【摘要】海爾組織變革的案例研究08廣告學牛顯梁海爾集團組織變革海爾集團的組織發(fā)展海爾集團的組織結(jié)構(gòu)海爾集團的流程再造海爾集團的發(fā)展?第一階段,名牌戰(zhàn)略,緊緊圍繞產(chǎn)品質(zhì)量進行自身核心能力的構(gòu)建與培育,很快在國內(nèi)市場確立了海爾的名牌產(chǎn)品地位。?第二階段,多元化戰(zhàn)略,在名牌戰(zhàn)略實現(xiàn)的基礎(chǔ)上,
2025-05-10 05:27
【摘要】組織再造與流程改善以SGS高雄化學實驗室為例指導教授:盧淵源教授第四組,在職專班林耀宗N934010004徐天志N934010021陳丁雲(yún)N934010022龔振裕N934010031蕭圳雄N944010
2025-02-28 18:15
【摘要】組織變革與企業(yè)文化李永楷1企業(yè)能永遠長存嗎?雁渡寒潭 雁去而潭不留影 ?。漓氚舱瑺柤谋模?企業(yè)的平均壽命有多長?3預言者野蠻者探險者建設者綜效者行政者官僚貴族企業(yè)生命週期4企業(yè)老化的徵兆● 勤於內(nèi)鬥,怯於攘外● 只見制度,不見人性● 人事成長,而非人才發(fā)展● 事情做好,而非做該做的事
2025-02-06 21:19
【摘要】大型企業(yè)領(lǐng)導者更迭與組織變革3/11/20231學者研究背景Child(1972):企業(yè)高階主管對環(huán)境認知及其獨特風格,決定了企業(yè)的策略、組織設計、管理制度與組織文化。BradyandHelmich(1984):領(lǐng)導者更迭對組織而言無異是一次「大手術(shù)」3/11/20232大型企業(yè)領(lǐng)
2025-02-10 22:05
【摘要】第十章組織變革與組織文化哈默和錢皮:三C力量(顧客、競爭和變革)講授內(nèi)容?一、組織變革?組織變革的原因、變革過程模型、管理變革的方法、管理變革的新問題?二、組織文化?(一)文化概述?(二)組織文化?組織文化定義、組織文化特征、組織文化功能
2025-03-09 12:05
【摘要】第六章組織變革與組織文化第一節(jié)組織變革第二節(jié)組織文化及其發(fā)展杜邦公司簡介?美國杜邦公司(DuPontCompany)是世界上最大的化學公司,建立至今,已近200年。這200年中,尤其是本世紀以來,企業(yè)的組織機構(gòu)歷經(jīng)變革,其根本點在于不斷適應企業(yè)的經(jīng)營特點和市場情況的變化。杜邦公司所創(chuàng)設的組織機構(gòu),曾成為美
2025-01-14 01:54
【摘要】第十章組織運行與組織變革學習目標——?了解組織的運行與變革第一節(jié)集權(quán)與分權(quán)一、集權(quán)與分權(quán)的相對性?集權(quán):是指決策權(quán)在組織系統(tǒng)中較高層次的一定程度的集中?分權(quán):就是現(xiàn)代企業(yè)組織為發(fā)揮低層組織或部門的主動性和創(chuàng)造性,而把決策權(quán)分給下屬組織,最高領(lǐng)導層只集中少數(shù)關(guān)系全局利益和重大問題的決策權(quán)
2025-02-27 20:16
【摘要】第十章組織變革與組織文化第一節(jié)組織變革的一般規(guī)律第二節(jié)管理組織變革第三節(jié)組織文化及其發(fā)展第一節(jié)組織變革的一般規(guī)律?組織變革的動因?組織變革的目標?組織變革的類型和內(nèi)容組織變革影響市場競爭最重要的三種力量是:顧客(customers)、競爭(petition
2025-02-27 20:12
【摘要】第七章信息化與企業(yè)變革理1信息化與企業(yè)生存發(fā)展信息化推動企業(yè)變革企業(yè)信息化的內(nèi)容與過程企業(yè)信息化的規(guī)劃企業(yè)信息化的策略本章小結(jié)案例分析與思考第七章信息化與企業(yè)變革理2?經(jīng)典參考書《
2025-02-26 17:00
【摘要】小組成員查詢資料:黃瑩、張娜、張碩整理資料:陳海鵬PPT制作:趙辰宇、李承祉案例一:試析出版社的組織結(jié)構(gòu)及其改造一、某地方出版社現(xiàn)行組織結(jié)構(gòu)解析:該出版社組織結(jié)構(gòu)是在計劃經(jīng)濟體制下形成的,大體上可
2025-01-24 02:53
【摘要】5現(xiàn)代組織變革與創(chuàng)新,,,,第一頁,共二十二頁。,5.1現(xiàn)代組織變革,企業(yè)的發(fā)展離不開組織變革,內(nèi)外部環(huán)境的變化,企業(yè)資源的不斷整合與變動,都給企業(yè)帶來了機遇與挑戰(zhàn),這就要求企業(yè)關(guān)注組織變革。組織變革...
2025-11-10 04:26
【摘要】流程變革最佳實踐流程變革的最佳實踐,是將一個頗具風險的流程重組過程分解為幾個分步實現(xiàn)的步驟,并與ERP的實施同步開展,再經(jīng)過幾輪優(yōu)化改進的循環(huán),達到變革的目標——提高流程的效益和效率。伴隨ERP的實施和應用,ERP全程的流程變革按照實施階段分為3大階段5個步驟:它們是實施之前對關(guān)鍵流程的分析評估,流程梳理,實施中的e化流
2025-08-08 14:55