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正文內(nèi)容

索迪斯餐飲后勤服務(wù)公司餐飲服務(wù)協(xié)議書(shū)(完整版)

  

【正文】 對(duì)方名稱(chēng)。 如果早餐(餐次) /午餐(餐次) /晚餐(餐次) /夜宵(餐次)中某一餐次的實(shí)際當(dāng)月日均就餐人次低于本協(xié)議項(xiàng)下該餐次預(yù)計(jì)就餐人次的 80%,則雙方將共同協(xié)商是否繼續(xù)或停止該餐次的服務(wù)。發(fā)票由 索迪斯 每月開(kāi)上述發(fā)票時(shí)一并開(kāi)出。 在訂立本協(xié)議時(shí),索迪斯預(yù)計(jì)派往公司的服務(wù)人員其中 __________人 (“人數(shù)” )的工資等于或略高于目前法定最低工資線(xiàn)工資。 ed3ab94d76fd82089972bd0f660491ee Page 17 of 24 Updated on 20xx1021 本協(xié)議期限 (即 索迪斯 提供服務(wù)的期限,下同) 為二年,自 年 月 日起至 年 月 日止。 (v). 索迪斯 在本協(xié)議中的承諾和協(xié)議中的價(jià)格是建立在公司在本協(xié)議訂立時(shí)提供的有關(guān)情況(就餐人數(shù)、就餐條件等)的基礎(chǔ)上的,如公司提供的上述情況與實(shí)際情況不符而且協(xié)議雙方不能在 15 天內(nèi)應(yīng) 索迪斯 要求就協(xié)議變更達(dá)成協(xié)議, 索迪 斯 可以立即以書(shū)面形式提前 15 天日歷日通知公司而終止合同。 如果雙方在第一次協(xié)商開(kāi)始后 60 天內(nèi)仍無(wú)法通過(guò)友好方式解決爭(zhēng)議問(wèn)題,則該爭(zhēng)議將最終提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì) 上海分會(huì) 通過(guò)仲裁解決。 本協(xié)議執(zhí)行期間,本協(xié)議所依據(jù)的基本情況和數(shù)據(jù)發(fā)生了根本的改變,以致造成任何一方受到嚴(yán)重?fù)p失或嚴(yán)重受困,協(xié)議雙方應(yīng)互相理解和友好協(xié)商,并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本協(xié)議做出必要的修改,以便體現(xiàn)本協(xié)議的公平性。 如果索迪斯提供的服務(wù)中有部分服務(wù)的質(zhì)量被證明不符合本協(xié)議的約定,公司有權(quán)書(shū)面要求索迪斯改善該部分服務(wù)的質(zhì)量,但公司不應(yīng)以此拒付或延遲支付根據(jù)本協(xié)議而產(chǎn)生的全部服務(wù)費(fèi)用。 (b)以信件形式提交的 通知 將以收件方收到郵局或速遞公司送交的信件并在收件單據(jù)上簽字確認(rèn)之日為有效日期。 除爭(zhēng)議部分外,在仲裁期間雙方將繼續(xù)履行本協(xié)議及相關(guān)附件。 (ii). 若由于公司方原因造成本協(xié)議項(xiàng)下服務(wù)的部分或全部被中止 /暫停,公司應(yīng)向索迪斯支付本協(xié)議項(xiàng)下已 履行部分的服務(wù)費(fèi)用,公司并且應(yīng)支付服務(wù)在中止 /暫停期間的固定成本。 盡管有上述規(guī)定,但在發(fā)生下列情況時(shí)本協(xié)議可以被終止: (i). 如果公司對(duì) 索迪斯 提供的服務(wù)質(zhì)量不滿(mǎn)意,而引起這種不滿(mǎn)的原因是在索迪斯 的合理控制范圍內(nèi),并且公司已采用書(shū)面形式向 索迪斯 指明其不滿(mǎn)的原因,而 索迪斯 在收到書(shū)面通知 90 個(gè)日歷日內(nèi)對(duì)此仍未作任何改進(jìn),公司可立即終止協(xié)議; (ii). 如果一方違反或不執(zhí)行或不遵守本協(xié)議任何條款規(guī)定,另一方有權(quán)提前30 天日歷日以書(shū)面形式通知提前終止本協(xié)議。 公司和索迪斯雙方 一致明確, 支付本項(xiàng)所述成本補(bǔ)償并不能被視作公司方與索迪斯服務(wù)人員之間存在任何勞動(dòng)或聘用關(guān)系。收到發(fā)票 5 天(日歷日)后 ,公司將不以發(fā)生爭(zhēng)議為由拒付或延遲支付服務(wù)費(fèi)用(即發(fā)票所列金額)。收到發(fā)票 5 天(日歷日)后 ,公司將不以爭(zhēng)議為由拒付 或延遲支付月度服務(wù)費(fèi)用(即發(fā)票所列金額)。 這里所提到的“ 雇 用”包括但不限于上述“ 索迪斯 管理人員 ” 在本協(xié)議終止之后 一年之內(nèi) 的任何時(shí)候 在公司場(chǎng)所從事與本協(xié)議 項(xiàng)下服務(wù)類(lèi)似的工作。 公司應(yīng)自費(fèi)負(fù)責(zé)其餐飲場(chǎng)所的衛(wèi)生許可證的申請(qǐng)和續(xù)延手續(xù)。 此外, 索迪斯 應(yīng)遵守其內(nèi)部制定的安全準(zhǔn)則。 索迪斯 對(duì)公眾責(zé)任險(xiǎn),包括 但不限于 食物中毒進(jìn)行投保。如發(fā)生上述事件, 索迪斯 的代表應(yīng)立即以書(shū)面形式通知公司的 代表 ,共同進(jìn)行詳細(xì)的清點(diǎn)工作, 并在清查報(bào)告上簽字確認(rèn)。 廚房和餐廳 米以下區(qū)域日常清潔所需的工具和設(shè)備以及洗滌、消毒用品由 索迪斯 提 供 。 索迪斯 和公司應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的工作實(shí)施前清點(diǎn)公司所提供的設(shè)備和廚房用具。 ed3ab94d76fd82089972bd0f660491ee Page 6 of 24 Updated on 20xx1021 ? 供餐時(shí)間可根據(jù)公司的需求進(jìn)行調(diào)整。 索迪斯在公司現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)人員包括一名現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人。 現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人 的職責(zé) 是 : ? 每天在現(xiàn)場(chǎng)工作 , 按照協(xié)議 , 確保服務(wù)質(zhì)量。如果就餐人數(shù)或時(shí)間 臨時(shí) 有較大變動(dòng)時(shí),公司須至少提前一天通知 索迪斯 ; ? 菜譜將提前一周預(yù)先制定并送交公司認(rèn)可。物品確認(rèn)清單上必須加蓋雙方的公章。 ed3ab94d76fd82089972bd0f660491ee Page 8 of 24 Updated on 20xx1021 ? 公司免費(fèi)向 索迪斯 提供 : ? 餐廳場(chǎng)所 ? 廚房 ? 儲(chǔ)藏室 ? 索迪斯 員工可使用的男女更衣室 ? 全套廚房設(shè)備 、烹飪?cè)O(shè)備 ? 容器、餐具 ? 易耗品:包括但不限于餐巾紙、筷子、洗碗機(jī)專(zhuān)用洗滌劑等 ? 廚房和餐廳區(qū)域日常清潔所需的工具和設(shè)備以及洗滌、消毒用品 ? 索迪斯 員工現(xiàn)場(chǎng)辦公室及 辦公桌、椅和櫥柜。 公司免費(fèi)為 索迪斯 提供煤氣、電、飲用水及其它所需的能源。保險(xiǎn)費(fèi)由 索迪斯 支付,公司可以在任何時(shí)候要求 索迪斯 出示保險(xiǎn)單證明及有效保險(xiǎn)費(fèi)付訖的證明。 公司應(yīng)從當(dāng)?shù)叵谰秩〉貌⑼咨?保管消防許可證。 索迪斯將 協(xié)助 公司申辦衛(wèi)生許可證 。 ed3ab94d76fd82089972bd0f660491ee Page 13 of 24 Updated on 20xx1021 V. 日常餐飲服務(wù)價(jià)格 . 工作餐價(jià)格 索迪斯 將按每人每餐人民幣 ________元 的價(jià)格與公司結(jié)算。 在收到發(fā)票 5 天 (日歷日) 后發(fā)生的任何爭(zhēng)議應(yīng)由雙方核實(shí),并于核實(shí)后在下月結(jié)算中多退少補(bǔ)。 在收到發(fā)票 5 個(gè)工作日后發(fā)生的任何爭(zhēng)議應(yīng)由雙方核實(shí),并于核實(shí)后在下月結(jié)算中多退少補(bǔ)。 ed3ab94d76fd82089972bd0f660491ee Page 16 of 24 Updated on 20xx1021 VI. 額外服務(wù)的價(jià)格 索迪斯 可提供包括承辦自助餐、招待會(huì)、中式宴會(huì)等的額外服務(wù)。盡管有 (ii)款規(guī)定,如公司收到 索迪斯 發(fā)票后不按期付款, 經(jīng) 索迪斯 催款未果, 索迪斯有權(quán) 提前 五 天 書(shū)面通知 而提前終止協(xié)議。 除非涉及支付到期款項(xiàng),任何一方出現(xiàn)對(duì)本協(xié)議延遲履行或全部或部分不履行時(shí),如果這種延遲或不履行是明顯地在由該方不能合理控制的不可抗力事件的范圍內(nèi),則不構(gòu)成本協(xié)議項(xiàng)下的違約、中止或解除,也不構(gòu)成索賠。 本協(xié)議的 形成 、生效、解釋、執(zhí)行、 修正和終止, 以及爭(zhēng)議的解決均受中華人民共和國(guó)法律
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