廣東工程建設(shè)領(lǐng)域用工實(shí)名制管理辦法(完整版)
【正文】 從工資專用賬戶直接將工資劃入作業(yè)工人的工資卡。施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定在銀行開設(shè)工資專用賬戶，確保進(jìn)行了實(shí)名制信息登記的作業(yè)工人使用工資卡領(lǐng)取工資。施工現(xiàn)場(chǎng)人員辦理個(gè)人信息采集應(yīng)提交二代身份證原件、手機(jī)號(hào)碼、從業(yè)資格證書、培訓(xùn)教育證書等原件資料，并對(duì)提供的信息、證件的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。建筑項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場(chǎng)管理人員實(shí)名制登記的信息包括身份信息、從業(yè)資格、項(xiàng)目崗位、出入場(chǎng)考勤、作業(yè)記錄、培訓(xùn)教育、誠(chéng)信記錄等信息。 第三條【監(jiān)管職責(zé)】 省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)全省工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)嵜乒芾淼谋O(jiān)督管理工作。 第二條【適用范圍】 本辦法所稱工程建設(shè)領(lǐng)域用工實(shí)名制管理是指本省行政區(qū)域范圍內(nèi)依法應(yīng)取得施工許可的在建建筑工程，建筑施工企業(yè)利用信息技術(shù)手段，對(duì)與其簽定勞動(dòng)合同的施工現(xiàn)場(chǎng)人員建立基本信息檔案、實(shí)行實(shí)名制管理的制度。現(xiàn)場(chǎng)管理人員包括施工員、安全員、質(zhì)檢員、造價(jià)員和資料員、勞資專管員。各地級(jí)以上市負(fù)責(zé)建立本市實(shí)名制管理系統(tǒng)，與各工程建設(shè)項(xiàng)目關(guān)聯(lián)，并和省級(jí)實(shí)名管理系統(tǒng)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)全省施工現(xiàn)場(chǎng)人員信息互聯(lián)互通。 施工總承包企業(yè)進(jìn)行信息采集可以通過實(shí)名卡或人臉、虹膜、指紋等實(shí)名注冊(cè)識(shí)別信息介質(zhì)為載體。作業(yè)工人的培訓(xùn)、職業(yè)技能等個(gè)人身份特征信息由首次對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)的組織負(fù)責(zé)采集，并將信息傳送至實(shí)名制管理系統(tǒng)。工資卡由作業(yè)工人本人保管，激活后使用。監(jiān)理企業(yè)對(duì)實(shí)名制實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)理。 第十九條【監(jiān)理單位職責(zé)】 監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)施工企業(yè)落實(shí)用工實(shí)名制情況進(jìn)行監(jiān)理。第二十五條【投訴處理】 各縣級(jí)以上住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門、人力資源社會(huì)保障部門應(yīng)當(dāng)公布投訴專線電話，接受公民、法人或者其他組織對(duì)于違反本規(guī)定的投訴、舉報(bào)，并依法調(diào)查處理。對(duì)實(shí)名制管理工作落實(shí)到位的參建單位及相關(guān)負(fù)責(zé)人，給予誠(chéng)信加分。施工企業(yè)逾期未整改的，監(jiān)理企業(yè)應(yīng)向負(fù)責(zé)該工程監(jiān)管工作的建設(shè)主管部門報(bào)告?！ 〗ㄔO(shè)單位直接發(fā)包的分包單位，應(yīng)與施工總承包單位簽訂總分包管理協(xié)議，明確現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任，并按照施工總承包企業(yè)的要求開展實(shí)名制管理的
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