【正文】 度 鷹泰數(shù)碼集團有限公司 校園銷售代理 － 廣州 GRA。 ? 個人特長：閃光型。列出全部課程。 ? 標題： “簡歷 ”etc ? 頁數(shù)：超過 2頁。 ?你不只是一個蘋果！ 面試的目的 儀表風度 專業(yè)知識 工作實踐經(jīng)驗 口頭表達能力 綜合分析能力 反應能力和應變能力 人際交往能力 自我控制能力和情緒穩(wěn)定性 工作態(tài)度 上進心、進取心 求職動機 業(yè)余興趣愛好 ? WHY YOU? ? 我有什么企業(yè)需要的能力？ ? 我有什么企業(yè)需要的特長？ ? 我有什么性格特征？ ? 為什么是我而不是別人？ ? WHY US? ? 這個企業(yè)有什么業(yè)務？ ? 他們喜歡什么樣的人？ ? 他們的晉升道理是怎樣的？ ? 為什么是這個企業(yè)而不是其他企業(yè)？ 面試是可以準備的 ! 部分行為 行動 能力 心態(tài) 未來勝任 ? 結構化面試 ? 情景模擬面試 ? 行為面試 ? 壓力面試 ? 無領導小組面試 結構化面試 命題、結果評定等環(huán)節(jié)都按事先制定的標準化程序進行的面試，也稱標準化面試。 記?。?這些人的生命在你手上！ ? 面試前 ? 面試中 ? 面試后 面試前 ? 精心了解你所應聘的企業(yè)和職位； ? 一般信息、企業(yè)文化及價值觀、對職位的要求 面試準備： ? 了解面試時間、地點、要求； ? 儀表干凈整潔，著裝不要過高追求； ? 最好符合公司的氛圍； ? 最保險的著裝是比較正式的職業(yè)裝。 香水 ?“三色原則” ?“三一定律” ?“三大禁忌 ” 男士服飾“三三原則” 女士著裝 65 2023/1/21 從平凡走向卓越 我們一起努力！ － 端正的發(fā)型 :發(fā)不及肩，一般為本色； －指甲不宜過長，并保持清潔，涂指甲油時不著深色； －端正的面容：淡妝， 不用深色的口紅，不在公眾場合補妝 。也稱之為公務凝視，比較莊重、正式。 站與坐的禮儀 在面試中，正確的站姿是站得端正、穩(wěn)重、自然、親切。 ?以解決問題的態(tài)度回答。 ?情緒不好； ?在選人方面不專業(yè)； ?是刁鉆的人； ?故意挑起你的情緒； ?更重要的是，他（她）可能是決定你能否被錄用的人。） 親密區(qū)：大三角 （胸至脖子的部分。記住要保持和面試官的眼睛接觸，這將有助于傳達你的自信。 ?“ 三一 定律 ” ——皮鞋、公文包、皮帶的顏色保持一致。 舉例： ? 大學期間最挫折的一件事情是什么？為什么？ 壓力面試 ? 指在有意制造的緊張氣氛中提出一連串問題，窮追不舍，直至求職者無法回答，以此觀察求職者對壓力的承受能力、邏輯思維能力和應變能力。 總結： ? 寫簡歷就要打造你的個人 職業(yè)品牌 ? 好簡歷的 金標準 匹配性：內容與所應聘崗位相匹配 措辭：具體、完整的呈現(xiàn)勝任能力 模板：商務、簡潔，易于閱讀 二、面試技術 ?? ?? ?? ?? ?? ???? ?了解該組織 /公司及職位的條件、要求等，判斷自己是否真想在那里工作。 ? 獎勵情況：羅列型。 ? 排版：整齊，專業(yè)。寫出比列。電話。主力研發(fā)全球股票及衍生工具的金融工程科技供應商算系統(tǒng) 專業(yè)技能認證： 成績： ? 工作內容以及權責范圍 好簡歷的 金標準 匹配性：內容與所應聘崗位相匹配 措辭：具體、完整的呈現(xiàn)勝任能力 模板：商務、簡潔，易于閱讀 2023/1/21 簡歷設計前三問：應聘什么單位？ 需要裝 酷 的行業(yè) 互聯(lián)網(wǎng)、營銷 需要催 熟 的行業(yè) 基本上都是 簡歷設計前三問： HR想看什么？ ? 照片要精神 ? 年齡要合適 ? 專業(yè)要對口 ? 經(jīng)驗要相符 ? 排版要簡明 你是誰？如何聯(lián)系你？ 你應聘什么崗位？ 為什么勝任這個崗位？ 大部分人是流水經(jīng)歷！ 自我評價 基本都是成功學 簡歷的主要構成部分： 實踐經(jīng)歷 （經(jīng)驗） 職業(yè) 意向 其他 教育背景 （學業(yè)成績） 中文姓名 通訊地址 固定電話 手機 郵箱地址 求職意向 應聘職位 教育背景 （注意：時間采取倒敘方式） 開始時間 —結束時間 研究生學校名稱： （如果有的話） 院系名稱： 學位名稱： RANK: / GPA: 主修課程： （選擇不超過 3門的相關、高分課程 ） 活動實踐 開始時間至現(xiàn)在 公司或社團名稱 職位名稱 地點 面對現(xiàn)狀