【正文】 潤人心中，為鴻潤人的思想拓展和企業(yè)的健康成長奠定了良好的基礎(chǔ)，為推動事務(wù)所的發(fā)展輔就了騰飛之路。成立至今已發(fā)展三人加入了黨組織，目前還有三人向黨組織遞交了入黨申請書，支部黨員人數(shù)為十四人。其主要事跡有以下幾方面： 一、堅持政治理論學(xué)習(xí)，著力抓好員工的思想工作 該同志政治理論學(xué)習(xí)的熱情是基于內(nèi)在動力與外在形勢需要即外部動力所致，內(nèi)在動力在于不斷提高自己的政治理論水平、不斷提高自己的政治覺悟；外部動力 在于要不斷了解國家的方針政策，緊跟時代脈搏，掌握國家的大政方針。 **同志經(jīng)歷并操作了會計師事務(wù)所的成立與改制。有事同群眾商量，從群眾中來，到群眾中去，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動，要求員工做的事，她自已能先做到，把做員工的思想政治工作與關(guān)心員工的疾苦、困難結(jié)合起來，對員工及其家屬產(chǎn)生的生活困難，不辭辛勞，登門問候，并幫助解決其有關(guān)問題和困難。該同志始終堅持以“以人為本”的理念開展事務(wù)所的工作，把關(guān)心員工的工作作為她本人的重要工作內(nèi)容，以對員工的情，換取員工對事務(wù)所的愛。事務(wù)所在制定發(fā)展方向、業(yè)務(wù)安排的過程中，都充分考慮了這些因素，同時，堅持用榜樣的力量感召人，用真實的情感溫暖人，用嚴格的管理規(guī)范人，營造一種吸引人、留住人，既有制度保證，又有寬松和諧的軟環(huán)境，為事務(wù)所執(zhí)業(yè)平臺提供精神動力。 事務(wù)所建立了行之有效的內(nèi)部管理制度之后，關(guān)鍵在于執(zhí)行，該同志能夠身體力行。 該同志深入學(xué)習(xí)并理解了科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌 兼顧。 XX 年注冊成立 **鴻潤司法鑒定所、注冊成立 **鴻潤稅務(wù)事務(wù)所有限公司。 要求注冊會計師恪守獨立、客觀公正的原則，以第三者的身份保障執(zhí)業(yè)的客觀與公正。 為使職業(yè)道德建設(shè)規(guī)范化、制度化，事務(wù)所制定了員工行為守則、人事管理制度、崗位職責、業(yè)務(wù)報告簽字制度、廉政制度等規(guī)章制度，由該同志主持制定，并簽發(fā)執(zhí)行，為事務(wù)所發(fā)展壯大提供了健全的機制保障和誠信的工作環(huán)境。 在執(zhí)業(yè)過程中所獲知的商業(yè)秘密、有關(guān)資料及其審計結(jié)果，不提供或泄漏給第三者，維護國家和被審計單位的合法權(quán)益。該同志始終把市場開拓和市場管理放在十分突出的位置上，在市場管理方面，她立足于發(fā)展戰(zhàn)略的制定、市場的評估、市場的定位、市場的開發(fā)。主要中標項目： XX 年 8月確定本公司為云南省國資委委托財務(wù)審計和中標機構(gòu)之一； XX 年 7月確定本公司為云南省財政廳投資評審委托的中標機構(gòu)之一； XX 年 8月確定本公司為 **市財政局投資評審委托的中標機構(gòu)之一； XX 年 6月確定本公司為云南工商銀行委托審計評估的中標機構(gòu)之一； XX 年 5 月確定本公司為 **市國資委清產(chǎn)核資指定中標機構(gòu)之一； XX 年 9月確定本公司為云南省高級人民法院企業(yè)破產(chǎn)清算工作的入圍資格； XX 年度經(jīng)云煙財 (XX)572 號《云南省煙草專賣局關(guān)于 XX 年度會計決算報表審計有關(guān)問題的通知》文件確定本公司為我省上報國家審定符合資質(zhì)的會計師事務(wù)所之一； 2021 年 2 月被農(nóng)行云南省分行確定本公司為與農(nóng)行合作的中介機構(gòu)等。事務(wù)所在該同志直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極創(chuàng)建了和諧文化，能正確處理好人際關(guān)系，規(guī)避各種矛盾，合理確立利益分配關(guān)系，重視內(nèi)部制度和文化建設(shè)，調(diào)動一切積極因素，促進事務(wù)所健康發(fā)展。對事務(wù)所執(zhí)業(yè)結(jié)果承擔法律責任，對事務(wù)所發(fā)展前途承擔管理責任，對執(zhí)業(yè)人員的執(zhí)業(yè)理念承擔引導(dǎo)責任。為適應(yīng)國家經(jīng)濟體制改革形勢的發(fā)展，積極投身于注冊會計師行業(yè)， XX年 4 月成立了 **鴻潤會計師事務(wù)所有限公司。 在動員廣大員工認真學(xué)習(xí)黨的政治理論的基礎(chǔ)上，把廣大員工的思想統(tǒng)一到黨的有關(guān)方針政策上來，積極有 效地抓好員工的思想政治工作。在市場經(jīng)濟提倡自由流向、公平競爭的環(huán)境氛圍中，會計師事務(wù)所的工作又屬于自由職業(yè)，如何形成較強的向心力和凝聚力，關(guān)鍵在于爭取人才。圍繞所內(nèi)不同人員的特點，已建立了人盡其才的執(zhí)業(yè)平臺，執(zhí)業(yè)平臺的建立，中心內(nèi)容就是培養(yǎng) 執(zhí)業(yè)人員對事業(yè)的歸屬感，提高對事務(wù)所的認同度和忠誠度。事務(wù)所近幾年的快速發(fā)展說明事務(wù)所的各項規(guī)章制度的建設(shè) 是高效的，是支撐事務(wù)所健康發(fā)展的有力證據(jù)。 四、堅持科學(xué)發(fā)展觀，著力實施人才戰(zhàn)略。 XX 年注冊成立 **鴻潤工程造價咨詢有限公司。 事務(wù)所為提高誠信水平，在該同志直接安排下，做了以下工作： 強化員工的職業(yè)道德教育，特別是加強員工對誠信內(nèi)涵和職業(yè)道德要求的認識和理解。 會計師事務(wù)所一旦獲知有違反獨立性的情況，立即將相關(guān)信息告知有關(guān)項目負責人，以便采取適當?shù)姆雷o措施以消除對獨立性的威脅。 在執(zhí)業(yè)過程中，根據(jù)不同的審計對象和特定的審計目的，采用恰當審計方法和規(guī)定的審計程序，履行審計業(yè)務(wù)約定書中規(guī)定的各項義務(wù)和責任。 七、堅持市場開拓，著力抓好業(yè)務(wù)拓展 市場是會計師事務(wù)所生存的基礎(chǔ)和起點，不能想象一個沒有任何市場基礎(chǔ)的事務(wù)所，會成為一個有前途的事務(wù)所。近幾年的中標情況及業(yè)務(wù)情況充分說明了這一點。目前的會計師事務(wù)所是一個多元化的經(jīng)濟實體，共同的事業(yè)、共同的價值觀念把全體員工組成了“以人為本”的團隊，事務(wù)所每一點進步或取得的成績，都是依賴團隊獲得的，在這個團隊中創(chuàng)建什么樣的企業(yè)文化，就決定了這個團隊能獲取什么樣的業(yè)績水平。 所長不全是權(quán)力的象征，而是一種責任。 第三篇：財政局主任科員先進事跡材料范文 以人為本科學(xué)發(fā)展勇于探索務(wù)實創(chuàng)新不斷開創(chuàng)本所工作新局面 —**同志先進事跡材料 **同志原為國家公務(wù)員，就職于 **市 **區(qū)財政局 (主任科員 )。該同志不但自己認真學(xué)習(xí)，還組織事務(wù)所的全體員工學(xué)習(xí)，且通過會計師事務(wù)所的黨支部搜集學(xué)習(xí)材料，并向上級黨組織聯(lián)系，明確學(xué)習(xí)的有關(guān)內(nèi)容和重點。 二、堅持以人為本，著力激發(fā)人才活力 該同志在人才使用過程中，本著愛惜愛護、助其發(fā)展、為其負責的原則，大膽使用，大膽提拔。目前事務(wù)所的成員構(gòu)成 分成三類：一類是退休人員來事務(wù)所工作，有一定的短期行為，發(fā)揮他們實際工作經(jīng)驗比較豐富的特點；另一類是中青年骨干，他們比較珍惜注冊會計師這份工作，是事務(wù)所的生存和發(fā)展的中堅力量；還有一類是剛出校門的大學(xué)生，他們專業(yè)理論知識充實，讓他們在實踐中增長才干。一個好的制度能充分體現(xiàn)其一視同仁的公允性、科學(xué)設(shè)計的嚴密性和水到渠成的效率性，一個好的制度能吸引人才、留住人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才，一個好的企業(yè)在很大程度上是以好制度來充分體現(xiàn)的。在制度規(guī)范下的事務(wù)所，各項業(yè)務(wù)工作都能順利地開展。 在實施人才戰(zhàn)略的基礎(chǔ)上，公司的規(guī)模迅速發(fā)展，該同志近 幾年為了把公司做大做強，設(shè)計了多種方案，也實施多項措施，最后靠自身的努力，擴大業(yè)務(wù)范圍，相對于自身做大做強了企業(yè)，其發(fā)展歷程： 2021年 **會計師事務(wù)所脫鉤改制為 **鴻潤會計師事務(wù)所有限公司。因此，注冊會計師的誠信不僅要體現(xiàn)執(zhí)業(yè)活動的技術(shù)和道德要求，也是會計師事務(wù)所生存發(fā)展的命脈。 在執(zhí)行業(yè)務(wù)中，與客戶存在可能損害獨立性的利害關(guān)系，不得承接其委托審計業(yè)務(wù)。 項目參與人員熟悉和遵守國家有關(guān)法律法規(guī)與行業(yè)管理制度 ，正確理解和執(zhí)行審計規(guī)范，合理運用有關(guān)的技術(shù)標準和專業(yè)判斷，嚴格遵守中國注冊會計師執(zhí)業(yè)規(guī)范。對客戶進行鑒別，主要是為了規(guī)避審計風險，使審計工作達到公開、公正、公平的要求。在內(nèi)部治理上，制定多勞多得 分配制度，有利于保護和激發(fā)從業(yè)人員工作積極性與進取心；制定執(zhí)業(yè)操作規(guī)定，有利于提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量；制定勞動人事制度，有利于引進人才，留住人才及執(zhí)業(yè)隊伍的穩(wěn)定等，總之，內(nèi)部治理工作不斷完善，促進了市場開拓不斷擴大。 促進事務(wù)所內(nèi)部和諧發(fā)展是該同志又一重要理念。她善于溝通，有較好的凝聚力，虛心聽取周圍員工的意見，與員工交朋友，能切實開展批評與自我批評，勇于揭露和糾正工作中的缺點和錯誤，善于用他人意見中的精華來彌補管理中乃至自身的不足，使得自己不斷進步。捐贈活動積極有序進行。企業(yè)發(fā)展如逆水行舟，不進則退。在平凡的工作崗位上，積極為群眾辦實事、辦好事，被群眾贊譽為“百姓的貼心人，群眾的好民警”。在日常工作中，群眾最看重的是實實在在地干事情，最反對的就是做表面文章。想到腿腳不靈便年齡較大人員辦證困難的情況，我常常放棄自己休息的時間，開車義務(wù)接送他們到所里辦理身份證，對一些特困戶或急需身份證的群眾 ，總是以最快速度辦好證，并親自送證上門?？吹嚼先说倪@種狀況，把他列為重點幫助的對象，經(jīng)常到家中看望給予生活、情感上的幫助和安慰，在春節(jié)來臨之際，又送去了米、面、油等生 活用品，讓老人度過一個祥和的春節(jié)。 6 月 25 日，自費組織金光門社區(qū) 17 名離退休黨員，聯(lián)系車輛參觀大發(fā)展，參觀 浐灞生態(tài)園、八路軍辦事處，下午 15 時 40 返回社區(qū)，大家非常高興，紛紛表示由于年齡較大 (平均年齡 70 歲 )，行動不便，感謝我?guī)ьI(lǐng)大家參觀感受大發(fā)展的機會。份內(nèi)份外的事，只要用心去做，就能真正融入老百姓中間，讓他們從心里認可 支持你的工作。 在大接待、大走訪入戶調(diào)查的活動開展中，深刻領(lǐng)會其活動精神，與轄區(qū)各樓中心戶長及時聯(lián)系，發(fā)揮他們的有力作用，得到了他們的積極配合。孤、寡、殘老人 陳美林，女， 86 歲，家住灃惠小區(qū) 737 樓 82 號，原壓力容器廠退休工人，單位已倒閉不存在，老人年齡已大，身體多病，生活起居無人照顧，自分管金光門社區(qū)警務(wù)工作得知后，八年來他堅持把老人當自己的親生父母照顧從沒間斷過。被評為全省優(yōu)秀社區(qū)民警并榮立個人三等功。 在該同志領(lǐng)導(dǎo)下的鴻潤企業(yè)，在總結(jié)過去發(fā)展軌跡的基礎(chǔ)上，對未來充滿信心，她有能力、有辦法把鴻潤企業(yè)的發(fā)展在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，再推向一個新水平。 2021 年向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款 萬元；“七一”建黨節(jié)組織全體黨員、入黨積極份子前往西疇縣坪寨 cpa 春雷小學(xué)捐贈被子、文化體育用品，價值 3 萬元。對事務(wù)所執(zhí)業(yè)結(jié)果承擔法律責任，對事務(wù)所發(fā)展前途承擔管理責任，對執(zhí)業(yè)人員的執(zhí)業(yè)理念承擔引導(dǎo)責任。事務(wù)所在該同志直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極創(chuàng)建了和諧文化，能正確處理好人際關(guān)系，規(guī)避各種矛盾，合理確立利益分配關(guān)系，重視內(nèi)部制度和文化建設(shè)，調(diào)動一切積極因素，促進事務(wù)所健康發(fā)展。主要中標項目： 2021 年 8 月確定本公司為云南省國資委委托財務(wù)審計和中標機構(gòu)之一； 2021 年 7 月確定本公司為云南省財政廳投資評審委托的中標機構(gòu)之一； 2021 年 8 月確定本公司為 **市財政局投資評審委托的中標機構(gòu)之一； 2021 年 6 月確定本公司為云南工商銀行委托審計評估的中標機構(gòu)之一； 2021 年 5 月確定本公司為 **市國資委清產(chǎn)核資指定中標機構(gòu)之一； 2021 年 9 月確定本公司為云南省高級人民法院企業(yè)破產(chǎn)清算工作的入圍資格； 2021 經(jīng)云煙財 (2021)572 號《云南省煙草專賣局關(guān)于 2021 會計決算報表審計有關(guān)問題的通知》文件確定本公司為我省上報國家審定符合資質(zhì)的會計師事務(wù)所之一； 2021 年 2 月被農(nóng)行云南省分行確定本公司為與農(nóng)行合作的中介機構(gòu)等。該同志始終把市場開拓和市場管理放在十分突出的位置上，在市場管理方面，她立足于發(fā)展戰(zhàn)略的制定、市場的評估、市場的定位、市場的開發(fā)。 在執(zhí)業(yè)過程中所獲知的商業(yè)秘密、有關(guān)資料及其審計結(jié)果，不提供或泄漏給第三者，維護國家和被審計單位的合法權(quán)益。 為使職業(yè)道德建設(shè)規(guī)范化、制度化，事務(wù)所制定了員工行為守則、人事管理制度、崗位職責、業(yè)務(wù)報告簽字制度、廉政制度等規(guī)章制度，由該同志主持制定，并簽發(fā)執(zhí)行，為事務(wù)所發(fā)展壯大提供了健全的機制保障和誠信的工作環(huán)境。 要求注冊會計師恪守獨立、客觀公正的原則，以第三者的身份保障執(zhí)業(yè)的客觀與公正。 2021 年注冊成立 **鴻潤司法鑒定所、注冊成立 **鴻潤稅務(wù)事務(wù)所有限公司。 該同志深入學(xué)習(xí)并理解了科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌 兼顧。 事務(wù)所建立了行之有效的內(nèi)部管理制度之后，關(guān)鍵在于執(zhí)行，該同志能夠身體力行。事務(wù)所在制定發(fā)展方向、業(yè)務(wù)安排的過程中，都充分考慮了這些因素，同時，堅持用榜樣的力量感召人，用真實的情感溫暖人，用嚴格的管理 規(guī)范人，營造一種吸引人、留住人，既有制度保證，又有寬松和諧的軟環(huán)境，為事務(wù)所執(zhí)業(yè)平臺提供精神動力。該同志始終堅持以“以人為本”的理念開展事務(wù)所的工作，把關(guān)心員工的工作作為她本人的重要工作內(nèi)容，以對員工的情，換取員工對事務(wù)所的愛。有事同群眾商量，從群眾中來，到群眾中去，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動，要求員工做的事，她自已能先做到，把做員工的思想政治工作與關(guān)心員工的疾苦、困難結(jié)合起來，對員工及其家屬產(chǎn)生的生活困難，不辭辛勞，登門問候，并幫助解決其有關(guān)問題和困難。 **同 志經(jīng)歷并操作了會計師事務(wù)所的成立與改制。肩上的責任，升華自己的綜合管理能力，創(chuàng)造一個好的和諧文化，使事務(wù)所在穩(wěn)定的環(huán)境中得到健康發(fā)展。事務(wù)所的管理層、核心層的科學(xué)管理程度、經(jīng)營理念、綜合