高效領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)博商(完整版)
【正文】 一種無(wú)政府狀態(tài)，充斥著不滿與不和諧 貧乏型領(lǐng)導(dǎo) （對(duì)生產(chǎn)與人都缺乏關(guān)心） a href= /a a href= /a a href= /a 領(lǐng)導(dǎo)力方格 ? 釋義：片面地關(guān)切員工需求 ? 特征：關(guān)系導(dǎo)向型領(lǐng)隊(duì)。他過(guò)度關(guān)心員工的安全感與滿足感，并希望以此提高生產(chǎn)績(jī)效。 ? 結(jié)果：盡管短期內(nèi)能夠?qū)崿F(xiàn)高產(chǎn)，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，生產(chǎn)卻會(huì)因?yàn)榇罅康膯T工離職而下降。這種領(lǐng)導(dǎo)方式強(qiáng)調(diào)要讓員工感到自己是企業(yè)大家庭的一員，使之理解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目的和生產(chǎn)需求。 a href= /a a href= /a a href= /a 員工開(kāi)發(fā)者 員工開(kāi)發(fā)和 學(xué)習(xí)計(jì)劃 ? 這個(gè)計(jì)劃對(duì)以下問(wèn)題一次或多次討論后的結(jié)果： ? 員工及其主管人員對(duì)他 /她目前工作效率的看法 ? 改進(jìn)目前工作的共同意見(jiàn) ? 主管人員基于組織的發(fā)展重點(diǎn)，對(duì)今后可能出現(xiàn)機(jī)會(huì)做出準(zhǔn)備的看法 ? 對(duì)正式或非正式地、能提高業(yè)績(jī)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)一起頭腦風(fēng)暴 a href= /a a href= /a a href= /a 員工開(kāi)發(fā)者 員工開(kāi)發(fā)和 學(xué)習(xí)計(jì)劃 ? 設(shè)計(jì)發(fā)展計(jì)劃需考慮： ? 理解每個(gè)人的學(xué)習(xí)是不同的，需要根據(jù)員工自身的學(xué)習(xí)風(fēng)格量身訂制學(xué)習(xí)計(jì)劃 a href= /a a href= /a a href= /a 員工開(kāi)發(fā)者 員工開(kāi)發(fā)和 學(xué)習(xí)計(jì)劃 ? 開(kāi)發(fā)和學(xué)習(xí)計(jì)劃對(duì)員工的益處： ? 能夠和他們的主管反映和溝通自己的興趣、技能和成績(jī) ? 能有自主權(quán)去選擇參與滿意的工作、專案和學(xué)習(xí)活動(dòng) ? 能將個(gè)人目標(biāo)結(jié)合到組織長(zhǎng)期的業(yè)務(wù)發(fā)展藍(lán)圖中 ? 能對(duì)具體的發(fā)展需要和興趣得到反饋 a href= /a a href= /a a href= /a 員工開(kāi)發(fā)者 員工開(kāi)發(fā)和 學(xué)習(xí)計(jì)劃 ? 開(kāi)發(fā)和學(xué)習(xí)計(jì)劃對(duì)主管人員的益處 ? 和員工一起對(duì)發(fā)展計(jì)劃承擔(dān)責(zé)任，而不是單方面負(fù)責(zé) ? 能更清晰的了解員工的興趣和目標(biāo)，并將他們的興趣結(jié)合到新的工作和任務(wù)中來(lái) ? 通過(guò)在目前崗位中提供新的挑戰(zhàn)激發(fā)和保留員工，并為他們今后可能擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧龊脺?zhǔn)備 a href= /a a href= /a a href= /a 動(dòng)機(jī)激勵(lì)者 領(lǐng)導(dǎo)者建立未來(lái)的愿景，并制定戰(zhàn)略來(lái)實(shí)現(xiàn)它們。 ? 博商管理科學(xué)研究院辦院宗旨： ? 我們將繼續(xù)集古今中西之智慧，追管理科學(xué)之前沿，探中外之文明，培育實(shí)業(yè)精英，興舉中華商道，致力于創(chuàng)造學(xué)術(shù)新知，崇尚知行合一精神，站在歷史高度，四海守望、植根中國(guó)、面向世界、面向未來(lái)、達(dá)而濟(jì)世，育一流人才、產(chǎn)一流成果、創(chuàng)一流品牌、出一流效益，建一流名院，成就世紀(jì)恢宏，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展 貢獻(xiàn)力量。現(xiàn)開(kāi)設(shè)的各類課程包括 3大系統(tǒng)分類，共計(jì) 160余門。 動(dòng)力 =全力以赴實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的意愿 a href= /a a href= /a a href= /a 動(dòng)機(jī)激勵(lì)者 3C動(dòng)機(jī) 激勵(lì)理論 Content 滿意 Choice 抉擇 Collaboration 協(xié)作 a href= /a a href= /a a href= /a 動(dòng)機(jī)激勵(lì)者 Content 滿意 Choice 抉擇 Collaboration 協(xié)作 當(dāng)人員在被鼓勵(lì)去合作，并有機(jī)會(huì)幫助他人獲得成功的時(shí)候，他們會(huì)覺(jué)得更有動(dòng)力去努力工作 當(dāng)人員在明白他們的工作如何為組織創(chuàng)造價(jià)值時(shí)，他們會(huì)覺(jué)得更
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