重點客戶部經(jīng)理崗位職責(完整版)
【正文】 設，選拔、配備、評價下屬人員，組織客戶經(jīng)理營銷技能培訓工作頻次：負責指導下屬員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行頻次：負責控制部門預算，降低費用成本頻次：職責六職責表述：完成領導交付的其它任務工作時間百分比：%工作任務完成領導交付的其它任務頻次： 職責七職責表述： 工作時間百分比：%工作任務頻次：頻次：頻次：頻次：權力：對下級工作有檢查權對下級在工作中的爭議有裁判權在權限范圍內(nèi)，有代表企業(yè)對外聯(lián)絡的權力有對各項費用開支的監(jiān)督檢查權對限額資金使用有批準權有對直接下級崗位調(diào)配的建議權、任命的提名權和獎懲建議權對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核評價權工作協(xié)作關系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關系本行各部門外部協(xié)調(diào)
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1