市場(chǎng)拓展激勵(lì)方案試運(yùn)行(完整版)
【正文】 站等。進(jìn)取關(guān)于市場(chǎng)拓展的激勵(lì)方案根據(jù)正商地產(chǎn)和興業(yè)物業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和整體部署，興業(yè)物業(yè)為做中國(guó)最具價(jià)值的寫字樓物業(yè)服務(wù)企業(yè)開(kāi)始了市場(chǎng)化探索，對(duì)外承接非住宅物業(yè)項(xiàng)目成為工作的重中之重。市政項(xiàng)目等。四、方案之二（一）顧問(wèn)項(xiàng)目以合同服務(wù)人數(shù)為基數(shù)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)各部門/員工提供顧問(wèn)項(xiàng)目有效信息，最終成功簽約的，根據(jù)合同服務(wù)總?cè)藬?shù)，抽出20元/人/月，至合同期限結(jié)束。五、其他 其他單項(xiàng)、其他形式的合作項(xiàng)目或企業(yè)并購(gòu)，在簽訂履約并履約后，按公司所測(cè)算年度利潤(rùn)的20%一次性計(jì)提。經(jīng)公司拓展評(píng)估小組審議通過(guò)后，方可進(jìn)行深入洽談或投標(biāo)。六、如拓展項(xiàng)目屬代表性業(yè)態(tài)、區(qū)域標(biāo)志性建筑、有較大社會(huì)影響力，或?qū)臼袌?chǎng)拓展做出做大貢獻(xiàn)的，在上述激勵(lì)政策的基礎(chǔ)上，公司視情況另行給予不低于相應(yīng)基數(shù)5%的金額獎(jiǎng)勵(lì)。各部門/員工提供顧問(wèn)項(xiàng)目有效信息，獨(dú)立對(duì)接并最終成功簽約
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