【正文】 班子的綜合能力得到了進(jìn)一步提升。以“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念，深入細(xì)致地對(duì) 黨建工作作出了安排部署，堅(jiān)持把黨建和治超辦中心工作同謀劃、同部署、同考核。堅(jiān)持把黨建和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，把每個(gè)專委會(huì)、每個(gè)科室的黨建工作抓具體、抓深入，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。通過(guò)各項(xiàng)舉措機(jī)關(guān)及各室都已經(jīng)形成了落實(shí)主體責(zé)任的良好氛圍，但是在實(shí)際工作當(dāng)中，監(jiān)督執(zhí)行制度和落實(shí)任務(wù)的要求不嚴(yán)，缺乏有力的執(zhí)行和推動(dòng)。二是嚴(yán)守廉潔自律規(guī)范。有特殊情況者需寫請(qǐng)假條，由科室負(fù)責(zé)同志簽字，報(bào)辦公室備案。切實(shí)加強(qiáng)干部監(jiān)督管理工作。按要求及時(shí)向縣委、縣紀(jì)委報(bào)告 2021 履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況。落實(shí)從嚴(yán)治黨，要落到實(shí)處，而且要落到“點(diǎn)子”上，落到具體的事情上，找準(zhǔn)載體向?qū)嵦幨箘?，找?zhǔn)切口向細(xì)處用力，找準(zhǔn)問(wèn)題從嚴(yán)處較真。 二是黨風(fēng)廉政責(zé)任制的監(jiān)督檢查力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部的日常教育管理監(jiān)督，通過(guò)定期談話、實(shí)地了解等形式，及時(shí)掌握思想和工作情況?？h政協(xié)機(jī)關(guān)嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格上下班時(shí)間 ，實(shí)行簽到制度，每天上午、下午兩次簽到，嚴(yán)禁遲到早退。一年來(lái)，縣政協(xié)機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定，未有違反規(guī)定程序任用干部、突擊提拔、帶病提拔等行為。二是嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)告制度。按要求及時(shí)向縣委、縣紀(jì)委報(bào)告 2021 年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況。切實(shí)加強(qiáng)干 部監(jiān)督管理工作。有特殊情況者需寫請(qǐng)假條，由科室負(fù)責(zé)同志簽字，報(bào)辦公室備案。二是嚴(yán)守廉潔自律規(guī)范。通過(guò)各項(xiàng)舉措機(jī)關(guān)及各室都已經(jīng)形成了落實(shí)主體責(zé)任的良好氛圍，但是在實(shí)際工作當(dāng)中，監(jiān)督執(zhí)行制度和落實(shí)任務(wù)的要求不嚴(yán)，缺乏有力 的執(zhí)行和推動(dòng)。堅(jiān)持把黨建和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，把每個(gè)專委會(huì)、每個(gè)科室的黨建工作抓具體、抓深入，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。三是全力支持執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。嚴(yán)格按照規(guī)定設(shè)立機(jī)構(gòu)、配備干部，機(jī)關(guān)編制和人事管理得到進(jìn)一步規(guī)范。 ，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。教育和引導(dǎo)黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實(shí)提高廣大黨員干部 責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，全體黨員干部始終保持廉潔自律。 三、下步打算 一是進(jìn)一步豐富教育形式創(chuàng)新，提高廉政教育效果。尤其是支部書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，主動(dòng)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實(shí)做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，一步一個(gè)腳印地推動(dòng)從嚴(yán)治黨責(zé)任落地生根。年初按照委黨委的工作部署，治超辦黨支部與委黨委簽訂《黨建責(zé)任書》，按照《責(zé)任書》要求制定了《 2021 年治超辦黨支部黨建工作要點(diǎn)》。 （二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升黨員素質(zhì)。開(kāi)展主題宣講活動(dòng) 4 次，其中黨支部書記講黨課 3 次，先進(jìn)典型講黨課 1 次。在職黨員進(jìn)社區(qū)工作完成率100%。 1. 肅清黃興國(guó)惡劣影響、進(jìn)一步凈化政治生態(tài)的情況。認(rèn)真開(kāi)展不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)治理和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動(dòng)，對(duì)委第二輪明察暗訪發(fā)現(xiàn)的違反工作紀(jì)律的一名同志進(jìn)行了問(wèn)責(zé)處理；支部班子站在講政治、講大局的高度 ，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)全市治超工作進(jìn)行研判分析，提出《關(guān)于規(guī)范治超機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)》，得到了委領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。在干部的管理上，還存在顧面子、講情面的好人主義現(xiàn)象。我們要在在深入學(xué)習(xí)上下功夫 ，確保十九大精神深入人心，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)宣傳全覆蓋。 結(jié)合治超辦的工作特點(diǎn)，就如何加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)開(kāi)展調(diào)查研究，認(rèn)真研究解決反腐倡廉建設(shè)面臨的新情況新問(wèn)題，做好繼承與創(chuàng)新的結(jié)合；進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線，習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活；切實(shí)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任，抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好自己；強(qiáng)化權(quán)力的公開(kāi)透明，深化黨務(wù)公開(kāi)，為權(quán)力瘦身，為廉政強(qiáng)身，從而形成我辦黨風(fēng)廉政建設(shè)新常態(tài)。綜合運(yùn)用各類媒體加強(qiáng)理論宣傳。 。制定了《 2021XX 區(qū)黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子及成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核評(píng)分細(xì)則》，組織全區(qū)主體責(zé)任培訓(xùn)，將區(qū)委的主體責(zé)任以清單形式分解為 8 個(gè)考核內(nèi)容、 35個(gè)考核項(xiàng)目和 100個(gè)扣分點(diǎn)，統(tǒng)一了主體責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)廉潔文化陣地建設(shè)，制作廉潔文化公益宣傳廣告牌，打造 1 座廉潔主題 公園、 7 三、堅(jiān)持肅清黃興國(guó)惡劣影響，堅(jiān)決打贏巡視整改政治硬仗，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài) 區(qū)委堅(jiān)決貫徹總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，以落實(shí)市委巡視組巡視反饋意見(jiàn)為契機(jī)，對(duì)市委專題“機(jī)動(dòng)式”巡視反饋的 4 個(gè)方面 12 個(gè)問(wèn)題，在“人、事、因、制”上下功夫，制定一個(gè)巡視整改方案、一個(gè)整改臺(tái)賬和 5 個(gè)專項(xiàng)整治工作方案，明確 81 條整改舉措，壓實(shí)唯一責(zé)任，舉全區(qū)之力在條條要整改、件件有著落上集中發(fā)力，建立了 31 項(xiàng)長(zhǎng)效制度。二是用好批評(píng)和自我批評(píng)的武器。加大對(duì)常委會(huì)議定事項(xiàng)的督查落實(shí)，堅(jiān)決杜絕重大事項(xiàng)“決而不行”、“行而不實(shí)”。今年以來(lái)，共交流提拔 102 人，從街道等一線部門交流提拔 58 人，配備到街道等一線部門任職的干部 57 人，對(duì) 5 名正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，選人用人環(huán)境大幅改善，政治環(huán)境持 續(xù)向好。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)， 制定了《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮 XX區(qū)紀(jì)委委員作用的意見(jiàn)（試行）》，細(xì)化了區(qū)紀(jì)委委員的職責(zé)，拓寬履職渠道。一是充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。制定了《關(guān)于深入貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步將規(guī)定細(xì)化具體化。組織市場(chǎng)監(jiān)管、國(guó)稅、審計(jì)等職能部門，通過(guò)查閱票據(jù)、實(shí)地查看、后臺(tái)篩選等方式，重點(diǎn)檢查公款吃喝、違規(guī)使用公車等問(wèn)題，共開(kāi)展檢查 298 次，組織糾風(fēng)志愿者暗訪單位 420個(gè)。相繼啟動(dòng)?xùn)|宿舍、東孫臺(tái)等 7 大片棚改工作，目前已完成征拆任務(wù)約 萬(wàn)平方米、 3250 戶，占全年任務(wù)量的 88%，力爭(zhēng) 2021 年棚戶區(qū)拆遷主體征收工作基本完成， 2021 年掃尾清零。 通過(guò)黨組會(huì)、全辦例會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)新形勢(shì)下反腐倡廉工作的重要性和必要性，把反腐倡廉建設(shè)擺在更加突出的位置，抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)，切實(shí)把市法制辦建設(shè)成為政策法律實(shí)務(wù)高、服務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)、公仆形象好的群眾滿意機(jī)關(guān)。 一是嚴(yán)禁公款出國(guó)出境旅游考察培訓(xùn)。沒(méi)有發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部以公務(wù)接待為名在參加會(huì)議、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間相互宴請(qǐng)，也 沒(méi)有以同學(xué)會(huì)、校友會(huì)、戰(zhàn)友會(huì)等各種聯(lián)誼活動(dòng)名義請(qǐng)客送禮行為。 三、加強(qiáng)廉潔性教育，強(qiáng)化干部廉潔自律意識(shí) 堅(jiān)持黨組負(fù)總責(zé)，積極探索黨風(fēng)廉政教育的形式和方法，開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的教育活動(dòng)，分類分層次抓好黨員干部政治學(xué)習(xí)和廉潔性教育，促進(jìn)了干部廉政勤政。 四、完善監(jiān)督制約機(jī)制，提高源頭治理建設(shè)水平 一是注重經(jīng)常性檢查監(jiān)督和談話提醒。切實(shí)解決“中間梗阻”現(xiàn)象，確保政令暢通，令行禁止，加大治庸問(wèn)責(zé)的力度，敢治、狠治、大治、真治，增強(qiáng)“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感。 二是做好行政復(fù)議工作，充分發(fā)揮行政復(fù)議 的糾錯(cuò)監(jiān)督功能。開(kāi)展行政執(zhí)法主體資格清理工作，對(duì)具備執(zhí)法主體資格的 130 個(gè)部門或機(jī)構(gòu)，經(jīng)市政府確認(rèn)后，發(fā)布《市人民政府關(guān)于確認(rèn)行政執(zhí)法主體資格的通告》，并在三峽晚報(bào)上公告。 一是加大組織協(xié)調(diào)力度，著力在完善反腐倡廉工作機(jī)制制度上下功夫，進(jìn)一步優(yōu)化“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)成員各負(fù)其責(zé)”的責(zé)任落實(shí)機(jī)制，確保懲防體系建設(shè)工作的順利推進(jìn)。 進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制，著力在營(yíng)造環(huán) 保廉政文化上下功夫，不斷豐富廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵，積極構(gòu)建廉政文化建設(shè)平臺(tái)，調(diào)動(dòng)廣大干部職工關(guān)注廉政文化、參與廉政文化，增強(qiáng)廉政文化的親和力、吸引力、感染力。 五是辦理信訪案件，化解社會(huì)矛盾。 三是提升法律事務(wù)水平，依法化解政府法律風(fēng)險(xiǎn)。 四是堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi)。落實(shí) 經(jīng)常性廉政談話提醒制度，辦黨組書記與黨組成員、黨組成員與科長(zhǎng)、科長(zhǎng)與科室工作人員定期進(jìn)行談話提醒。 學(xué)習(xí)十八大和十八屆三中全會(huì)精神，以及中央、省委、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政相關(guān)會(huì)議精神，學(xué)習(xí)黨中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”和市委“二十四條”意見(jiàn)等文件精神，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自覺(jué)性；一把手每年堅(jiān)持講黨課，教育引導(dǎo)干部算好政治、經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)、家庭、親情、自由、健康“七筆帳”，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，筑牢思想道德防線；強(qiáng)化節(jié)前反腐倡廉教育，不斷增強(qiáng)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、廉潔意識(shí)。 為降低行政運(yùn)行成本，開(kāi)展節(jié)能降耗工作，堅(jiān)持貫徹執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)節(jié)能工作的通知》和《法制辦關(guān)于節(jié)支方案》。 二是嚴(yán)格公務(wù)用車配備管理。 辦黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)形成了在辦黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，科室各負(fù)其責(zé)，分工協(xié)作的工作機(jī)制，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)建設(shè)有人抓、有人管、有人落實(shí)。深入開(kāi)展“入百姓門、納百姓言、解百姓難、暖百姓心”活動(dòng)，制定區(qū)委常委包案責(zé)任制度，建立矛盾糾紛排查化解動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬。 。改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，深入調(diào)查研究，經(jīng)常深入到街道調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)辦公。全年共運(yùn)用“四種形態(tài)”處置 342 人，“第 一、 二、三種形態(tài)”處置人數(shù)分別為 300 人、 28 人、 14 人，分別占%、 %、 %。嚴(yán)把干部選拔任用廉政情況函復(fù)關(guān)，共回復(fù)廉潔征求意見(jiàn)函 107 件，涉及干部 1180人次。制定《 XX區(qū)處級(jí)干部和考察對(duì)象（后備干部）親屬及重要社會(huì)關(guān)系填報(bào)暫行規(guī)定》《 XX 區(qū)科級(jí)干部選拔任用工作痕跡管理規(guī)程》《 XX 區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職承諾辦法（試行）》《 XX 區(qū)干部選拔任用工作紀(jì)律承諾辦法（試行）》，實(shí)現(xiàn)了選拔任用干部動(dòng)議即審，全程可控。區(qū)委狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”，組織全區(qū)處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加了全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育電視電話會(huì)議。