民主監(jiān)督工作，為醫(yī)院的 改革發(fā)展獻計獻策，努力做貢獻。 第四，職