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20xx最新電梯維修工個人工作總結范文精選三篇(完整版)

2025-05-19 17:31上一頁面

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【正文】 。?? 我們以半軍事化的方式嚴格要求電梯司機自身的素質。?? 做好應急預案,做到半年做一次演練。?? 我部嚴格按照與中心簽訂的《安全管理目標責任書》進行要求和工作,貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,牢固樹立“安全責任重于泰山”的思想。?? 四、行政管理目標方面?? 為搞好隊伍建設和制度建設,我部完善了與檢測質量、檢測安全和檢測收費率直接掛鉤的分配辦法,鼓勵本部門人員積極工作;通過提高技術骨干人員的待遇,調動了檢驗人員提高學歷學習的積極性;通過制定年度培訓考核計劃,將考試成績作為培訓效果的檢驗,促使檢驗人員自覺學習專業(yè)技術知識,提高了隊伍的戰(zhàn)斗力。?? 六、檢驗任務目標方面?? 定檢率達到94%,申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%,對到期而未檢的電梯按規(guī)定收集了見證材料,并按規(guī)定及時進行了上報。隨著電梯生產能力的迅速增長,技術發(fā)展潮流及產品結構日趨合理,行業(yè)標準進一步完善。多數(shù)故障可通過聽,聲音發(fā)出位置。每次遇到疑難問題的時候,我都將解決方法一絲不茍的記錄下來?!按蜩F還需自身硬”不斷學習新技術新工藝,更好地為用戶服務。在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,探討工程上的難點和要點,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,從而提高自身涵養(yǎng)與整體素質。針對檢驗工作中的具體情況和存在的問題,部門堅持了現(xiàn)場檢前會制度,檢驗人員在每次檢驗前對電梯使用單位和施工單位進行了安全交底和技術交底,向使用單位和施工單位講解檢驗工作中的安全要求,避免了檢驗過程中使用單位和施工單位的不安全行為。通過提高技術骨干人員的待遇,調動了檢驗人員提高學歷學習的積極性。對檢驗中發(fā)現(xiàn)的嚴重事故隱患的具體情形,在規(guī)定時間內以掛號郵寄的方式報告了所在地行政監(jiān)察部門。在實際執(zhí)行中也有不少困難,我們將不斷進行摸索和完善遠郊區(qū)縣電梯檢驗問題,并在其他方面進行改革探索,從而提高整體檢驗效率。?? 六、檢驗任務目標方面?? 定檢率達到94%,申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%,對到期而未檢的電梯按規(guī)定收集了見證材料,并按規(guī)定及時進行了上報。完善和加強了部門內部管理,強化了部門管理辦法、辦事流程和內部分配辦法,增強了部門每一位人員的責任心和工作積極性。同時認真積極做好消防、治安工作,使安全工作落到了實處。現(xiàn)將x年工作完成情況匯報如下:?? 一、思想素質和黨風廉政建設方面?? 在黨風廉政建設方面,我部通過集中學習和典型案例教育,使全體人員廉政意識進一步得到了提高,確保本部門黨風廉政建設和反腐工作落實到了實處,較好地執(zhí)行了《黨風廉政建設和作風建設責任書》。?? ,發(fā)揮團隊能動性,將工作安排情況及時向領導匯報,將維保方案及時向物業(yè)傳達,高效完成日常維護工作,迅速對電梯故障作出反應。作為一個電梯維保人員,我深深懂得:自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。感,振動平穩(wěn)度。為了跟上時代步伐,我始終嚴格要求自己,努力學習相關專業(yè)知識,加強自身實踐能力,為以后的工作積累了切實的操作流程經驗。同時對別墅電梯、船用電梯檢驗、對委托評估和鑒定工作也進行了積極的開拓。嚴格執(zhí)行了中心《行政管理制度》。正副部門作為部門安全工作管理的第一責任人,經常深入檢驗現(xiàn)場監(jiān)督安全工作,督促檢驗人員在檢驗前和檢驗過程中,嚴格按照檢驗安全操作規(guī)程進行,不符合檢驗安全條件的,不進行檢驗工作,嚴格控制住了安全事故。?? 在以后的工作中,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,在新的一年里,在我們所有員工的共同努力下,復興醫(yī)院將會迎來更輝煌的明天!!友恒一片心,服務無止境!??
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