加快我縣特色文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思考(完整版)
【正文】 為文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了一個前所未有的機遇。通過邀請省內(nèi)外媒體到XX實地進行采訪，開展特色文化系列宣傳，集中宣傳推介XX獨有的文化資源?！ 。ㄈ┪幕a(chǎn)品開發(fā)形式多樣。為了開發(fā)文化產(chǎn)品，豐富旅游市場，XX縣還十分重視文化旅游市場開發(fā)，成立了“旅游市場開發(fā)組”，舉辦了“文化產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干培訓(xùn)班”，并組織考察組到浙江省義烏市等地進行旅游小商品開發(fā)考察，積極鼓勵和引導(dǎo)人民群眾、個體工商戶和私營企業(yè)開發(fā)旅游小商品，涌現(xiàn)出了一批旅游產(chǎn)品加工企業(yè)和個體工商戶，哈尼特色旅游商品逐漸從無到有，漸成氣候?；鶎游幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)薄弱，投入不足，城鎮(zhèn)文化體育設(shè)施落后于經(jīng)濟發(fā)展和城鎮(zhèn)建設(shè)。雖然XX文化資源豐富，但是XX縣對打造文化品牌的投入嚴重不足，宣傳包裝缺乏大手筆的運作，品牌優(yōu)勢不明顯，哈尼梯田文化的核心競爭力沒有打造出來?！ 。ǘ┳龊靡?guī)劃，推動文化產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。 ?。ㄈ┩怀鎏厣?，打造文化產(chǎn)業(yè)品牌。二要進一步落實、完善文化產(chǎn)業(yè)政策，在認真學(xué)習(xí)和研究上級文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策的同時，盡快研究制定完善促進全縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策措施，并切實把政策落到實處，努力創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。通過向社會公開招標(biāo)選擇建設(shè)主體、管理經(jīng)營主體，促進文化產(chǎn)業(yè)項目“投資、建設(shè)、管理、使用”的職能分離，提高投資效益和管理水平。要積極開展民族民間文化、民歌民樂民謠等非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的挖掘和保護工作，鼓勵農(nóng)民自辦文化，重點扶持創(chuàng)作一批群眾喜聞樂見、反映本地特色的文學(xué)藝術(shù)作品，推出一批文藝演出精品，培植一批名牌欄目；開展多種形式的文化經(jīng)營活動，大力培育和開拓農(nóng)村文化市場。特別是對于具備特色文化的XX縣，創(chuàng)新特色文化品牌，將文化力轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力、將文化資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢，做大做強文化產(chǎn)業(yè)將是促進縣域經(jīng)濟發(fā)展的一條有效途徑。其次，通過召開新聞發(fā)布會、哈尼梯田文化旅游節(jié)推介會等活動，宣傳推介XX“哈尼梯田文化”資源，有力地提高了XX的知名度。近年來，XX縣采取多種形式，設(shè)計制作了掛歷、明信片、信封、宣傳折頁等宣傳品，先后出版發(fā)行了《XX人物春秋》、《紅河土司700年》、《阿媽去逝歌》、《中華風(fēng)度、世界奇跡—XX哈尼梯田作品集》、《紅河哈尼梯田農(nóng)耕文化》、《中國云南XX梯田旅游》等民族文化系列叢書；完成了《哈尼郡王龍濟光》、《哈尼口碑傳承文化》、《南疆第一猛》、《哈尼族民間故事》、《哈尼摩批文化研究》、《紅河哈尼梯田稻作文化研究》、《哈尼族創(chuàng)世紀史詩》等民族文化叢書編撰工作；創(chuàng)作了以《XX所生產(chǎn)的哈尼豆豉、煙熏臘肉、南沙小黃牛干巴等讓人回味無窮，哈尼族、彝族等民族服飾（頭飾）讓游客愛不釋手，綠色有機茶“梯田秀峰”、“XX真香”等，憑其獨特風(fēng)味、內(nèi)在品質(zhì)和精致的包裝，深受消費者歡迎，產(chǎn)品不僅進入了北京、浙江等國內(nèi)大中城市市場，還通過“國際名茶評比”大會進入了日本、新加坡等國家和地區(qū)的市場，哈尼刺繡、編織等手工藝品逐漸得到開發(fā)，深受廣大消費者喜愛，并且已占有一定市場。縣城文化體育場地破舊，縣城文化館、縣圖書館館舍面積規(guī)模小，遠遠不能滿足人民群眾對文化生活的需要。 二、發(fā)展XX文化產(chǎn)業(yè)的基本思路和對策 ?。ㄒ唬┻M一步轉(zhuǎn)變政府職能，深化文化體制改革。結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，突出重點，發(fā)揮優(yōu)勢，以點帶面，統(tǒng)一規(guī)劃旅游與其他文化產(chǎn)業(yè)的布局。必須積極實施“哈尼梯田文化”資源品牌戰(zhàn)略，首先，加強對“哈尼梯田文化”內(nèi)含的研究和原生態(tài)保護。三要規(guī)范文化行政部門的管理職能和各類文化企業(yè)的經(jīng)營行為?！ 。┘哟笪幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度?！ 。ò耍┣袑嵵匾曃幕瞬抨犖榻ㄔO(shè)，加大人才培養(yǎng)和人才引進力度。必須多層次、多渠道培養(yǎng)和引進高水平文化經(jīng)營人才；完善用人激勵機制，努力營造尊重知識、尊重人才的良好氛圍，積極創(chuàng)造有利于文化人才脫穎而出的社會環(huán)境；研究制定文化技術(shù)、創(chuàng)作成果等要素參與分配和獎勵的辦法，充分調(diào)動文化工作者的積極性、創(chuàng)造性；大力培養(yǎng)和引進復(fù)合人才、各類文化專業(yè)人才、文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理人才。文化建設(shè)用地納入建設(shè)總體規(guī)劃并予以優(yōu)先安排，對非營利性文化設(shè)施建設(shè)，按照有關(guān)規(guī)定采取劃撥方式提供用地，對標(biāo)志性文化設(shè)施和重要文化產(chǎn)業(yè)項目，在立項、選址、征地、投入等方面給予支持?！ 。ㄎ澹┻M一步拓寬投融資渠道，形成多元化投入機制。其次，加大對“哈尼梯田文化”的個性化宣傳包裝。以旅游業(yè)推動文化資源的保護、開發(fā)和利用，以獨具特色的文
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