人力資源管理類論文人力資源——薪酬管理-資料下載頁(yè)

【摘要】：人力資源——薪酬管理摘要：薪酬管理在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中已成為各國(guó)企業(yè)人力資源管理的重要環(huán)節(jié),對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力有巨大影響。我國(guó)加入WTO后，人才市場(chǎng)的開放使得企業(yè)必須進(jìn)行有效的薪酬管理來(lái)滿足員工的物質(zhì)、精神需求，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。本文通過(guò)對(duì)薪酬管理基本理論的解析，分析了我國(guó)企業(yè)薪酬管理中存在的問(wèn)題及原因，針對(duì)這些問(wèn)題提出了相關(guān)對(duì)策。關(guān)鍵詞：薪酬管理

2024-12-16 10:23

人力資源頂級(jí)工具之招聘工具大全-資料下載頁(yè)

【摘要】人力資源頂級(jí)工具之招聘工具大全目錄第一章能力素質(zhì)模型 3一、銷售人員能力素質(zhì)模型 3二、市場(chǎng)人員能力素質(zhì)模型 3三、采購(gòu)人員能力素質(zhì)模型 4四、生產(chǎn)人員能力素質(zhì)模型 4五、質(zhì)檢人員能力素質(zhì)模型 4六、客服人員能力素質(zhì)模型 5七、財(cái)務(wù)人員能力素質(zhì)模型 5八、行政人員能力素質(zhì)模型 6九、人力資源人員能力素質(zhì)模型 6第二章人力資源規(guī)

2025-08-03 08:49

人力資源開發(fā)與管理doc88-人力資源綜合-資料下載頁(yè)

【摘要】此資料來(lái)自企業(yè)(),大量管理資料下載人力資源開發(fā)與管理魏志勇專題2020/10/20此資料來(lái)自企業(yè)(),大量管理資料下載-2-目錄中國(guó)的管理發(fā)展與人力資源............................................................

2025-08-09 21:36

人力資源管理招聘制度20xx-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：人力資源管理招聘制度2014 人力資源管理招聘制度 一、招聘計(jì)劃： ，由部 門經(jīng)理填寫《人力資源需求申請(qǐng)表》提出書面申請(qǐng)，報(bào)總經(jīng)理審批后交予人事部，由人事部經(jīng)理確認(rèn)后負(fù)責(zé)辦理招聘事宜。...

2024-10-13 00:41

珠寶行業(yè)人力資源管理--招聘與選拔-資料下載頁(yè)

【摘要】招聘與選拔中國(guó)南京大學(xué)商學(xué)院院長(zhǎng)、教授、博導(dǎo)美國(guó)南加州大學(xué)馬歇爾商學(xué)院兼職教授趙曙明博士人力資源管理工作的職能之一——人員招聘?招聘的概述?人力資源規(guī)劃?崗位分析?招聘程序?篩選與錄用?招聘面談?招聘測(cè)試I：招聘概述一、招聘

2025-02-06 20:22

人力資源外文翻譯-人力資源-資料下載頁(yè)

【摘要】OccupationalOutlookHandbook,2021-11EditionHumanResources,Training,andLaborRelationsManagersandSpecialistsNatureoftheWorkTraining,OtherQualifications,andAdvancementEmplo

2025-01-19 06:59

人力資源風(fēng)險(xiǎn)管理-資料下載頁(yè)

【摘要】★課程提綱——通過(guò)本課程，您能學(xué)到什么？?第一講??人力資源三個(gè)重要定義的內(nèi)涵（上）1．前言2．人力資源的內(nèi)涵第二講??人力資源三個(gè)重要定義的內(nèi)涵（下）1．人力資源管理的內(nèi)涵2．人力資源開發(fā)的內(nèi)涵第三講??人力資源管理的重要性及運(yùn)用特點(diǎn)（上）1．現(xiàn)代企業(yè)重視人力資源

2025-04-19 01:52

人力資源與管理-資料下載頁(yè)

【摘要】人力資源管理（本）作業(yè)1一、案例分析：蘇澳玻璃公司的人力資源規(guī)劃（50分）近年來(lái)蘇澳公司常為人員空缺所困惑，特別是經(jīng)理層次人員的空缺常使得公司陷入被動(dòng)的局面。蘇澳公司最近進(jìn)行了公司人力資源規(guī)劃。公司首先由四名人事部的管理人員負(fù)責(zé)收集和分析目前公司對(duì)生產(chǎn)部、市場(chǎng)與銷售部、財(cái)務(wù)部、人事部四個(gè)職能部門的管理人員和專業(yè)人員的需求情況，以及勞動(dòng)力市場(chǎng)的供給情況，并

2025-01-15 20:37

人力資源風(fēng)險(xiǎn)管理-資料下載頁(yè)

【摘要】人力資源風(fēng)險(xiǎn)管理第一講人力資源三個(gè)重要定義的內(nèi)涵（上）1．前言2．人力資源的內(nèi)涵第二講人力資源三個(gè)重要定義的內(nèi)涵（下）1．人力資源管理的內(nèi)涵2．人力資源開發(fā)的內(nèi)涵第三講人力資源管理的重要性及運(yùn)用特點(diǎn)（上）1．現(xiàn)代企業(yè)重視人力資源管理的原因2．人力資源管理在企業(yè)管理中的運(yùn)用特點(diǎn)（

2025-08-29 08:42

招聘選拔與人力資源規(guī)劃-資料下載頁(yè)

【摘要】1招聘與選拔2人力資源管理工作的職能之一——人員招聘?招聘的概述?人力資源規(guī)劃?崗位分析?招聘程序?篩選與錄用?招聘面談?招聘測(cè)試3I：招聘概述一、招聘的目的、定義和意義二、招聘工作的基礎(chǔ)三、招聘的過(guò)程和步驟四、招聘

2025-02-11 15:57

招聘人力資源部職責(zé)-資料下載頁(yè)

【摘要】招聘人力資源部職責(zé) 1、根據(jù)人力資源條線相關(guān)要求，結(jié)合商場(chǎng)的業(yè)務(wù)需求，擬定并落實(shí)商場(chǎng)年度人力資源規(guī)劃，確保人才結(jié)構(gòu)的合理化、年輕化; 2、根據(jù)商場(chǎng)定編原則及崗位說(shuō)明書要求，開展人員外部招募、內(nèi)部人...

2024-11-06 03:59

秘書與人力資源管理—人力資源規(guī)劃-資料下載頁(yè)

【摘要】《秘書與人力資源管理》人力資源規(guī)劃工作項(xiàng)目：人力資源規(guī)劃工作任務(wù)一制定HRP工作任務(wù)二調(diào)研組織信息工作任務(wù)三設(shè)計(jì)組織架構(gòu)工作任務(wù)四平衡人員供需工作任務(wù)五設(shè)計(jì)基本制度工作任務(wù)六編制執(zhí)行預(yù)算組織戰(zhàn)略戰(zhàn)略對(duì)組織的要求組織戰(zhàn)略對(duì)員工數(shù)量的要求崗位

2025-01-10 08:05

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