【正文】 計(jì)薪各類檔案健全職務(wù)要求：生理要求：年齡：25歲至35歲性別：男、女不限身高：女160CM以上，男170CM以上體重；與身高成經(jīng)例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染知識(shí)和技能要求：大專以上學(xué)歷（行政管理專業(yè)、人力資源管理專業(yè)）有在大型企業(yè)二年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉國家政策和勞動(dòng)法規(guī)熟練操作OFFICE等辦公軟件特殊技能：語言能力： 能清楚、準(zhǔn)確的向提問者解答每個(gè)問題文字能力： 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有良好的溝通協(xié)調(diào)能力能獨(dú)立開展工作其它要求：社會(huì)背景良好行政主任職務(wù)說明書職 務(wù) 名 稱：行政主任所 屬 部 門：行政人事部直接上級(jí)職務(wù)：行政人事經(jīng)理工作目的：提供良好的后勤保障服務(wù)工作要點(diǎn)：綠化清潔工作的安排 提高后勤服務(wù)質(zhì)量豐富員工的業(yè)余生活工作要求：良好的職業(yè)道德，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任：在行政人事經(jīng)理的指示下，做好新進(jìn)員工的崗位培訓(xùn)督促下屬做好全廠的清潔工作，并對(duì)行政人事經(jīng)理負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)安排廠區(qū)的綠化工作士多店工作情況的安排并檢查落實(shí)情況豐富員工的業(yè)余文化生活各類檔案的健立對(duì)非生產(chǎn)性的資產(chǎn)進(jìn)行管理，并健立檔案對(duì)宿舍進(jìn)行管理負(fù)責(zé)本部與其它部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)工作對(duì)洗衣房進(jìn)行日常管理1對(duì)外聯(lián)系（環(huán)衛(wèi)站，保潔公司）1完成行政人事經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)衡量標(biāo)準(zhǔn)：全司清潔衛(wèi)生達(dá)到《衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范》的要求達(dá)到廠區(qū)綠化標(biāo)準(zhǔn)（綠化帶整齊無雜物、根據(jù)花草的生長特性分別進(jìn)行不同形式的保養(yǎng)）資產(chǎn)管理帳目清楚，檔案齊全（分類造冊(cè)，標(biāo)識(shí)清晰，每季度匯總一次并上交分析報(bào)告）宿舍管理有序，無各種事故發(fā)生（住宿人員名單分類清楚，衛(wèi)生達(dá)到《衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范》要求，水電消耗登記表帳目清楚無誤，無安全事故，宿舍的各種數(shù)據(jù)分類整理）各類文檔資料齊全（衛(wèi)生記錄、消毒記錄、殺蟲（鼠）記錄、來訪記錄、放行單、車輛出入登記表、規(guī)章制度、員工文娛活動(dòng)記錄、公司下發(fā)文件、各種單據(jù)、憑證、娛樂活動(dòng)記錄等文件）在24小時(shí)內(nèi)把相關(guān)信息反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)士多店貨物充足，賬目清晰（每月30號(hào)進(jìn)行盤點(diǎn)檢查）每個(gè)節(jié)日在公司的指示下都舉行員工自愿參與的娛樂活動(dòng)，員工娛樂活動(dòng)都有記錄并存檔洗衣房工作達(dá)到工作人員要著工衣、工帽、清洗工衣必須，公開清洗，分區(qū)存放、發(fā)現(xiàn)破損立即修補(bǔ)；設(shè)備工具保持良好的運(yùn)行狀態(tài)，地面班干爽，無明顯腳印和其它污漬每月8日前把宿舍水電消耗表交人事主任職務(wù)要求：生理要求：年齡：25歲至35歲性別：男、女不限身高：女155CM以上，男165CM以上體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染知識(shí)和技能要求：大專以上學(xué)歷（行政管理專業(yè)、人力資源管理專業(yè)）有在大型企業(yè)二年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉國家政策和勞動(dòng)法規(guī)熟練操作OFFICE等辦公軟件有組織大型娛樂活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)特殊技能：語言能力： 能清楚、準(zhǔn)確的向提問者解答每個(gè)問題文字能力： 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有良好的溝通協(xié)調(diào)能力能獨(dú)立開展工作其它要求：社會(huì)背景良好培訓(xùn)主任職務(wù)說明書職務(wù)名稱：培訓(xùn)主任所屬部門：行政人事部直接上級(jí)職務(wù)：行政人事經(jīng)理工作目的：為公司儲(chǔ)備人才工作要點(diǎn)：制訂和執(zhí)行公司的培訓(xùn)計(jì)劃加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作要求：良好的職業(yè)道德，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任：在經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成新進(jìn)員工的職前培訓(xùn)擬訂公司的培訓(xùn)計(jì)劃按培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施培訓(xùn)培訓(xùn)教材的編寫、匯總培訓(xùn)結(jié)果的考核與評(píng)估、分析宣傳工作，廠報(bào)、墻報(bào)的出版廣播稿的采編培訓(xùn)資料的收集存檔、記錄檔案的建立及時(shí)將各種信息反饋給各相關(guān)部門完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事情衡量標(biāo)準(zhǔn)：各種培訓(xùn)計(jì)劃健全（年度、月度；中長期、短期；生產(chǎn)性員工、職員類；基層管理人員、中高層管理人員的培訓(xùn)計(jì)劃）培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)情況的分析報(bào)告每月30號(hào)上交一次培訓(xùn)教材要根據(jù)公司的實(shí)際情況進(jìn)行編寫，做到因才實(shí)教，學(xué)以致用培訓(xùn)結(jié)果的評(píng)估、分析報(bào)告要每月30號(hào)上交一次，且有建議性，提出改進(jìn)方案廠報(bào)、墻報(bào)每月一刊要在20號(hào)前完成（廠報(bào)、墻報(bào)的內(nèi)容要突出主旋律，宣揚(yáng)公司經(jīng)營理念、經(jīng)營目標(biāo)，企業(yè)文化建設(shè)方向，健立與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)文化系統(tǒng)。做到不卑不亢工作責(zé)任：在行政人事經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)接待電話的接轉(zhuǎn)負(fù)責(zé)公司所有文具的申購、保管和發(fā)放工作每月把文具帳目分類統(tǒng)計(jì)、造冊(cè)信函的發(fā)放和傳遞負(fù)責(zé)大廳物品的維護(hù)和保養(yǎng)。協(xié)助前臺(tái)文員做好電話接轉(zhuǎn)工作完成一些領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。發(fā)現(xiàn)有疑問的要立即上報(bào)行政人事部進(jìn)行處理。衡量標(biāo)準(zhǔn)：負(fù)責(zé)區(qū)域無安全事故發(fā)生無閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)消防記錄必須健全員工軍訓(xùn)合格率在百分之九十五以上車輛停放整齊警衛(wèi)區(qū)域清潔衛(wèi)生良好形象良好，每月無違規(guī)記錄職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 男身高： 173CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識(shí)和技能要求：高中以上學(xué)歷退役軍人曾從事保安一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉消防工作退伍軍人，有消防培訓(xùn)結(jié)業(yè)證普通話流利，表達(dá)清晰特殊技能：語言能力：能準(zhǔn)確、巧妙地回答各類問題文字能力：能用文字記錄所需要表達(dá)意思觀察能力：能盡快掌握下屬的心理動(dòng)態(tài)，并找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有過硬的軍事、消防技能能獨(dú)立開展工作熟練使用保安器械其它要求：無特殊情況，不能離開廠區(qū)社會(huì)背景良好前門保安職務(wù)說明書職務(wù)名稱：前門保安所屬部門：行政人事部直接上級(jí)職務(wù)：保安隊(duì)長工作目的：保護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)良好的企業(yè)形象工作要點(diǎn)：維護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)不受損失做好“四防”工作維護(hù)良好的企業(yè)形象工作要求：熱情大方、要有高度的警惕性和責(zé)任感，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任：若有客人來訪應(yīng)先聯(lián)絡(luò)被訪人，若被訪人約了他，應(yīng)要求來訪客人填寫《來訪聯(lián)絡(luò)單》并要求其按規(guī)定佩帶好“訪客證”方可進(jìn)入廠區(qū)。衡量標(biāo)準(zhǔn)：負(fù)責(zé)區(qū)域無安全事故發(fā)生無閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)物品外出必須單據(jù)完整無錯(cuò)發(fā)信件警衛(wèi)區(qū)域清潔衛(wèi)生良好形象良好，每月無違規(guī)記錄職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 男身高： 173CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識(shí)和技能要求：高中以上學(xué)歷退役軍人曾從事保安一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉消防工作退伍軍人，有消防培訓(xùn)結(jié)業(yè)證普通話流利，表達(dá)清晰特殊技能：語言能力：能準(zhǔn)確、巧妙地回答各類問題文字能力：能用文字記錄所需要表達(dá)意思觀察能力：能盡快掌握下屬的心理動(dòng)態(tài)，并找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有過硬的軍事、消防技能能獨(dú)立開展工作熟練使用保安器械其他：無特殊情況，不能離開廠區(qū)宿舍保安職務(wù)說明書職務(wù)名稱：宿舍保安所屬部門：行政人事部直接上級(jí)職務(wù)：保安隊(duì)長工作目的：保護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)良好的企業(yè)形象工作要點(diǎn)：維護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)不受損失做好“四防”工作維護(hù)良好的企業(yè)形象工作要求：工作責(zé)任：1. 查看宿舍，主要包括關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)水、關(guān)風(fēng)扇、宿舍衛(wèi)生、宿舍分配。衛(wèi)生情況良好職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 女身高： 160CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識(shí)和技能要求：高中以上學(xué)歷曾從事保