中心站站長行為規(guī)范考評表(完整版)
【正文】 確對待及時完成。在規(guī)定基礎上發(fā)現(xiàn)重要缺陷1次。違反調(diào)操規(guī)定1次且二票合格率為98%。發(fā)現(xiàn)重要缺陷并及時消缺。完成工作及時性因本班組原因不能在規(guī)定的時限內(nèi)完成計劃內(nèi)工作2次及以上或發(fā)生1次延誤下道工序或不良后果。保電任務受到分公司表揚。 按計劃內(nèi)完成35千伏變電站、10千伏大配新站、驗收交接投運送電工作。完成分公司培訓工作20%。漏報檢修計劃4個回路。因檢查或特巡不認真而造成未遂設備事故。35千伏變電站增加1座或配電站增加5座。超年度或月度計劃4次或大面積停電事故操作。 正常情況下按要求完成職責范圍內(nèi)的任務。許可、驗收工作未按規(guī)定執(zhí)行，且造成一定后果。 現(xiàn)場許可、驗收工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。等級班組升為優(yōu)勝。與業(yè)務流程相關(guān)班組人員溝通及時保持信息暢通配合有序，積極主動協(xié)調(diào)配合好上下道工序。指標名稱權(quán)重(合計100%)績效評分等級(考核期內(nèi)月度小結(jié)表綜合得分)績效積分（=權(quán)重績效評分等級）績效積分的結(jié)果說明工作量 15%完成工作的及時性 20%工作結(jié)果的有效性 25%工作態(tài)度 20%工作中的協(xié)調(diào)配合 10%學習與成長
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