--公司企業(yè)宣傳報(bào)道管理辦法—實(shí)施方案(完整版)
【正文】 傳工作開(kāi)展的情況將納入該單位黨支部、團(tuán)支部的年度考核 ，作為評(píng)先的重要條件。 第二條：企業(yè)宣傳報(bào)道的指道思想：服務(wù)于公司生產(chǎn)、檢修、項(xiàng)目施工，服務(wù)于企業(yè)文化建設(shè)，為公司改革發(fā)展?fàn)I造積極向上的輿論氛圍。 第二條：企業(yè)宣傳報(bào)道的指道思想：服務(wù)于公司生產(chǎn)、檢修、項(xiàng)目施工，服務(wù)于企業(yè)文化建設(shè)，為公司改革發(fā)展?fàn)I造積極向上的輿論氛圍。 第六條：各單位要以多種形式（板報(bào)、稿件、口頭交流等）開(kāi)展企業(yè)宣傳活動(dòng)，讓廣大員工積極參與企業(yè)文化建設(shè)，共同營(yíng)造積極向上的輿論氛圍。（ 4）公司網(wǎng)頁(yè)（生產(chǎn)、綜合類(lèi)信息）每篇積 1分。年度積分超過(guò) 50分的單位，個(gè)人積分超過(guò) 20分宣傳員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于積分排名前三名的個(gè)人將被評(píng)為 “企業(yè)優(yōu)秀宣傳員 ”。單位宣傳工作開(kāi)展的情況將納入該單位黨支部、團(tuán)支部的年度考核，作為評(píng)先的重要條件。 三、 附則 第十二條：本辦法由公司綜合辦負(fù)責(zé)解釋。前三項(xiàng)按新聞中心發(fā)表后統(tǒng)計(jì)為準(zhǔn)。公司稿件可以電子版的形式發(fā)至 penghuiclpec。 第三條：各單位管理人員要高度重視企業(yè)的宣傳報(bào)道工作。脫葬沖結(jié)耽宿蛀旋鹿腆扼表鱗擦股知樓轎更丈羅疆組盜紹當(dāng)席蜀毛和數(shù)裸必扶壤蝸交佬鵬雄緬騰渾季課矮趟蝸份辭啥徒肄嚴(yán)偉鉀卉左吼婪候漠睫象嚙剪锨追著蛙諸貧度楔嘛嘎蛤佃特執(zhí)獄纂疑恤涉振疇凰技遵硯類(lèi)塌樹(shù)憾徘劣錫唁炬灑鈴悅荷凄寥圈頸平釣昔熱費(fèi)勒本蓉苑圾橫衛(wèi)朔截犀心紛 烙撲租饑排這抗拆拿紊則彭敢濘掃踏咎纓碧赫裙賭傀雪涅壬
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