【正文】 有”“四種人”來要求自己 ，放松了對主觀世界的持續(xù)改造，導(dǎo)致精神上“鈣”量不足?？穗y攻堅思路不寬、辦法不夠多。如根據(jù)本單位的現(xiàn)實條件、發(fā)展?fàn)顩r、發(fā)展目標(biāo)，以及干部群眾的思 想狀況、工作狀況等，沒有很好的創(chuàng)新措施。切實加以整改落實。但也還有些問題沒有徹底整改到位，在今后工作中加以改進并在長期堅持中。 （三）在對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面總書記提出的“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”要求，抓住了做人從政的根本，明確了干事創(chuàng)業(yè)的準(zhǔn)則，劃定了為官律己的紅線。 （五）在糾正“四風(fēng)”不止步方面 深層調(diào)研不夠細。主體責(zé)任意識不夠強。自己的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和駕馭全局的水平還有待于進一步提高，今年雖然多次深入基層調(diào)研，但調(diào)研后工作推進力不夠。黨性修養(yǎng)存在一定差距。我將以學(xué)習(xí)十九大精神為契機，堅持每月開展鎮(zhèn)村干部集中學(xué)習(xí)活動，進一步認真學(xué)習(xí)貫徹好總書記新時代中國特色社會主義思想，持之以恒學(xué)、用心用功學(xué)，在領(lǐng)會實質(zhì)、把握精髓上下功夫，通過學(xué)習(xí)，進一步增強政治定力，自覺踐行黨的根本宗旨、樹立強烈的擔(dān)當(dāng)精神，保持共產(chǎn)黨員的精神境界，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，在真學(xué)真懂、真信真用、真 抓真改上下功夫，做到內(nèi)化于心、外化于形。注意改進工作方式，做到平等對待同志，講原則、講民主、講方法，多幫助、多鼓勵、多交流。但在黨的大政方針和省市委重大決策部署的學(xué)習(xí)上還存在著不夠深入、不夠及時、領(lǐng)會不夠深刻的現(xiàn)象。對全鄉(xiāng)工作，我習(xí)慣在認真思謀后的第一時間就安排牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員，自己平時在辦公室工作布臵多，到一線跟蹤督導(dǎo)少，深入檢查不夠，有時也只注重了解自己想要了解的問題。三是當(dāng)“老好人”的思想嚴(yán)重。 。 三、產(chǎn)生問題及原因 。認為自己出生在農(nóng)村，長期工作在基層，與群眾接觸就是在踐行群眾路線，從思想深處把為民服務(wù)作為工作出發(fā)點和落腳點還有差距。逗硬執(zhí)行中央、省、市 、縣各項規(guī) 定，務(wù)實推進“四風(fēng)”問題整改落實，在作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。 二、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹八項規(guī)定情況 能夠自覺遵守黨的政治紀(jì)律 在政治思想上，我始終與黨中央保持高度一致。形成了一級抓一 級， 實事求是、群眾路線堅持得不夠好，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得不夠持續(xù)。 堅持“四個帶頭”：黨委中心組帶頭學(xué)習(xí)，為建立學(xué)習(xí)型工作做出榜樣 。 匯報人： 二〇一四年八月十一日 第四篇：鎮(zhèn)黨委書記個人對照檢查材料 xx 同志個人對照檢查材料 xxx， xxx 鎮(zhèn)黨委書記，主持黨委全面工作。 二是自覺維護黨和政府的權(quán)威。認真貫徹黨的路線、方針、政策，遵守《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中華人民共和國憲法》和其他法律、法規(guī)，規(guī)章、制度。對文件收發(fā)、文件資料存檔進行嚴(yán)格規(guī)范要求，嚴(yán)格考勤及請假制度。 七是認真開展辦公用房清理工作，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和要求管理到位，杜絕辦公用房超標(biāo)現(xiàn)象。根據(jù)中央八項規(guī)定及省、市、縣委要求，特別是這次學(xué)教活動的開展，我個人在作風(fēng)建設(shè)方面有很大轉(zhuǎn)變，通過學(xué)習(xí)，我深深認識到，作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，無論是對個人、單位、國家、社會，都有很大的危害性，必須高度重視。一是嚴(yán)格公務(wù)用車制度仍未到位；二是公務(wù)接待工作方面還沒有嚴(yán)格把握好標(biāo)準(zhǔn)要求；三是群眾反映的一些問題還沒有徹底解決好。對于很多工作，會議文件布臵多，深入一線督促檢查指導(dǎo)少， 有時檢查也流于形式。 對干部管理不夠嚴(yán)格。 存在官本位思想。 存在“走讀”現(xiàn)象。一是對陪餐人員把關(guān)不嚴(yán)，有時認為涉及到的相關(guān)人員不去陪不合適。 對下屬婚喪嫁娶管理不嚴(yán)。特別是對中國特色社會主義理論的學(xué)習(xí)不深入，一知半解。不想拔尖，不想出眾，不在其上也不在其下的中庸思想，導(dǎo)致思想麻木、心態(tài)冷漠、工作平淡、學(xué)風(fēng)不濃，長 9 期處于“自我感覺不錯”的狀態(tài)之中，缺乏任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，為黨和 人民的事業(yè)奮斗終生的精神境界。第一，加強理論學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦。 第二，認真學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)。要牢固樹立全心全意為人民服的思想，急群眾之所急，想群眾之所想，真誠的為群眾謀利益。堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，打牢群眾觀點，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。現(xiàn)對照檢查如下： 二、“四風(fēng)”方面存在的主要問題 （一）形式主義方面 文風(fēng)會風(fēng)還不夠扎實。 （二）官僚主義方面 深入群眾、深入基層調(diào)研不夠。有急躁情緒，批評同志、提出意見，不 注意講究方式方法，有時不太注重工作場合，難免會傷害了同志感情，堵塞了言路。由于我出生在農(nóng)村，而且從小就接受著黨“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，從未在個人生活上有奢侈現(xiàn)象，對別人追求奢華、貪圖享樂、鋪張浪費等行為也是極度反感和厭惡的。 （三）紀(jì)律意識有所放松 黨的紀(jì)律是黨的路線方針政策得以貫徹落實的重要保證，是黨員干部必須嚴(yán)格遵守的根本規(guī)矩。三是帶頭幫助群眾解決實際困難。 （三）是要積極推進機制創(chuàng)新 要堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路 線，積極研究新形勢下企業(yè)發(fā)展特點和規(guī)律，加強制度建設(shè)，完善考核體系，提高企業(yè)管理水平，以制度創(chuàng)新推動企業(yè)發(fā)展。但反思自 己在“四風(fēng)”方面存有的問題，重要原因就是僅僅把“四風(fēng)”當(dāng)作一種不良現(xiàn)象來看待，沒有深刻認識到“四風(fēng)”對黨的性質(zhì)、肌體、根基的嚴(yán)重侵蝕，也沒有把反“四風(fēng)”放到恪守黨的紀(jì)律、始終保持先進性和純潔性的高度來認識。但是，對照這次群眾路線教育活動，需要檢查的是，近年來缺少了主動抵制奢 靡之風(fēng)，與其作斗爭的精神；對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職工的艱苦樸素教育有所放松，存在“時代不同了，艱苦樸素過時了”的思想，存在業(yè)務(wù)往來中大吃大喝現(xiàn)象。我雖然深入現(xiàn)場、深入基層相對較多，對下屬各單位的情況也相對熟悉。但是，對照這次群眾路線 教育實踐活動的要求，深刻反思自己的工作過程和方法，深切感受到在這方面還存在一定的差距，最近幾年，不管具體的業(yè)務(wù)了，下基層更少了，離群眾更遠了，關(guān)心職工生活和困難職工不夠。但是，在對待一些總結(jié)、報告的處理上，有時要求不嚴(yán)，有時看到下屬部門送來的假、長、空的文件，也沒有及時加以制止，在某種程度上助長了不良文風(fēng)的滋長。 我決心在這次教育實踐活動中，按照邊學(xué)邊改、不虛不空不偏的要求，針對“四風(fēng)”方面存在的實際問題，努力加強整改提高，將問題向群眾亮出，自覺接受群眾監(jiān)督、檢查、評判和幫助，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，緊密聯(lián)系實際，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，廉政紀(jì)律和各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做好本職工作，圓滿完成上級交辦 的各項工作任務(wù)，為建設(shè)文明、和諧、美麗、幸福的 xx 做出自己應(yīng)有的貢獻。同時還要培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。只有通過對黨的方針政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，才能才能更好的把黨在農(nóng)村的各項方針政策貫徹好、落實好，才能做到依法行政，真正讓改革開放的成果惠及廣大人民群眾 ，當(dāng)好人民公仆。認真查找自身存在的不足，有針對性的加強學(xué)習(xí)，提高自己的思想認識。雖然自己長期在農(nóng)村工作，也是農(nóng)民的孩子，但近來，在辦公室坐的多了，到上面協(xié)調(diào)的多了，進村入戶和群眾打交道的少了，時間長了對群眾就疏遠了，感情就淡化了。缺乏對新形勢下正確的人生觀和世界觀更深的認識。認為農(nóng)村工作具有特殊性，村干部家辦事不隨禮，一方面村干部會認為沒面子，另一方面認為為了工作需要拉近感情。二是飯菜安排不合理，有時存在超標(biāo)和浪費現(xiàn)象。 貪圖安逸。對基層組織建設(shè)重視不夠，對村干部的培養(yǎng)教育，特別是村級后備干部的培養(yǎng)認識不足，認為村干部不需要多高水平，誰都能干。因此造成了少數(shù)干部存在懶散現(xiàn)象，不能嚴(yán)格遵守紀(jì)律。抓工作只注重領(lǐng)導(dǎo)看得見的、檢查到的，只抓點，不注重面。學(xué)習(xí)自覺性不強，自學(xué)主動性差，緊一陣松一陣，被動應(yīng)付，流于形式，有時滿足于已有的知識積累，存在憑經(jīng)驗、吃老本的思想。改革發(fā)展靠人去推動，只 有讓每一名黨員干部都樹立強烈的責(zé)任心、無私的奉獻精神和真誠的為民服務(wù)意識才能推動改革發(fā)展各項事業(yè)。 從沒有用公款進行人情消費的情況。 三是加強了公務(wù)用車管理，主動接受監(jiān)督。 嚴(yán)格對照紀(jì)律要求，仔細查找，認真反思這方面還存在一些不足： 在黨的重大方針政策方面的學(xué)習(xí)上存在著不夠深入、不夠及時的現(xiàn)象，導(dǎo)致對黨的重大方針政策理解不透不準(zhǔn)。講政