大學生求職簡歷制作面試技巧與禮儀課件(完整版)
【正文】 解企業(yè)的十三方面 ? 行業(yè)的前途 ? 企業(yè)在同行業(yè)的地位 ? 企業(yè)業(yè)績的推移 ? 地理位置 ? 企業(yè)規(guī)模 ? 企業(yè)資產(chǎn)情況 ? 企業(yè)的變革 ? 企業(yè)的特色 ? 工作強度 ? 經(jīng)營方針、理念 ? 將來性 ? 企業(yè)的體制 ? 物質(zhì)待遇 了解企業(yè)后幕 ? 這是不是一次名義上的面試 ? 是否職位早已給了內(nèi)部人員，招聘只是走走形式而已 ? 公司內(nèi)部是否有重大的變動 ? 主持面試的人員當天心情如何 ? 面試人員接下來是否還有什么約會 ? 面試是否已進入了當天的最后階段 二、面試類型 ?篩選型面試 ?挑選型面試 ?混合型面試 篩選型面試 ?經(jīng)驗 ? 人力資源部的人來面試 ? 看是否符合標準，對候選人進行篩選 ? 關(guān)心候選人是否可靠 ?潛力 ? 業(yè)務(wù)部門人員來進行面試 ? 認為標準已經(jīng)符合，主要看候選人是否適合該職位 ? 關(guān)心候選人是否能解決 篩選型面試 ? 有關(guān)你的工作經(jīng)歷的問題 ? 有關(guān)你可轉(zhuǎn)移（跨工種）的技能 ，即完成不同工作的能力的問題 ? 詢問你簡歷不連貫 （工作、學習經(jīng)歷的空白階段）的原因 ? 旨在發(fā)現(xiàn)你是否在簡歷里撒謊 ? 旨在發(fā)現(xiàn)你的為人 —— 是否可靠、可信 ，是否有協(xié)作精神 挑選型面試 ?表現(xiàn)出來的優(yōu)良個性 ?資歷和技能 ?工作經(jīng)歷或所受教育的具體細節(jié) ?如何處理某項假定的工作 為另一種舞臺表演形式而打扮 最最 重要的是 整潔、干凈、清香 ?在面試之前洗個澡 ?檢查頭發(fā)是否干凈 ?確保指甲修剪得整齊而干凈 ?檢查呼吸的氣味 ?確保衣服干凈整齊（華大的要求） ?不要穿邋遢的鞋子（華大的要求） ?不要使用香水， 或只用氣味較淡的香水 男性 成功儀容 ? 頭發(fā) ? 修面 ? 基本著裝 應(yīng)符合場合 襯衫（西裝） 領(lǐng)帶 襪子 鞋子 女性 成功儀容 ? 充分體現(xiàn)女性美感 ? 服裝做工要精細 ? 鞋應(yīng)和整體協(xié)調(diào) ? 襪子不能有脫絲 企業(yè)公司 服務(wù)型單位 機關(guān)單位 什么是過分時髦性感？ ?太短的裙擺 ?太低的領(lǐng)口 ?過于透明的布料 ?緊身的服裝 ?無鞋跟的鞋 ?帶閃光的布料 你的舉止將是你氣質(zhì)修養(yǎng)的最好體現(xiàn) 。 忌用成本較高的紙張。 個人簡歷－－外語 /計算機能力 外語能力： 指學習期間所掌握除母語語種以外的語言能力。 ? 原則：結(jié)合應(yīng)聘崗位 。 所謂“謁”就是拜訪者把名字和其它介紹文字寫在竹片或木片上 ? 2東漢末期，“謁”又被改稱為“刺”， “刺”由竹木片改成了更便于攜帶的紙張。 個人簡歷－－專業(yè)課程介紹 專業(yè)課程介紹指將大學所學的主要專業(yè)課程，進行羅列。 建議： 把自己最優(yōu)秀、最有特質(zhì)的一面，用最 簡短文字表達出來。
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