【摘要】外匯市場(chǎng)行情分析內(nèi)容第一部分:外匯市場(chǎng)行情分析第二部分:外匯資金產(chǎn)品介紹第一部分:外匯市場(chǎng)行情分析?2023年市場(chǎng)匯率變動(dòng)表(至8月14日)市場(chǎng)匯率變動(dòng)表?2023年以來(lái)的市場(chǎng)主要特點(diǎn)是:美元指數(shù)出現(xiàn)下跌,主要貨幣相對(duì)美元均出現(xiàn)上漲,商品貨幣走勢(shì)相對(duì)比較弱幣種美元指數(shù)歐元英鎊
2025-01-17 20:44
【摘要】營(yíng)銷(xiāo)定位的實(shí)戰(zhàn)步驟 營(yíng)銷(xiāo)定位策略的靈活運(yùn)用,主要是尋找市場(chǎng)空隙,然后鉆進(jìn)去填滿,亦即找出市場(chǎng)切入的"別有洞天"與空隙策略?! ∠旅?我們將營(yíng)銷(xiāo)定位的實(shí)戰(zhàn)步驟分述如下:一、在目前的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)中,消費(fèi)者心目中如何定位本公司產(chǎn)品或服務(wù)?分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),并透過(guò)市場(chǎng)調(diào)查與營(yíng)銷(xiāo)研究,研判市場(chǎng)中的顧客到底如何看待本公司的產(chǎn)口若懸河或服務(wù)。例如,有一支很滸的歌曲&q
2025-06-29 04:55
【摘要】《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)教程》市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)與企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)的經(jīng)典教程第七-實(shí)戰(zhàn)案例章節(jié)。第7章尋求優(yōu)勢(shì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略分析在現(xiàn)代企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中,競(jìng)爭(zhēng)策略更多的是指不同企業(yè)之間在相同的目標(biāo)市場(chǎng)上、根據(jù)自身所具備的條件狀況而采取的策略。一般說(shuō)來(lái),任何企業(yè)在市場(chǎng)上都會(huì)面臨下列六種競(jìng)爭(zhēng)地位態(tài)勢(shì)中的一種:(1)支配性競(jìng)爭(zhēng)地位。指企業(yè)控制著其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行為并具有廣泛的策略選擇余地。(
2025-06-22 04:40
【摘要】北大出版MBA實(shí)戰(zhàn)教材《贏利模式贏天下》在海內(nèi)外極具影響力的管理培訓(xùn)專(zhuān)家吳甘霖先生通過(guò)對(duì)大量成功案例和失敗案例的探索與剖析,揭示了贏利模式的四大核心:找準(zhǔn)你的贏利主線;最大限度地吸收和組合資源;以最小投入獲得最大回報(bào);避開(kāi)不必要的風(fēng)險(xiǎn)。無(wú)論是小買(mǎi)賣(mài),還是大生意,都可以根據(jù)各自的特點(diǎn),迅速找到屬于自己的最佳贏利模式,獲得超凡利潤(rùn),讓企業(yè)做強(qiáng)做大!...第一章感受贏利模式
2025-06-29 06:30
【摘要】9/9********公司崗位價(jià)值因素分析說(shuō)明通過(guò)對(duì)*******公司組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì),依據(jù)崗位設(shè)置的最低數(shù)量原則、系統(tǒng)原則、能級(jí)原則和最低崗位層次原則設(shè)計(jì)了適合公司現(xiàn)在、又兼顧未來(lái)發(fā)展的崗位結(jié)構(gòu),為實(shí)現(xiàn)企業(yè)對(duì)崗位任職者的分級(jí)分類(lèi)管理,變身份管理為崗位管理,從而提高管理的針對(duì)性、有效性。根據(jù)科學(xué)合理的崗位設(shè)置,現(xiàn)對(duì)崗位進(jìn)行崗位價(jià)值評(píng)估,這是對(duì)完成該崗位工作所要指出的勞動(dòng)
2025-06-25 05:39
【摘要】第九章收入??近年題型及分?jǐn)?shù)分布?2000年2001年2002年2003年2004年題分題分題分題分題分單項(xiàng)選擇題1111221111多項(xiàng)選擇題1236121212判斷題11
2025-07-06 17:16
【摘要】第三章籌資方式〖授課題目〗本章共分五部分:第一節(jié)籌資方式概述第二節(jié)資本金制度第三節(jié)權(quán)益籌資第四節(jié)負(fù)債籌資第五節(jié)營(yíng)運(yùn)資金政策〖教學(xué)目的與要求〗本章
2025-06-29 16:48
【摘要】操盤(pán)理論知已知彼、百戰(zhàn)百勝,尋找莊家方向、輕松與莊共舞。抓住上漲最久,騎上長(zhǎng)期上漲的超級(jí)牛股。1:操盤(pán)三大手法:第一打壓、第二拉升、第三橫盤(pán)。2:操盤(pán)四大步驟:第一步建倉(cāng)、第二步拉高第三步洗盤(pán)、第四步出貨3:在主力拉升前進(jìn)場(chǎng)。第一步建倉(cāng):有打壓建倉(cāng)、橫盤(pán)建倉(cāng)和拉高建倉(cāng)等。第二步
2025-01-07 16:05
【摘要】人力資源總監(jiān)教學(xué)案例集目錄案例使用說(shuō)明1.1.國(guó)企人事經(jīng)理的“人事經(jīng)”2.2.神拖物資運(yùn)輸有限責(zé)任公司3.3.小張的不了解4.4.約翰·亞歷山大的辭職5.5.戴維·舒斯特的獎(jiǎng)勵(lì)6.6.團(tuán)隊(duì)工作在這里行
2025-05-11 23:02
【摘要】崗位任職資格標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明前言任職資格是現(xiàn)代人力資源管理體系的一個(gè)核心內(nèi)容,任職資格詳細(xì)規(guī)定了公司所需要的知識(shí)、技能、價(jià)值觀和工作經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)這四個(gè)層次的指引,可以正確引導(dǎo)員工達(dá)到公司所需要的工作目標(biāo)。知識(shí)、技能、價(jià)值觀、工作經(jīng)驗(yàn)四者之間是有嚴(yán)密的內(nèi)在邏輯關(guān)系的。首先,知識(shí)是人才發(fā)揮作用的基礎(chǔ)要求,沒(méi)有良好的知識(shí)底蘊(yùn),專(zhuān)業(yè)化的程度會(huì)大大降低,這就是我們?cè)诠ぷ髦薪?jīng)??匆?jiàn)的有些人滿腔熱情,但是
2025-06-27 06:48
【摘要】 ????? 成本分析實(shí)戰(zhàn)技法????作者:分析家首席分析師雪峰?一成本理論?第一節(jié)成本轉(zhuǎn)換原理第二節(jié)移動(dòng)成本分布第三節(jié)成本分布形態(tài)?二成本分析實(shí)戰(zhàn)技法?
2025-06-29 13:23
【摘要】15/16國(guó)債投資分析一、國(guó)債的價(jià)值評(píng)價(jià)國(guó)債收益水平的重要指標(biāo)是國(guó)債的價(jià)值(公平價(jià)格)。投資者將國(guó)債的市場(chǎng)價(jià)格與實(shí)際價(jià)值進(jìn)行比較后,可以得出相應(yīng)的投資決策。有如下三種情形:(1)當(dāng)某一國(guó)債的市場(chǎng)價(jià)格小于實(shí)際價(jià)值,投資者應(yīng)買(mǎi)入此國(guó)債并持有至有利潤(rùn)時(shí)再考慮賣(mài)出;(2)當(dāng)某一國(guó)債的市場(chǎng)價(jià)格大于實(shí)際價(jià)值,投資者應(yīng)在此國(guó)債價(jià)格下跌前將其賣(mài)出;(3)當(dāng)某一國(guó)債的市場(chǎng)價(jià)格等于實(shí)際
2025-06-18 21:07