【正文】 是我的老師。擔保方式為保證。 從進入單位的第一天，就開始了緊張而又快節(jié)奏的工作，這個過程中我遇到過許多問題和挫折，但是一種堅定的信念無時無刻都在提醒著我，想成為一 名合格的客戶經(jīng)理必須熟悉每個業(yè)務的手續(xù)及流程，正所謂“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，目前所遇到的問題，都只是對我的強化訓練而已。未來的一年，我將以昂揚的斗志和積極的態(tài)度去面教訓，不斷成長。相信通過自己的努力，我能夠成為和平支行最優(yōu)秀的員工之一。中完全做到得心應手對本行金融產(chǎn)品和業(yè)務知識還不夠熟悉，為客戶提 第 5 頁共 37 頁供咨詢服務的次，對本行金融產(chǎn)品和業(yè)務知識還不夠熟悉，準備不足。支行這個大家庭中的一員。接近年終歲尾，在此我將本人今年的工作總結如下：的工作總結如下： 一、工作學習情況作為新入職的員工，盡快的學習業(yè)務知識、提高操作能力尤為重作為新入職的員工，盡快的學習業(yè)務知識、要。當前，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。 二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。 首先，我一貫熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，為人正直。通過參加區(qū)直機關工委黨校的學習，使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認識，進一步領會到為人民服務的根本宗旨和江總書記 三個代表 重要思想的精神實質，對黨的十六大提出全面奔小康的遠景目 標充滿期望，學習也使我認識到：工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。 針對以上問題，今后的努力方向是： 一是加強理論學習，進一步提高自身素質。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的 緊迫感和自覺性。在本行的培訓課程中，我深入了解了建設銀行的發(fā)展狀況 、機構在本行的培訓課程中，我深入了解了建設銀行的發(fā)展狀況、構成等企業(yè)文化；在業(yè)務和技能培訓中我努力鍛煉自己的動手操作能構成等企業(yè)文化；力，勤學勤練，掌握了綜合知識、運營知識及前臺的具體操作規(guī)范，勤學勤練，掌握了綜合知識、運營知識及前臺的具體操作規(guī)范，并熟練掌握點鈔、翻打傳票等技能。我正式成為一名柜員大概有兩個月的時間了，盡管還在試用期，我正式成為一名柜員大概有兩個月的時間了，盡管還在試用期，但在工作上我嚴格要求自己像正式員工看工作中與同事互相幫助，遇到不熟悉的業(yè)務會積極向同事們齊。另外，從業(yè)時間太短，金融知識相對缺乏。 三、下一步努力方向今天的不足，是今后工作中完善自我的努力方向，我要堅持磨練今天的不足，是今后工作中完善自我的努 力方向，自己，做到以下幾點：自己，做到以下幾點： 加強操作技能練習，熟練掌握前臺各類業(yè)務操作方法；加強操作技能練習，熟練掌握前臺各類業(yè)務操作方法； 深入學習金融知識和行內(nèi)業(yè)務規(guī)范，盡快提高自身能力；深入學習金融知識和行內(nèi)業(yè)務規(guī)范，盡快提高自身能力； 增強團隊意識，互幫互助，與同事友好相處。未來的一年，對工作中的挑戰(zhàn)，盡職盡責，為自己進一步的發(fā)展奠定扎實的基礎，對工作中的挑戰(zhàn)，盡職盡責，為 (本文來源好： )自己進一步的發(fā)展奠定扎實的基礎，為建設銀行的輝煌做出更大的貢獻 。在領導和各個老師的指導以及我的不懈努力下，入職二個月的我，已可以熟悉辦理保函、放款、承兌以及保理等各項手續(xù)，并在工作之余盡我所能幫助兄弟支行新入職的同事，把我所學到的知識與之分享。鄭州中油潔能巴士燃氣有限公司，申請授信額度為 1500 萬元，授信方式為小企業(yè)綜合授信，擔保方式為保證。在與大家協(xié)同工作的過程中我受益非淺，從做事、到做人；從看問題、到解決問題上都給了我新的啟迪和挑戰(zhàn)。各 項工作也在努力地完成。除了對銀行的所有業(yè)務知識要熟悉并專業(yè)的了解和掌握之外，對客戶更要服務周到、熱情大方以及耐心引導。財務工作人員會計核算工作總結 （一）瞄準目標，明確辦學宗旨 我校一貫遵循“育人為本，全面發(fā)展，努力培養(yǎng)基礎扎實、善于思辯、勇于創(chuàng)新，有特長、有潛能的合格人才”的辦學宗旨，圍繞“現(xiàn)代化規(guī)模辦學，民眾化精品教育”的辦學理念，瞄 準“設施高標準，教育高質量，文化高品位”的辦學目標，堅決貫徹黨的教育方針，努力實踐素質教育，不斷完善學校管理，為社會培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀人才。”本學年我們進一步規(guī)范了每周一次的升旗儀式，“國旗下講話 ”主題明確，真正做到了融思想性、教育性于一體。學生舉止文明、同學之間友好相處、尊敬師長、師生自覺遵守社會公德的良好風尚。 （四）大膽改革，激發(fā)工作潛能 今年我校進一步加大了改革的力度，突破“競聘上崗，以崗定酬，以績?nèi)〕辍眴我荒Ｊ?，實施了《教研組、年級組考核評估方案》以及《年級組聘任方案》。突出抓好年級組建設，成立了由校長室、教務處、學生處、年級組長參與組成的“年級組工作領導小組”，充分發(fā)揮年級組作用。我校行政一班人始終以“勤政、務實、高效”作為工作準則 ,創(chuàng)造性地開展工作，既是教育教學實踐工作的行家里手，更是組織策動學校工作優(yōu)質高效運作的指揮者和引路人。陳敏副校長今年有多篇論文在市級以上刊物上發(fā)表，被評為“ xx市名教師”。平時也無任何奢侈浪費現(xiàn)象，全年招待費僅為規(guī)定額的 50%左右。近幾年來，隨著我校辦學規(guī)模的不斷擴大，也給廣大教師的成長提供了廣闊的發(fā)展空間和平臺，我校通過宣傳引導，建構了廣大教師的價值觀、生命質量觀、育人觀、學習觀，喚起了他們的進取心，激發(fā)出眾志成城的凝聚向上力，努力把學校辦成教師自我發(fā)展和價值體現(xiàn)的理想場所。除了對自己所任教學科的教學大綱要求、教學方法技能不斷學習、不斷鉆研，學校還積極創(chuàng)造條件為 教師發(fā)展提供機會，并給予經(jīng)濟的支持。同時，我們還通過導師示范課、青年教師匯報課活動、跟隨高三復習做高考模擬試卷、組織廣大青年教師相互聽課、相互評議等活動，讓他們在更 高的理性高度，從更加直接的領悟層面上更好地得到提高。今年三月我校教代會通過了《 xx高級中學年級組聘任制》章程，給廣大教師不斷提高自身素質、要求自身快速成長提供了強大的推動力，他們在學校工作崗位上既可以盡情展示自己的才華，對照學校管理要求不斷調整提高自己的能力水平，又有一種“生于憂患”的緊迫感。 搞好校園的環(huán)境工作。學校成立了安全工作領導小組，實行“分片承包、落實到人”制度，各部門、各條線都有專人負責工作，制度上墻，職責明確，特別是實驗室、食堂、宿舍等重點區(qū)域、防盜、防火、 防毒等工作步驟相當嚴密規(guī)范，一把手校長常常深入督查。我校還進一步地健全了教職工代表大會制度，廣泛地 聽取群眾的意見和呼聲，對學校重大決策問題交付教代會審議通過。 一年來， xx 高級中學取得了輝煌的成就，完全是全校教工辛勤耕耘的成果。優(yōu)良的教育改革實驗傳統(tǒng)，積極主動的探索創(chuàng)新精神，精細化管理的辦學經(jīng)驗，形成了省溧中自己的辦學特色和學校特質。 三、創(chuàng)新管理機制，建設一流團隊 隨著學校辦學規(guī)模的擴大，青年教師急劇增加，生源結構也發(fā)生了很大的變化。全校教職員工工作目標更加清晰，責任更加明確，措施更加得力，過程更加細化，重心更加下移，效能更加明顯。學校組織了豐富的文體活動，讓大家在活動中加強交流，增進友誼，釋放疲勞，展示風采。德育活動精品化、小型化、多樣化，體現(xiàn)各年級特色。主要表現(xiàn)在： 1．生源結構變化帶來的教學質量提升問題。當今適逢全省創(chuàng)建教育現(xiàn)代化和課程改革、高考改革深入推進的大好時機，學校迎來了前所未有的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，我 們將鞏固業(yè)已取得的成果，抓住學校發(fā)展的機遇，通過創(chuàng)新管理機制，狠抓管理細節(jié)，進一步提升我校辦學質量，使學校的各項事業(yè)不斷邁上心的臺階。做到了定期對校園、校舍及設施進行安全排查，消除安全隱患，通過各種渠道教育學生不在危險地段玩?；顒?，不作危險性游 戲，上下樓梯靠右行走，不在校園追逐打鬧，確保了學生校園活動安全。做到了誰主管，誰負責，實施了安全責任追究制，做到了安全工作有專人抓。落實縣教育局下傳的“學校安 全隱患排查”文件精神，認真組織自查。 加強校外寄宿生管理，與學生監(jiān)護人簽訂了責任狀。確定 3 月為“安全教育月”德育系列 教育活動，通過校園廣播、主題班會和國旗下講話，時刻告誡師生，注意人身安全，增強自我防范意識，共同維護學校安定環(huán)境。 做好疾病防控： 為了做好流行性疾病防控教育工作，按照衛(wèi)生部門和上級教育部門的要求，政教處先后下發(fā)了《秋冬季流行病的防治》、《如何預防感染甲型 h1n1流感病毒》 第 31 頁共 37 頁和《預防甲型 h1n1 流感中藥方》等知識材料。 （二）狠抓常規(guī)教育，打造學子的陽光形象： 以五項競賽為抓手，抓嚴抓實學生的日常行規(guī)教育和考核。另外，本學期還特別增設了新生入學獎，讓新生們在新的舞臺重新定位自己并深知肩負的使命，引領更多的同學奮起直追。本學期，德育導師工作沿襲上學期的工作方式和形式，要求德育導師積極找學生談心、及時批閱受導學生手冊，給予學生有效的生活指導、心理疏導和學業(yè)輔導。 （一）加強教學管理，規(guī)范教學行為 功課表、時間表、教師任課表的編排和教科書發(fā)放，確保正常開展教學工作。組織學生干部對教師考勤每節(jié)登記，每周匯總，對教師布置作業(yè)、批改作業(yè)進行記錄，并匯總公布。修訂了期中期末考試質 量評價方案，對教師教學成績進行獎勵。 （三）高考會考工作順利開展 高二高三會考工作教務處多次組織會考老師進行研究交流，組織基礎較差學生進行個別輔導，制定輔導計劃，由專人負責。 以提高后勤服務素質為目標，規(guī)范學校財物管理。加強預算過程監(jiān)督管理，制定經(jīng)費預算管理規(guī)定。 首先，我一貫熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，為人正直。 二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。對前臺金融業(yè)務 的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的 能力， 二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好． 第二篇：銀行職員工作總結 回顧這一年來的工作，我是問心無愧的，我的述職報告請大家評議，歡迎大 第 2 頁共 37 頁家提出寶貴意見。同時為了提高自身的科學理論水平，我通過成人高考參加了 *大學的本科函授教育，平時也自學電腦知識，利用網(wǎng)絡了解國際形勢和國內(nèi)外大事，開闊了視野，豐富了知識，電腦使我的生活過得充實起來。 本學期定期每周一對全校范圍內(nèi)、校舍、運動場地、水、電消防隱患。財務報銷審核等制度方面進一步規(guī)范 。 三、后勤工作規(guī)范管理，力求勤儉。 （二）組織各類教研活動，關注教師成長 派出了一批骨干教師參加省市區(qū)各類教研活動 ,累計近 30 位老師參加培訓和學習。 繼續(xù)修改新的學生評教系統(tǒng)軟件，期中期末成績處理軟件，利用現(xiàn)代教育管理軟件，提高管理的效率和質量。 定期召開教研組、備課組會議，落實教研組和備課組工作要求，明確組長職責，學習考核細則，兩組會議定時間、定地點、定中心主題，繼續(xù)做好行政干部聯(lián)系教研組工作。 以“自我教育”為主題的校園文化建設在實踐中提升品位。 （ 1）成功舉辦了秋季田徑運動會。政教處發(fā)動和組織班主任對學生的儀表、上網(wǎng)和帶手機等情況以宣傳引導、督查干預、批評教育、整改回查等方式進行強化教育，大 力打造學子的陽光形象。為了加強流行性疾病的防控教育，我們還制定了《甲流防控教育制度和晨檢晨報制度》，成立了甲流防控領導小組和工作小組，對師生的晨檢工作進行落實 和甲流的防控工作情況進行全面的監(jiān)督。 開展維護校園超市活動，教育學生有秩序進店，有節(jié)智選物，有誠信付錢， 第 30 頁共 37 頁做文明消費者。抓住安全隱患，及時扼殺事端。積極配合手足口病的宣傳防疫工作，控制此類病在我校零發(fā)生率狀態(tài)。我校結合安全教育月、教育周，開展了多形式的宣傳教育活動，結合德育工作開展各類的檢查評比活動。小組各成員做到了分工明確，責任到人。為了保障學校正常工作開展，一年終結，有必要對學校的安全工作做一個總結，找出不足，加以整改，爭取把學校安全工作做得更扎實。雖然我們也采取了一系列的有力措施加以補救，但形勢仍然嚴 第 26 頁共 37 頁峻。如“親情教育”、“感恩教育”系列活動、“秋天，送你一首詩” 詩歌朗誦活動、秋季運動會、“一二九“全校長跑活動、辭舊迎新文藝匯演活動等，調動了學生的積極性，展示了學生的個性和風采，充實了學生生活，使得校園充滿生機與活力。 六、創(chuàng)設和諧環(huán)境，促進學生全面發(fā)展 學校要可持續(xù)發(fā)展，就必須創(chuàng)設和諧環(huán)境，以教師的和諧發(fā)展促進學生的和諧發(fā)展，以師生的和諧發(fā)展進一步促進學校的和諧發(fā)展。 四、立足課堂，加強研究，著力提高教育質量 學校一直將課堂教學作為教學管理的著眼點，聚焦課堂，挖潛增效。在青年教師培養(yǎng)方面，我校以“五個一工程”實施為抓手，狠抓師德師風建設，狠抓備課、解題能力考核，真正落實師徒結對、聽課、匯報課等各項常規(guī)要求，并通過