【摘要】第一篇:餐飲前廳規(guī)章制度 餐廳前廳管理制度及崗位職責 為配合前廳各項工作的順利進行,規(guī)范員工的工作行為,特制定此制度。 1、誠實,是員工必須遵守的道德規(guī)范,以誠實的態(tài)度對待工作是每位同事必須遵守...
2024-11-12 18:03
【摘要】第一篇:餐飲服務(wù)規(guī)章制度 餐飲服務(wù)規(guī)章制度 一、食品采購查驗管理。 1、審查供貨人資格。應(yīng)向初次交易的供貨人索取、查驗相應(yīng)的營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、餐飲服務(wù)許可證、商標注冊證,并保存由供貨人簽字或...
2024-11-15 06:58
【摘要】餐飲業(yè)人事管理規(guī)章第一章總則第一條餐飲業(yè)股份有限公司(以下簡稱本公司)所屬員工的管理,除法令另有規(guī)定外,悉依本規(guī)則辦理??偣締T工的管理,比照辦理。第二條本規(guī)則所稱員工,以在本公司核定之員工編制名額內(nèi)雇用的無定期工作契約職員為限,其區(qū)別標準如下:(一)職員:從事管理工作的員工。(二)技工:具備初中畢業(yè)以上程度,并有下列技術(shù)工作三年以上工作經(jīng)驗,經(jīng)技工轉(zhuǎn)
2025-04-07 22:28
【摘要】沈陽怡誠科訓科技有限公司規(guī)章制度2011年8月17日頒布領(lǐng)用人簽名:沈陽怡誠科訓科技有限公司規(guī)章制度第一章總則本公司為建立制度、健全組織與管理,制定此規(guī)章制度。本公司員工的管理,除法令及勞動契約另有規(guī)定外,悉以本規(guī)則辦理。第二章員工日常行為規(guī)范第一條員工必須遵紀守法,自覺維護社會公共秩序,如有
2025-04-16 04:28
【摘要】215。215。215。[2012]版本號:(試行)215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。二0一二年七月目錄第一章公司概要第二章經(jīng)營政策第三章公司組織機構(gòu)圖第四章員工基本守則第五章會議、工作及學習制度第
2025-04-12 07:16
【摘要】00五年一月一日修訂2目錄第一章管理總則???????????????????????2第二章員工守則???????????????????????4第三章財務(wù)管理制度?????????????????????5第四章人事管理制度????
2025-01-21 09:20
【摘要】1223公司規(guī)章制度215。215。215。[2021]版本號:(試行)215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。二OO四年一月電子發(fā)燒友電子技術(shù)論壇《0
2025-01-21 11:19
【摘要】合伙公司規(guī)章制度范本最新 合伙公司規(guī)章制度范本最新 文印管理規(guī)定 一、文印人員按公司規(guī)定按時打印公司相關(guān)文件。 二、公司禁止私自打印個人資料以及一切與公司無關(guān)的資料。如有違反,依據(jù)情節(jié)輕重...
2024-12-14 22:24
【摘要】公司規(guī)章制度215。215。215。[2012]版本號:(試行)215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。215。二0一四年七月目錄第一章公司概要第二章經(jīng)營政策第三章公司組織機構(gòu)圖第四章員工基本守則
2025-04-12 01:33
【摘要】1網(wǎng)絡(luò)公司規(guī)章制度范本考勤制度,按時上下班,不得遲到、早退和曠工。員工每日工作時間以8小時為原則,單位作息時間:上午8:30-11:50,下午13:00-17:30。但因特殊情形或基于經(jīng)營業(yè)務(wù)需要可調(diào)整工作時間。,原則上每周正常工作時間不超過42小時,每日正常工作不超過8小時。平時工作如有加班在2小
2024-12-17 07:21
【摘要】公司股東規(guī)章制度公?司股東規(guī)章制度?篇?一:公司內(nèi)?部職工(股東)制度?公司內(nèi)部職工(股東)?制度1、任何?職工不得做違反國家法?律法規(guī)以及相應(yīng)規(guī)章制?度的事。2、?任何職工在做任何事都?在經(jīng)過公司認可后方可?進行,否則與公司無任?何關(guān)系。3、?公司法人、財會、
2024-11-08 11:14
【摘要】公司以及企業(yè)規(guī)章制度目錄第一章總則.......................3一、公司管理大綱....................3二、員工守則.....................4第一部分公司管理制
2025-04-15 00:08