經(jīng)理辦公室職能說明書-資料下載頁

【摘要】/職能說明書部門名稱經(jīng)理辦公室部門使命為了健全企業(yè)的管理制度，使管理創(chuàng)造出更多的效益，在公司發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)下，實施公司行政和后勤管理。實施公司的文化、信息化建設(shè)、行政后勤等管理工作。1.制度的修訂和管理1)匯總公司的各項管理制度并監(jiān)督各制度的執(zhí)行；2)平衡各項管理制度并對執(zhí)行不力、相互沖突的制度進行修訂；3)對各項制度進行統(tǒng)計、

2025-05-14 02:59

培訓(xùn)中心標(biāo)準(zhǔn)職能說明書-資料下載頁

【摘要】培訓(xùn)中心標(biāo)準(zhǔn)職能說明書部門名稱培訓(xùn)中心直接上級文件編號文件名稱培訓(xùn)中心標(biāo)準(zhǔn)職能說明書版本頁數(shù)4部門基本編制編號崗位名稱人數(shù)崗位核心價值1培訓(xùn)中心主任負(fù)責(zé)為集團部室及各礦提供符合實際培訓(xùn)服務(wù)及全面管理培訓(xùn)中心各項工作，確保為全集團員工的素質(zhì)及專業(yè)能力的提升提供保障。2培訓(xùn)專員負(fù)責(zé)協(xié)助培訓(xùn)

2025-03-23 13:48

運營管理部部門職能標(biāo)準(zhǔn)說明書-資料下載頁

【摘要】運營管理部門職能標(biāo)準(zhǔn)說明書部門名稱運營管理部直接上級總經(jīng)理文件編號文件名稱運營管理部職能標(biāo)準(zhǔn)說明書版本頁數(shù)3部門基本編制編號崗位名稱人數(shù)崗位核心價值1運營管理部主任負(fù)責(zé)集團及各礦的運營管理，組織建立和完善公司運營管理體系，協(xié)調(diào)各部門實施公司戰(zhàn)略目標(biāo)和各項計劃，并代表總經(jīng)理對各部門的執(zhí)行過程和完成結(jié)果進行檢查、

2025-03-23 14:35

銷售部職能說明-資料下載頁

【摘要】一，銷售部職能說明編制日期：2010-5-15職能概述依據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)和規(guī)劃，制定并完成銷售部門的目標(biāo)和計劃，在市場一線與客戶保持良好溝通，滿足客戶需求，實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。主要職責(zé)·制定銷售計劃，進行目標(biāo)分解，并執(zhí)行實施；　　·營銷網(wǎng)絡(luò)與渠道的開拓與合理布局；　　·建立各級客戶資料檔案，保持與客戶之間的雙向溝通；　

2025-04-08 06:44

營銷策劃部崗位說明書-資料下載頁

【摘要】第一篇：營銷策劃部崗位說明書 營銷策劃部崗位說明書 （一）營銷策劃部 崗位名稱 營銷策劃部經(jīng)理 崗位編號好范文， 03020 1所在部門 營銷策劃部 崗位定員 1直接上級 市場總...

2025-10-16 02:41

xx商場策劃部主管職位說明書-資料下載頁

【摘要】東莞市XX集團有限公司策劃副經(jīng)理崗位說明書基本信息單位/部門：策劃部崗位名稱：副經(jīng)理崗位編號：職務(wù)等級序列：直接上級崗位名稱：總經(jīng)理直級上級崗位編號：職務(wù)等級序列：修改日期：

2025-07-21 15:19

部門職能、崗位說明書-資料下載頁

【摘要】2012年2月四川省安監(jiān)局四川煤礦安全監(jiān)察局安全技術(shù)中心部門職能、崗位設(shè)置及工作說明書匯總目　錄一、辦公室（黨委辦公室） 7（一）部門職能 7（二）部門崗位設(shè)置表 7（三）崗位說明書 81、主任崗位說明書 82、副主任（行政）崗位說明書 103、副主任（黨務(wù)）崗位說明書 124、黨群秘書崗位說明書 145、行政秘書崗位說明書 16

2025-08-03 07:58

房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門職能說明書-資料下載頁

【摘要】房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門職能說明書一、董事會職能1、執(zhí)行總公司的訣議。2、決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。3、審訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案。4、審訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。5、審訂公司增加或者減少注冊資本的方案以及發(fā)行公司債券的方案。6、擬訂公司合并、分立、解散清算的方案。7、聘任或解聘項目公

2025-04-11 23:17

建筑行業(yè)-人力資源部職能說明書-資料下載頁

【摘要】３/3人力資源部職責(zé)一、人才規(guī)劃與招聘1．結(jié)合公司發(fā)展的近期和遠期目標(biāo)，制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，并組織實施；2．定期進行人力資源的統(tǒng)計分析，以指導(dǎo)人員招聘、員工培訓(xùn)等人力資源日常管理工作；3．在進行崗位分析的基礎(chǔ)上，不斷完善公司的崗位說明書；4．負(fù)責(zé)擬定公司機構(gòu)設(shè)置、管理職責(zé)界定、崗位設(shè)置、人員編制的改進方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施；5．負(fù)責(zé)公司人力資源需求計劃的編制

2025-05-14 00:06

財務(wù)部部門職能及崗位說明書-資料下載頁

【摘要】財務(wù)部部門職能1、參與制定公司年度經(jīng)營計劃，組織編制公司年度財務(wù)預(yù)算；2、執(zhí)行、監(jiān)督、檢查、總結(jié)經(jīng)營計劃和預(yù)算的執(zhí)行情況，提出調(diào)整建議；3、執(zhí)行國家財務(wù)會計政策、稅收政策和法規(guī)；制訂和執(zhí)行公司會計政策、納稅政策及財務(wù)管理制度；4、負(fù)責(zé)收銀工作和應(yīng)收、應(yīng)付款項的管理；5、公司的會計核算、會計監(jiān)督工作；6、妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料；

2025-08-03 06:54

物業(yè)管理有限公司各部門崗位職能說明書-資料下載頁

【摘要】物業(yè)管理有限公司各部門崗位職能說明書（草案）一、總經(jīng)理崗位職責(zé)1、主持公司的日常管理；2、決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。3、審訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案。4、對質(zhì)量體系承擔(dān)全面的責(zé)任，對質(zhì)量做出承諾；5、聘任或解聘各職能部門經(jīng)理，決定其報酬事項。6、審定公司的基本管理制度。7、負(fù)責(zé)對公司運營的監(jiān)督

2024-12-17 08:38

新聞部崗位職能說明-資料下載頁

【摘要】第一篇：新聞部崗位職能說明 新聞部崗位職能說明 為進一步明確新聞部各工作崗位的職能和職責(zé)，加強和規(guī)范新聞部內(nèi)部管理，強化提高工作效率和新聞質(zhì)量，現(xiàn)將新聞部各工作崗位職能說明如下： 一、新聞部主任...

2024-11-14 20:42

部門職能說明書——經(jīng)營策劃部(存儲版)

部門職能說明書——經(jīng)營策劃部-文庫吧在線文庫

部門職能說明書——經(jīng)營策劃部(完整版)

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部門職能說明書——經(jīng)營策劃部(專業(yè)版)