市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)管理干部人才高級研修班心得體會(完整版)
【正文】 為中心的管理，充分調(diào)動人的積極性、主動性和創(chuàng)造 性有極大的幫助；并能使管理者知人善任，合理地使用人才，改善人際關(guān)系，增強(qiáng)群體的合理的凝聚力和向心力；提高管理者領(lǐng)導(dǎo)水平，改善領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系；有助于組織變革和組織發(fā)展。這種學(xué)術(shù)性的討論和分析，增強(qiáng)了自己的緊迫感和使命感，同時也開闊了自己思考的路徑。 市 **鎮(zhèn)衛(wèi)生院 2020812 。通過對 這次培訓(xùn) 課程的學(xué)習(xí)，不僅獲得了許多醫(yī)療衛(wèi)生管理知識和理論，更重要的是學(xué)到了老師們認(rèn)真調(diào)查研究、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的研究精神和思維方法，極大的激活了 自己的思維，開闊了胸襟和眼光，提高了履行公共職責(zé)、從事公共服務(wù)的認(rèn)識水平，同時也樹立了新的管
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