【正文】 使用的要求。 組織做好現(xiàn)場各類作業(yè)管理，確保正常的安全文明作業(yè)秩序，及時(shí)解決作業(yè)過程中有關(guān)安全、消防、職業(yè)健康方面存在的問題。、安裝、調(diào)試、檢測、驗(yàn)收和檔案資料完備性驗(yàn)證與移交管理工作。對生產(chǎn)過程中重要安全因素和安全風(fēng)險(xiǎn)的有效控制進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，嚴(yán)禁超量組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁違章指揮。 負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目安全技術(shù)措施的編制，經(jīng)審定后組織實(shí)施。 及時(shí)提供新入廠員工及調(diào)換工種人員相關(guān)信息，并安排相關(guān)部門進(jìn)行三級安全教育及新崗位安全技術(shù)教育。 負(fù)責(zé)值班公寓、員工餐廳、辦公樓及其廠前區(qū)域的安全衛(wèi)生和防火工作，并定期進(jìn)行安全檢查。 堅(jiān)持貫徹“四不放過”原則，負(fù)責(zé)組織工傷事件、事故的調(diào)查、分析、處理和事故檔案的管理工作，負(fù)責(zé)各類事故統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)。 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織安全、職業(yè)健康大檢查，督促責(zé)任部門對查出的問題制定防范措施和整改計(jì)劃，并監(jiān)督檢查整改工作的完成情況。 負(fù)責(zé)制訂公司年度安全工作的目標(biāo)計(jì)劃，安全技術(shù)措施計(jì)劃，經(jīng)審定后組織貫徹落實(shí)。 在公司發(fā)生重大安全事故時(shí)，及時(shí)趕赴現(xiàn)場，組織指揮搶救。 審定公司年度安全工作目標(biāo)計(jì)劃，主持公司安全工作會(huì)議，堅(jiān)持安全生產(chǎn)“五同時(shí)”，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考評安全工作。 嚴(yán)格貫徹安全、職業(yè)健康“五同時(shí)”原則，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考評安全生產(chǎn)工作，堅(jiān)持“安全生產(chǎn)一票否決”制度。四、各級安全、職業(yè)健康職責(zé) 總經(jīng)理安全、職業(yè)健康職責(zé) 總經(jīng)理是公司的安全、職業(yè)健康第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定，把安全生產(chǎn)納入公司發(fā)展規(guī)劃，做到同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步發(fā)展，對本公司安全、職業(yè)健康工作全面負(fù)責(zé)。 周期安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審、修訂與考核每年應(yīng)進(jìn)行一次。三、機(jī)構(gòu)與職責(zé)安全管理部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審、修訂與考核的相關(guān)事項(xiàng)。 。 安全管理人員是指負(fù)責(zé)安全管理的人員。 目標(biāo)的實(shí)施 實(shí)施計(jì)劃是安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)施的途徑和方法，應(yīng)明確實(shí)施目標(biāo)、工作內(nèi)容、內(nèi)容質(zhì)量要求、責(zé)任人； 實(shí)施計(jì)劃分級實(shí)施，做到上一級與下一級相互銜接； 實(shí)施計(jì)劃頒布后需修改和調(diào)整，由那一級計(jì)劃執(zhí)行部門提出書面申請，交予上一級部門進(jìn)行審核，批準(zhǔn)后方可變更； 目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃應(yīng)以文件形式頒布，調(diào)整和修改記錄應(yīng)以文件形式加以保存，以便審查。，依據(jù)考核結(jié)果及時(shí)調(diào)整安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃，實(shí)施計(jì)劃的調(diào)整和修改應(yīng)上報(bào)負(fù)責(zé)人，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后對實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整修改、實(shí)施?！栋踩a(chǎn)管理制度匯編》對公司的安全管理體系作了具體的描述，是指導(dǎo)公司安全管理活動(dòng)的綱領(lǐng)性文件和行為準(zhǔn)則。二、適用范圍適用于本公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)的管理。；；；、車間等相關(guān)部門的要求；。、配備安全管理人員管理制度一、目的為進(jìn)一步規(guī)范公司安全管理人員配備，全面落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，特制定本制度。 安全管理機(jī)構(gòu)主要職責(zé)、法令、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度。 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄； 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處； 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責(zé)令立即整改； 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)向總經(jīng)理或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告； 對于不能解決的安全隱患或問題，應(yīng)立即向總經(jīng)理或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告； 按照程序報(bào)告生產(chǎn)安全事故情況。各級、各部門人員，都應(yīng)在各自不同的工作崗位上，貫徹公司“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)程規(guī)定，落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施，接受公司安全管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。 建立健全公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)，支持該機(jī)構(gòu)履行職責(zé)。 協(xié)助總經(jīng)理全面抓好安全、職業(yè)健康工作，及時(shí)向公司總經(jīng)理匯報(bào)安全、職業(yè)健康和生產(chǎn)工作。 負(fù)責(zé)總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，對安全生產(chǎn)先進(jìn)部門和個(gè)人報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織表彰獎(jiǎng)勵(lì)。 安全管理科安全、職業(yè)健康職責(zé) 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級部門有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)，各類標(biāo)準(zhǔn)和公司安全管理體系文件，保證運(yùn)行的有效性，符合性和適應(yīng)性。組織制定防塵、防毒、防噪聲、防輻射及環(huán)境保護(hù)措施并對措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 監(jiān)督檢查有關(guān)部門對壓力容器、起重機(jī)械等特種設(shè)備、安全技術(shù)裝備、安全生產(chǎn)設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)用品（用具）、安全工器具的維護(hù)保養(yǎng)工作。 負(fù)責(zé)公司員工餐廳衛(wèi)生管理，防止食物中毒事故的發(fā)生，對膳食、飲用水等生活衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，跟蹤整改落實(shí)情況，保障員工身體健康。 負(fù)責(zé)公司員工的教育培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)組織新入廠人員的三級安全教育培訓(xùn)工作，凡未經(jīng)公司安全教育培訓(xùn)合格證者，不得分配上崗工作。 設(shè)計(jì)部安全、職業(yè)健康職責(zé) 嚴(yán)格按國家安全、消防、職業(yè)健康的法律、法規(guī)和相關(guān)技術(shù)規(guī)范，編制和修訂生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書，作業(yè)指導(dǎo)書必須符合安全、職業(yè)健康的要求，并負(fù)責(zé)實(shí)施，定期進(jìn)行檢查、監(jiān)督。、新材料、新工藝、新設(shè)備，不斷提高產(chǎn)品的本質(zhì)安全水平。 建立壓力容器、起重、電工、電焊等特種作業(yè)人員臺(tái)帳，做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證和復(fù)審工作。 負(fù)責(zé)對外協(xié)單位進(jìn)行安全、環(huán)保和職業(yè)健康監(jiān)督管理，監(jiān)督外協(xié)單位遵守各項(xiàng)安全管理制度。 負(fù)責(zé)原料、設(shè)備、防護(hù)用品、器具、器材等的采購工作，并確保采購的物品符合安全生產(chǎn)使用要求，建立健全驗(yàn)收制度，采購符合要求的產(chǎn)品。 負(fù)責(zé)勞保用品的入庫、保管、與發(fā)放工作。 負(fù)責(zé)編制有關(guān)生產(chǎn)產(chǎn)品包裝、運(yùn)輸、儲(chǔ)存和保管的安全、環(huán)保規(guī)定和要求。 參加與部門相關(guān)的公司安全、職業(yè)健康會(huì)議及重大安全活動(dòng)。 組織并主持本部門的人身輕微傷害事故和其它記錄事故的調(diào)查分析，提出對事故責(zé)任者的處理意見并上報(bào)。 負(fù)責(zé)在本車間工作范圍內(nèi)，積極采取有效安全防護(hù)措施，預(yù)防各類事故的發(fā)生，保證人身及設(shè)備的安全。 班組長安全、職業(yè)健康職責(zé) 班組長是班組安全、職業(yè)健康的第一責(zé)任人，在生產(chǎn)過程中對本班（組）員工的安全環(huán)保與健康負(fù)直接管理責(zé)任。 車間兼職安全員安全、職業(yè)健康職責(zé) 業(yè)務(wù)上受安全管理科的領(lǐng)導(dǎo)，并在車間長的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。 負(fù)責(zé)本車間傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)，參與事故調(diào)查。 正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)防護(hù)用品（器具）、消防器材，認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障，及時(shí)消除。 做好車輛進(jìn)出的指揮，大門處嚴(yán)禁閑雜人員滯留，防止發(fā)生事故，確保車輛進(jìn)出安全。 凡生產(chǎn)中一次性使用的材料，應(yīng)按定耗計(jì)劃發(fā)給，凡是易燃易爆物品獨(dú)立存儲(chǔ)，嚴(yán)格管理控制使用。 發(fā)現(xiàn)火警，應(yīng)及時(shí)報(bào)警和迅速采取有效措施撲救。 嚴(yán)格執(zhí)行《叉車司機(jī)安全操作規(guī)程》、《裝載機(jī)司機(jī)安全操作規(guī)程》及 有關(guān)安全技術(shù)措施。，嚴(yán)格執(zhí)行《車工操作規(guī)程》。 使用的電焊機(jī)一次線必須有電工進(jìn)行安裝、拆除，電焊機(jī)一、二次必 須有安全防護(hù)罩及電焊機(jī)防雨措施，外殼接保護(hù)零。 工作結(jié)束后應(yīng)切斷電源，并檢查無問題后方可離開。，以防易爆物品發(fā)生危險(xiǎn)。堅(jiān)持上班自檢制度。，杜絕“三違”現(xiàn)象。并有防蠅滅鼠措施，做到食堂內(nèi)無蠅無鼠。工作中要做到 “四不”，即工作不等領(lǐng)導(dǎo)分配布置，不依賴領(lǐng)導(dǎo)，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。，保持清潔，預(yù)防塵土造成短路，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。 積極參加各種安全活動(dòng)、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練。三、術(shù)語與定義安全生產(chǎn)費(fèi)用是指企業(yè)按照相關(guān)規(guī)定制定標(biāo)準(zhǔn)提取，在成本中列支，專門用于完善和改進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)條件的資金。 安全生產(chǎn)費(fèi)用操作流程 每年年初公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)牽頭與技術(shù)、生產(chǎn)、設(shè)備、行政、財(cái)務(wù)等部門共同制定本年度的安全生產(chǎn)費(fèi)用初步使用計(jì)劃，交予總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施； 安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計(jì)劃批準(zhǔn)后由財(cái)務(wù)對其資金進(jìn)行提取和發(fā)放，收回發(fā)票等相關(guān)使用證明依據(jù)。辦公室是工傷職工醫(yī)療的歸口管理部門，負(fù)責(zé)與有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立醫(yī)療合作，管理工傷醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)。 在執(zhí)行制度的過程中產(chǎn)生的相關(guān)檔案盒記錄按照檔案管理制度執(zhí)行。、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應(yīng)及時(shí)報(bào)送安全管理部門，以便進(jìn)行識別和確認(rèn)并備案。 法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實(shí)施、檢查與符合性評價(jià) 安全管理部門須將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進(jìn)行摘編，通過下發(fā)或組織教育方式及時(shí)傳遞到部門員工中間。 貫徹執(zhí)行 安全管理部門將確認(rèn)的法律法規(guī)和其他要求向各相關(guān)部門、車間進(jìn)行培訓(xùn)、傳達(dá)、分解。原有規(guī)章制度修訂后，相關(guān)部門應(yīng)組織新訂的規(guī)章制度培訓(xùn)；員工工作崗位變動(dòng)時(shí)或新員工上崗前，也應(yīng)組織相關(guān)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。四、職責(zé) 企業(yè)生技部負(fù)責(zé)本規(guī)定的制訂和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)值班與現(xiàn)場帶班表編排；負(fù)責(zé)本規(guī)定的具體開展情況的監(jiān)督落實(shí)；負(fù)責(zé)對違反本規(guī)定人員的考核。六、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班制的具體規(guī)定企業(yè)辦公室負(fù)責(zé)每月27日前編制完成下月的現(xiàn)場帶班表（標(biāo)注帶班領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)號碼），經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行，并報(bào)送企業(yè)安全管理部門備案。七、考核企業(yè)辦公室或子（分廠）未按時(shí)編排帶班表或有遺漏、空缺的；或未按時(shí)報(bào)送備案的，考核責(zé)任人50元。需要建立相應(yīng)的安全教育培訓(xùn)管理制度來約束從業(yè)人員熟悉掌握。在資格證書到期之前3個(gè)月，向安監(jiān)局批準(zhǔn)的具備相應(yīng)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開始報(bào)名培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，換取新的資格證書，以保證資格證書在有效期內(nèi)。特種作業(yè)發(fā)證由安監(jiān)局發(fā)放，特種設(shè)備作業(yè)人員資格證書由質(zhì)監(jiān)局發(fā)放。對從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)，讓從事有害作業(yè)的人員了解本崗位的職業(yè)危害，讓從業(yè)人員清楚自己從事的崗位對自己的危害，嚴(yán)格執(zhí)行考核合格后方可上崗。：特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書。3）根據(jù)需要布置安全警句和安全標(biāo)志牌，提醒員工注意安全生產(chǎn)。同時(shí)對安全思想不牢固或思想有波動(dòng)的員工要多加關(guān)心、督促?！“嘟M應(yīng)具備安全規(guī)章制度和安全臺(tái)帳　上級部門下發(fā)的國家法律法規(guī)、公司安全管理文件、和公司編制的安全規(guī)程、消防規(guī)程；安全管理規(guī)章制度及文件等?！“嘟M內(nèi)每項(xiàng)作業(yè)和操作，每個(gè)員工都能認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，無冒險(xiǎn)蠻干，無違規(guī)操作。專業(yè)檢修（運(yùn)行）規(guī)程應(yīng)每人一本?！∶磕昙竟?jié)性檢查分春季安全大檢查和秋季安全大檢查兩次。一、目標(biāo)企業(yè)開展崗位達(dá)標(biāo)工作，主要以基層操作崗位達(dá)標(biāo)為核心，不斷提高職工安全意識和操作技能，使職工做到“三不傷害”（不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害）；規(guī)范現(xiàn)場安全管理，實(shí)現(xiàn)崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化，保障企業(yè)達(dá)標(biāo)。考核合格后，方能進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。、檢修項(xiàng)目施工前教育：企業(yè)進(jìn)行重大、危險(xiǎn)性較大的安裝、檢修項(xiàng)目施工前，安全管理部門必須認(rèn)真編制施工方案，制定安全措施，負(fù)責(zé)對參加施工人員進(jìn)行施工技術(shù)方案交底和安全檢修教育，使參加施工人員明確方案、熟悉現(xiàn)場、了解險(xiǎn)情、掌握安全措施，確保安全施工。確定單位內(nèi)部的培訓(xùn)的需求，可從管理人員和生產(chǎn)崗位上的員工兩個(gè)方面考慮。主要內(nèi)容包括：本單位存在的危險(xiǎn)源、危險(xiǎn)部位以及注意事項(xiàng)和勞動(dòng)防護(hù)用品配備情況。 其他人員的培訓(xùn)管理，主要包括：（包括培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容）；生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓(xùn)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。三、 機(jī)構(gòu)與職責(zé)，確保操作人員的專業(yè)培訓(xùn)和持證上崗：①收集操作人員上崗證；②特種作業(yè)操作證應(yīng)按期復(fù)審；③資料及記錄保存完好?，F(xiàn)場帶班人員出現(xiàn)以下事項(xiàng)的，考核責(zé)任人300元。企業(yè)辦公室建立并保管領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場帶班記錄，由帶班人員填寫在帶班過程中發(fā)現(xiàn)并處置的有關(guān)事項(xiàng)。帶班領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)：（1）監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行和落實(shí)情況；（2）檢查、糾正作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)的“物”的不安全狀態(tài)、人的不安全行為、管理缺陷及作業(yè)環(huán)境不良的狀況；（3）督促檢查現(xiàn)場出現(xiàn)的事故隱患的整改情況；（4）針對本班次的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行合理的安排布置。經(jīng)評審的規(guī)章制度，由制度管理部門根據(jù)情況，通知有關(guān)部門進(jìn)行修訂、廢止、歸并。制度制定過程中要考慮以下因素：國家的政策和社會(huì)發(fā)展需求；法律、法規(guī)要求和國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范；國家批準(zhǔn)的國際公約和標(biāo)準(zhǔn)；風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果或隱患排查治理的情況；管理的流程與控制要求；相關(guān)方要求；與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的外部信息，如行業(yè)要求等；企業(yè)文化及企業(yè)管理的慣例等。，并在內(nèi)容上不斷完善。 各部門、車間要按照法律、法規(guī)和其他要求，組織進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的各項(xiàng)活動(dòng)，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 安全管理部門每年一次對貫徹安全法律、法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門分析原因，進(jìn)行整改。識別依據(jù)：①　公司生產(chǎn)、活動(dòng)和服務(wù)過程中所有的危險(xiǎn)、有害因素；②　結(jié)合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本；③ 行業(yè)特點(diǎn)，識別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。二、范圍適用于本公司識別、獲取、評審、更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其他要求的管理制度等活動(dòng)。五、 管理內(nèi)容與要求 按國家相關(guān)規(guī)定要求，制定《員工工傷保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)責(zé)任制保險(xiǎn)管理制度》，并以文件形式發(fā)布。 安全生產(chǎn)費(fèi)用檢查 安全管理部門監(jiān)督安全生產(chǎn)費(fèi)用的落實(shí)工作； 財(cái)務(wù)建立安全生產(chǎn)費(fèi)用的臺(tái)賬，具體列支每項(xiàng)費(fèi)用的支出和使用的負(fù)責(zé)人，并在臺(tái)賬后附加收回相應(yīng)的發(fā)票收據(jù)，每季度由財(cái)務(wù)部門自查，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對安全生產(chǎn)費(fèi)用進(jìn)行核對； 每年年終財(cái)務(wù)整理安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬，在公司年度會(huì)議中報(bào)予總經(jīng)理審核。 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安全投入落實(shí)情況，每季度對安全生產(chǎn)費(fèi)用是否落實(shí)進(jìn)行審核。 本管理文件自2014年1月10日起施行。 針對高危企業(yè)高溫高壓、易燃易爆、有毒有害的行業(yè)特點(diǎn)，提高安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護(hù)能力。、調(diào)試、維修、維護(hù)過程中嚴(yán)格遵守電工作業(yè)規(guī)程，確保自身及他人人身安全。食堂要到國營糧店購買合格衛(wèi)生的糧油， 嚴(yán)禁腐爛變質(zhì)的食品出現(xiàn)。，身體健康，并持健康證上崗。、設(shè)計(jì)方案、工作面設(shè)計(jì)方案、施工工藝等技術(shù)工作提出切實(shí)可行方案。，不準(zhǔn)疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁無證人員代替作業(yè)。、喝水，以防中毒。建立臺(tái)帳，并對準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；；、待遇計(jì)算工作；；； 門衛(wèi)安全、職業(yè)健康職責(zé)，遵守作息時(shí)間。 焊工必須嚴(yán)格尊章守紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)