某保安器材公司管理咨詢項(xiàng)目-人力資源部訪談提綱(完整版)
【正文】 3 頁 共 3 頁 訪談題綱 （人力資源部主管） 一、部門性問題 ? 目前公司人事部的主要職責(zé)是什么？您認(rèn)為還有哪些職責(zé)也是必要的？是否已經(jīng)準(zhǔn)備引入？引入的困難是什么？ ? 公司的薪資結(jié)構(gòu)是怎樣的？你認(rèn)為薪資結(jié)構(gòu)合理嗎？有何改進(jìn)意見？ ? 地區(qū)同行業(yè)的薪資相比，薪資 /福利水平是否有吸引力？ ? 公司對員工有無考核？若有，以什么標(biāo)準(zhǔn)考核？如果沒有，您認(rèn)為是否有必要導(dǎo)入？怎樣的考評才會有效？ ? 公司有計(jì)劃地對員工進(jìn)行培訓(xùn)嗎？ ? 公司近年人員流失的比例是多少？流失的主 要原因是什么？ ? 公司制訂了哪些人事政策來減少人員流失？效果如何？ 二、流程 ? 公司目前涉及到人力資源部的業(yè)
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1