文明宿舍評比制度(完整版)
【正文】 等。 室內(nèi)洗漱用品（牙膏牙刷洗澡洗發(fā)液）等個人用品要統(tǒng)一放在洗臉盆里、洗臉盆一律放在陽臺，毛巾要統(tǒng)一掛在陽臺上掛鉤上。室內(nèi)不準亂拉鐵絲。 （二）衛(wèi)生要求： （ 1）地面（包括本宿舍對應部分走廊）干凈，無垃圾、廢棄物、積水，無明顯泥粉。 （ 5）箱子、提包放在床里邊。 （ 5）未經(jīng)允許不留本宿舍外人員住宿 （ 6）上課時間不得無故在宿舍睡懶覺、逗留。 （ 14）服從值日老師及宿舍管理員的管理，不得出言不遜，恣意妄為。 宿舍檢查的具體安排：常規(guī)檢查：行為規(guī)范：每天由宿舍管理員進行；宿舍衛(wèi)生、內(nèi)務整理雙 周星期一由工會委員會組織宿舍管理員、部門事務員進行檢查。該寢室的室長另給予 10 元的處罰。 公司員工宿舍宿舍評比方案 員工宿舍是企業(yè)精神文明建設的窗口，是員工工作、學習、生活的重要場所。 寢室內(nèi)每個成員都能做到，床上用品干凈整潔，被子疊的板整、有棱角；褥子鋪的平整，床單無褶皺，床上無雜物；床下物品鞋、臉盆等擺放整齊、干凈無灰塵。 被評為 “極差 ”的寢室，第一次，通 報批評，并對其部門下整改通知書由部門拿出整改方案，限令整改；第二次，扣罰部門總監(jiān)、經(jīng)理各 100 元。 個人衣物用品干凈無灰塵，折疊擺放整齊、不凌亂；室內(nèi)無晾 曬衣物、私搭亂掛、亂寫亂畫行為。 關(guān)于開展爭創(chuàng) “優(yōu)秀員工寢室 ”活動的通知 為了進一步調(diào)動員工自我約束、自我管理寢室的積極性，創(chuàng)造良好的員工休息生活環(huán)境，建立公寓化的管理制度， 公司 決定在員工寢室中開展爭創(chuàng) “優(yōu)秀員工寢室 ”的活動，具體內(nèi)容如下： 一、 領(lǐng)導機構(gòu) 人事行政部 牽頭負責此項活動的組織領(lǐng)導工作； 保 安 、 后勤 主要負責進行協(xié)助； 相關(guān)人員參與具體工作。沒有推選室長的寢室，視為該寢室人員愿意接受對室長的處罰。00 有宿舍衛(wèi)生評比小組共同對每個寢室進行 5S 的大檢查 ,并作評分 ,每月進行綜合評
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