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某市勞動力市場供求狀況分析(完整版)

2025-07-31 08:50上一頁面

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【正文】 具體情況進(jìn)行分析。在登記求職的人員中,本市人員有11390人,外省勞務(wù)工9054人,省內(nèi)市外8762人。一方面由于第三季度單位用工趨于穩(wěn)定;另一方面,到市場求職的外來務(wù)工人數(shù)逐漸減少。與上季度相比,;與去年同期相比。在企業(yè)用人需求中,%,其中以私營企業(yè)的用人需求較大,%;此外,港、澳、%,%,%。 股份合作企業(yè)335++個人求職方面,情況與用人需求大體一致,生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員的求職意向較多,%、%。外貿(mào)英語2120503172431294文秘、財(cái)會人員對新成長勞動力吸引力較大,引起供過于求。男、。2. 年齡進(jìn)入市場的求職人員年齡主要集中在1624,2534這兩個年齡段,其中2534所占的比重較大。從供求狀況對比看大專和碩士以上的求人倍率大于1外趨于平衡外,其余均處于求職人數(shù)大于需求人數(shù)的狀態(tài)。9 / 9。  4. 技術(shù)等級或職稱從用人需求對技術(shù)等級要求看,%的用人需求對技術(shù)等級無要求,%,%;%,總體來看勞動力市場中要求技術(shù)等級證書的用人單位及無要求的各占一半;從求職人員的技術(shù)等級構(gòu)成看,%的求職者具有職業(yè)技術(shù)等級資格,%的求職人員在求職登記時沒有出示和填寫技術(shù)等級或無技術(shù)等級.表12. 按技術(shù)等級分組的供求人數(shù)技術(shù)等級  勞動力供求人數(shù)比較需求 人數(shù) (人)需求比重(%)與上季度相比需求變化(百分點(diǎn))與去年同期相比需求變化(百分點(diǎn))求職 人數(shù) (人)求職 比重(%)與上季度相比求職變化(百分點(diǎn))與去年同期相比求職變化(百分點(diǎn))求人 倍率與上季度相比供求 變化與去年 同期相比供求變化職業(yè)資格五級(初級技能)3776+15704++職業(yè)資格四級(中級技能)26172707++職業(yè)資格三級(高級技能)1547+1183++職業(yè)資格二級(技師)387406+職業(yè)資格一級(高級技師)375+207+初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)3518+4667+++中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)1745+1676+++高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)492447++無技術(shù)等級或職稱///表11. 按文化程度分組的供求人數(shù)文化程度  勞動力供求人數(shù)比較表10. 按年齡分組的供求人數(shù)年齡  勞動力供求人數(shù)比較需求 人數(shù) (人)需求比重(%)與上季度相比需求變化(百分點(diǎn))與去年同期相比需求變化(百分點(diǎn))求職 人數(shù) (人)求職比重(%)與上季度相比求職變化(百分點(diǎn))與去年同期相比求職變化(百分點(diǎn))求人 倍率與上季度相比供求 變化與去年 同期相比 供求變化16
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