【正文】 =.t. =.f. =.f. “輸出個人簡歷”與“輸出家庭成員”與“輸出社會關(guān)系”各代碼設(shè)計原理相同。DVDROM 驅(qū)動器179。 由于這些軟件產(chǎn)品都是 Microsoft 公司的產(chǎn)品，因此彼此之間的兼容性較好，開發(fā)出的應(yīng)用系統(tǒng)穩(wěn)定性較高。在具體的測試中，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：由程序設(shè)計者之外的人進(jìn)行測試；測試用例應(yīng)由兩部分組成：輸入數(shù)據(jù)和預(yù)期輸出結(jié)果；應(yīng)選用不合理的輸入數(shù)據(jù)與非法輸入測試；不僅要檢驗程序是否實現(xiàn)預(yù)期功能，還應(yīng)檢查程序是否做了不應(yīng)該做的工作；集中測試容易出錯的程序模塊；對程序修改以后，必須重新進(jìn)行測試。細(xì)心決定成敗，我大多數(shù)的問題都是那些不易發(fā)現(xiàn)的小錯誤，還好有各位同學(xué)的幫助，我能夠順利地解決了問題，很感謝那些幫助過我的同學(xué)。每一個小小的錯誤都讓我們查找了好久，用五天的時間終于做成功了，覺得很不容易。我在開發(fā)本系統(tǒng)時，為了使系統(tǒng)能夠穩(wěn)定運行，對本系統(tǒng)進(jìn)行了有針對性的全面測試，采取的方式是： （1）分調(diào)：在“登陸界面”文本框中輸入“用戶名” ，例 002，然后輸入密碼，該界面從其他相應(yīng)的文本框中能夠顯示出相應(yīng)的信息，系統(tǒng)是可以正常運行的。5 系統(tǒng)實施 選擇開發(fā)平臺硬件平臺是開發(fā)與運行系統(tǒng)所需要的硬件環(huán)境，由于本系統(tǒng)是一個小型的MIS 管理系統(tǒng)，因此對計算機(jī)硬件的要求不高。1 GB 系統(tǒng)內(nèi)存。 =39。 =39。 =39。 =39。 =39。 =39。 =39。該界面可以統(tǒng)計每個部門中不同職務(wù)的人員人數(shù)該界面可以統(tǒng)計出企業(yè)不同文化層面的員工人數(shù)該界面可以統(tǒng)計出企業(yè)不同政治面目的員工人數(shù)以“統(tǒng)計技術(shù)職務(wù)為例”運行界面： 檔案輸出設(shè)計以輸出社會關(guān)系為例： 代碼設(shè)計1）登陸界面中“ 確認(rèn)”按鈕的代碼設(shè)計：USE 管理人員表IF EMPTY().()MESSAGEBOX(用戶名或密碼不能為空，請重新輸入,48,系統(tǒng)提示)ELSElocate for alltrim()==alltrim() and alltrim()==alltrim()if found()MESSAGEBOX(登陸成功!)do form 頂層表單 ELSEMESSAGEBOX(用戶不存在或密碼等級錯誤,46,系統(tǒng)提示)==ENDIFENDIF2）頂層表單的 init 事件：do with this,.t.3）人事記錄增加中“確定”按鈕的代碼：set exclusive onselect 人事基本信息表if empty(alltrim()) messagebox(代號不能為空,48,錯誤) else dh1=alltrim() bm1=alltrim() bh1=val(allt()) xm1=alltrim() xb1=alltrim() gz1=val(allt()) xrzw1=alltrim() csny1=ctod(allt()) nl1=val(allt()) mz1=alltrim() jg1=alltrim() zzmm1=alltrim() whcd1=alltrim() jkzk1=alltrim() set order to dh seek dh1 if !found() insert into 人事基本信息表 (dh,bm,bh,xm,xb,gz,xrzw,csny,nl,mz,jg,zzmm,whcd,jkzk)value(dh1,bm1,bh1,xm1,xb1,gz1,xrzw1,csny1,nl1,mz1,jg1,zzmm1,whcd1,jkzk1) messagebox(添加成功！,48,信息) =39。設(shè)計數(shù)據(jù)庫時應(yīng)考慮到用戶各方面的需求，包括現(xiàn)有的以及將來的可能增加的需求。數(shù)據(jù)字典的主要內(nèi)容是對數(shù)據(jù)流程圖中的數(shù)據(jù)項，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，數(shù)據(jù)流，處理邏輯，數(shù)據(jù)存儲和外部實體等六個方面進(jìn)行具體的定義。 組織結(jié)構(gòu)調(diào)查為了對系統(tǒng)有一個全貌性的了解，首先要對系統(tǒng)的內(nèi)部人員結(jié)構(gòu)、組織及用戶情況有所了解。2） 維護(hù)操作工作方便，后臺操作快截明了，操作人員可以在短時間內(nèi)完全掌握維護(hù)技術(shù)。加上國家勞動主管部門及國內(nèi)計算機(jī)應(yīng)用開發(fā)商的共同努力，國內(nèi)目前已有多種通用的人事信息管理系統(tǒng)軟件供應(yīng)用單位選擇使用，而且還有多種人事信息管理系統(tǒng)開發(fā)通用工具供用戶開發(fā)自己的人事信息管理系統(tǒng)。不同的企業(yè)具有不同的人事管理制度，這就決定了不同的企業(yè)需要不同的人事管理系統(tǒng)。因此，開發(fā)一個代替手工操作的新型的計算機(jī)管理的信息系統(tǒng)對保定隆達(dá)鋁業(yè)有限公司來說刻不容緩，這也是本課題的由來。自 20 世紀(jì) 50 年代將計算機(jī)引入數(shù)據(jù)處理以來，歷經(jīng)管理信息系統(tǒng)發(fā)展的各個階段。在當(dāng)今的信息社會，隨著信息的不斷增長和企業(yè)對信息的要求，信息管理技術(shù)隨之出現(xiàn)。使用計算機(jī)對企業(yè)人事信息進(jìn)行管理，具有手工管理所無法比擬的優(yōu)點。2 系統(tǒng)規(guī)劃 需求分析隨著人力資源在現(xiàn)代企業(yè)中的核心定位不斷提高，及計算機(jī)的廣泛使用，如何實現(xiàn)以人為企業(yè)發(fā)展的根本，企業(yè)為人的發(fā)展及管理提供便捷、快速的服務(wù)，企業(yè)的人力資源管理系統(tǒng)是企業(yè)解決人力資源管理的解決之道。辦公自動化系統(tǒng)是計算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)迅速發(fā)展的一個辦公應(yīng)用解決方案，它的主要目的是實現(xiàn)信息交流和信息共享，提供協(xié)同工作的手段，提高辦公的效率，讓人們從繁瑣的有紙辦公中解脫出來。首先,在短時間內(nèi)建立系統(tǒng)應(yīng)用原型；然后，對初始原型系統(tǒng)進(jìn)行需求迭代，根據(jù)需求不斷修正和改進(jìn)，直到形成用戶滿意的可行系統(tǒng)。人事管理工作覆蓋面廣,涉及到機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)配、員工培訓(xùn)、考核、獎懲、工資福利待遇等多個方面。其目的是要發(fā)現(xiàn)和解決數(shù)據(jù)流動中的問題。 功能結(jié)構(gòu)設(shè)計根據(jù)系統(tǒng)的總體要求及設(shè)計思想，結(jié)合上面的分析，設(shè)計得出的人事信息系統(tǒng)模塊 。分別單擊按鈕“檔案更新” 、 “檔案更新” 、 “檔案輸出” 、 “修改密碼”現(xiàn)實各子菜單，可進(jìn)入與之相對應(yīng)的功能模塊，單擊“退出”按鈕退出本系統(tǒng)。39。39。39。39。39。39。39。 系統(tǒng)配置設(shè)計 多種多樣的的計算機(jī)技術(shù)產(chǎn)品為信息系統(tǒng)的建設(shè)提供了極大的靈活性，使我們可以根據(jù)應(yīng)用的需要選用不同生產(chǎn)商的性能各異的軟硬件產(chǎn)品，但同時員工系統(tǒng)設(shè)計工作帶來了新的困難，那就是面對眾多廠家生產(chǎn)的產(chǎn)品如何做出最明智的選擇。音頻輸出能力。 具有可視化的開發(fā)環(huán)境，可以快速完成系統(tǒng)的開發(fā)，