【正文】 不夠，擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行不力，一些解決問題的舉措和辦法沒有落到實處，一些管理措施、行為規(guī)范寫在紙上、貼在墻上，具體督促、落實不夠。 三是在黨員干部六項基本條件方面，存在按部就班思想，創(chuàng)新意識不強，一些重點工作的推進還達(dá)不到理想進度。從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法做得不夠，離“學(xué)懂、弄通、做實”的要求還有一定差距。 四、具體實施情況 加強黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)，抓思想，抓政治，抓實際工作。因此，黨員群眾一定要深刻理解和掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨，遵守崗位責(zé)任制，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。 安排完工作，要做到勤檢查，重視工作的安排和要求。積極克服“不求有功、但求不過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開闊創(chuàng)新、奮發(fā)有為、積極向上的新風(fēng)尚。 3 工作中檢查落實和精細(xì)化管理不到位。 2 敢于創(chuàng)新的精神不夠，勇于創(chuàng)新的措施不多。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，要求遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。 在工作中要穩(wěn)抓實干。 5 工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。對黨員的教育要注重增強黨性、提高素質(zhì)，使黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用。堅持以人為本，增強教育的針對性和實效性 。 一是學(xué)習(xí)的緊迫性還不夠。 對照《黨章》“五個是否”存在的差距。 對照《條例》“五個是否”存在的差距 自己經(jīng)過認(rèn)真檢視和反思，在這方面沒有出現(xiàn)問題，但是和同事們相比還有一定差距。 (六 )對照先進典型、身邊榜樣。隨著職務(wù)的變化，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，工作積極 性、主動性、創(chuàng)造性不夠。 (整 改時限 20xx 年 11月 30 日 ) 黨支部建設(shè)問題清單和整改清單 身為黨員，通過對個人問題的整改，要積極參與社會活動，不斷地要求自己，并認(rèn)識到自己的不足之處，敢于批評和自我批評，改正存在的不足之處，更加明確地了解自己，不斷地完善自我、提高自我。在加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)上，努力做到 : .是不斷加強對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，打下堅實的理 *底。既要向書本學(xué)習(xí)，又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，還要注意向領(lǐng)導(dǎo)和同志學(xué)習(xí)，不斷把學(xué)到的東西運用于實踐，用實踐來檢驗和提高學(xué)習(xí)的成效，做一名學(xué)習(xí)型、知識型、實干型相統(tǒng)的黨員，以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。市委、市政府確定的“工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、招商引資”三大重點工作，是全市工作的中心。工作標(biāo)準(zhǔn)決定一個人的工作實效。履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局 工作人員的良好形象，堅決不讓門難進、臉 .難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。民營科技企業(yè)認(rèn)定，凡符合要求的盡 .量做到隨到隨辦，當(dāng)時辦不了的說明原因，在 2 個工作日內(nèi)完成 。對上爭取方面，主動與上級業(yè)務(wù)主管部門對接，如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科 技企業(yè)的命名、 縣級生產(chǎn)力促進中心試點、各種科技信息等 。增強法制觀念，自覺帶頭遵守國家的法律，把遵守黨紀(jì)和國法統(tǒng)一起來。在加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)上，努力做到： 一 是不斷加強對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，打下堅實的理底。 既要書本學(xué)習(xí)，又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，還要注意向領(lǐng)導(dǎo)和同志學(xué)習(xí)，不斷把學(xué)到的東西運用于實踐，用實踐來檢驗和提高學(xué)習(xí)的成效，做一名學(xué)習(xí)型、知識型、實干型相統(tǒng)一的黨員，以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。市委、市政府確定的“工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、招商引資”三大重點工作，是全市工作的中心。工作標(biāo)準(zhǔn)決定一個人的工作實效。履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局工作人員的良好形象，堅決不讓門難進、臉難看、事難 辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。民營科技企業(yè)認(rèn)定，凡符合要求的盡量做到隨 到隨辦，當(dāng)時辦不了的說明原因，在 2 個工作日內(nèi)完成 。對上爭取方面，主動與上級業(yè)務(wù)主管部門對接，如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科技企業(yè)的命名、縣級生產(chǎn)力促進中心試點、各種科技信息等 。顧全大局，守紀(jì)律、講團結(jié)、講風(fēng)格，在全體黨員和全國人民中蔚然成風(fēng)。做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間落實，做到每月集中學(xué)習(xí)不少于半天，要求對每次學(xué)習(xí)做好學(xué)習(xí)紀(jì)錄，注重學(xué)習(xí)效果的提高。 支部開展批評與自我批評不夠。 二、原因分析 (一 )對加強學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠 。 三、整改措施 (一 )加強政治理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng) 切實加強政治理論學(xué)習(xí)，尤其是馬列主義、毛澤東思想、 *****、****思想及科學(xué)發(fā)展觀思想內(nèi)容，增強黨性鍛煉的自覺性， 進一步明確前進的方向。在社區(qū)內(nèi)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強工作分析。 在今后的階段，我將進一步深入學(xué)習(xí)，鞏固學(xué)習(xí)成果。 整改措施： 已補齊少了的批復(fù)文件： 支部委員或具體承擔(dān)黨務(wù)工作者、折算 3 課時工作量。 。 上級下發(fā)文件、黨員組織介紹信等資料找辦公室主任，從 2021年開始，關(guān)于黨支部文件統(tǒng)一轉(zhuǎn)由支部管理。 黨支部建設(shè)問題清單和整改清單 3 ，沒有批復(fù) 、折算課 時工作量不明確 (3 課時工作量 ) 3.“三會一課”程序不到位，年初沒有制定相應(yīng)的計劃，沒有按要求正常開會，會議記錄中沒有參會的簽名，更為嚴(yán)重的是同人代替多人簽名，將黨員大會、支委會、上黨課記錄夾雜在一本會議記錄中，很雜亂，會議只有議程而沒個提綱，支委會中沒有體現(xiàn)商定和形成決定的過程，也沒有對黨建工作的布署，純粹學(xué)習(xí)上級文件 、黨員組織介紹信等資料保存不完善，很零亂。 (三 )提升業(yè)務(wù)水平，爭創(chuàng)佳績 要把居民服務(wù)做得讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓群眾滿意，就必須與時俱進，開拓進取。學(xué)習(xí)不只是一般知識的積累，而是世界觀改造的重大問題，認(rèn)識到理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。二是理論與實踐“兩張皮”，忽視了重要思想的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，缺乏用馬列主義的立場和觀點分析問題，缺乏用 *****和“ ****”重要思想認(rèn)識問題、解決問題的能力。 整改措施 :加強與職工、黨員同志的交流與溝通，增強集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。③給黨員職工同志創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。一方面自己身體力行依法辦事，一方面敢于同違法亂紀(jì)的現(xiàn)象作斗爭，自覺維護黨的紀(jì)律和國家的法律的嚴(yán)肅性，做端正黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的帶頭人。調(diào)查研究方面，根據(jù)全市、全局的工作重點，主動考慮重大調(diào)研課題，提前介入，力爭實效 ?？破招麄鳎龅娇茖W(xué)性、實效性相結(jié)合，確保宣傳效果。為全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。扎扎實實干事，工作上爭創(chuàng)一流。在