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曠工不上班檢討書范文大全(完整版)

2025-06-13 05:38上一頁面

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【正文】 比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。 由于我的粗心大意和對工作的態(tài)度不夠認(rèn)真,讓我犯了錯誤,整整一天的時間沒有來上班,不僅耽擱了工作,也影響了同事,讓他們幫我做了本來應(yīng)該我做的事情。我想,到時候到了公司再和他說吧,反正明天也沒什么事情要做,一天下來也不會耽擱什么,于是我也睡了。曠工不上班檢討書怎么寫?下面是曠工不上班檢討書,歡迎參考閱讀!曠工不上班檢討書 1 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 前段時間的曠工行為對我自身的發(fā)展與同事們工作造成了較為惡劣的影響,既沒能事先向領(lǐng)導(dǎo)請假也沒在本該工作的日子里趕到公司,盡管此時的自己懷揣著懺悔的心情卻無法否認(rèn)這件事情對企業(yè)的發(fā)展而言自然是造成了不好的后果,明明以往領(lǐng)導(dǎo)也強調(diào)過曠工行為的嚴(yán)重性卻沒有放在心上的確需要檢討一番。 此致 敬禮! 檢討人: xxx 20xx年 x 月 x 日 曠工不上班檢討書 2 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 我是后勤部的 xx,在 x 月 xx 日沒有和領(lǐng)導(dǎo)請假, 無故曠工,直到人事打來電話,才說了理由和人在哪兒,讓公司領(lǐng)導(dǎo)和同事?lián)牧恕]過多久, xx 就來了,看到我們精心裝飾好的房間和桌子上大大的蛋糕,很是感動,大家給他表演節(jié)目,唱歌慶生,很是熱鬧,而此時領(lǐng)導(dǎo)到我們后勤部來視察,點名的時候卻發(fā)現(xiàn)我不在,經(jīng)理和同事也不知道我怎么沒來,因為平時大家都很忙,偶爾 晚上很晚才回去,公司又人性化的辦公,第二天可以晚一點來,他們以為我昨晚加班了,所以今天會來得晚一點。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是公司同事及時的發(fā)現(xiàn)和引導(dǎo),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。早在我剛踏進廠區(qū) 大門的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得曠工。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過重新做人的機會。 關(guān)于我的此次曠工,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,行走起來非常不方便。 第三篇:曠工不上班檢討書 檢討書的格式分為標(biāo)題、稱謂、正文和落款,內(nèi)容包括出錯問題、產(chǎn)生原因、改正措施或今后的打算。于是我便打電話給我們經(jīng)理,想請個假的,但是經(jīng)理應(yīng)該是睡了,所以手機關(guān)機沒有聽到。而且昨天也是沒有請假的,讓領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)理,和部門同事?lián)牧恕S浀脛偵习嗟臅r候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。大家你吹我鼓,好像人人都已識破了網(wǎng)上的虛情,但實際上恰恰又是人人助紂為虐,推進著這種虛假暈環(huán)的不斷擴大網(wǎng)絡(luò)只不過是一個工具,而關(guān)健是看在誰的手里用,至此,我突發(fā)奇想:既然這次來杭州是“荒唐”之舉,那我為什么不能“荒唐”到底呢?很快我決定了一個城市挨著一個城市的流竄,就利用現(xiàn)成的網(wǎng)絡(luò)直接和這些城市里的絕對居民交朋友,就這 樣,我從杭州開始,一口氣走完了,上海、蘇州、無錫、南京、北京、哈爾濱、牡丹江、沈陽、銀川、延安、咸陽、蘭州、西寧、格爾木、拉薩、成都、昆膽、貴陽、重慶、宜昌、長沙、桂林、南寧等 25 座城市,讓每一座城市在我的記憶中變得具體起來。由于我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效力,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我后悔不已,我惟有對自己進行了深入的檢討,加上同事、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)溝通讓我加強了工作責(zé)任心,意想到崗位的重要性,端正了工作態(tài)度。 在馬克思主義哲學(xué)的理念中,一開始就強調(diào)了人的本質(zhì)就是各種社會關(guān)系的總和,但我卻忽視了自身和集體有機的社會關(guān)系,沒能認(rèn)清“總和”之實質(zhì)意義,我甚至把別人對自己的尊重當(dāng)成了自己的一種機會,這種表現(xiàn)是一種典型的初級心理反射,可見我在社會群體意識中所 暴露出的幼稚和不成熟。因此,我已經(jīng)深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴(yán)重。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。真的對不起,如果我昨天發(fā)了短信給經(jīng)理,或者今天早上再打電話,甚至打人事的電話或者同事的電話幫忙請假也是可行的,但我卻沒有這么做,反而心存僥幸,或者說對工作不在意。一覺醒來,朋友 xxx 的電話就來了,催著我趕快去,我當(dāng)時睡意尚在,似乎覺得昨天應(yīng)該是請過假了,于是穿好衣服,洗漱完之后便出門去朋友那兒了。 在這次曠工的做法中自己置企業(yè)的利益而不顧從而做出了這種自私的行為,實際上若是對自身工作有所重視的話就應(yīng)該給領(lǐng)導(dǎo)打電話請假從而令對方感到放心,畢竟作為企業(yè)職員卻沒能及時上班很有可能會令領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心感到擔(dān)憂,更何況其他員工發(fā)現(xiàn)自己曠工的做法以后很有可能會做出效仿的行為,這種不利于營造公司良好工作氛圍的做法自然會在某種程度上 影響到他人的效率,而且回想起領(lǐng)導(dǎo)以往的照顧又怎能這般自私以至于令對方感到擔(dān)心,也許自己覺得曠工無所謂卻無法否認(rèn)這種做法對公司秩序的破壞。因此我就在商場
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