【正文】 準(zhǔn)、嚴格要求，勇于先行先試，深入研究解決影響民主集中制貫徹的突出問題，著力加強對民主集中制在新形勢下實現(xiàn)途徑和保障機制的探索創(chuàng)新，努力形成可學(xué)、可看、可應(yīng)用、可推廣的經(jīng)驗做法和制度機制。在籌謀工作時，多思考一些帶前瞻性、戰(zhàn)略性、全局性的問題，既要看現(xiàn)在，又要看未來；既要看實際，又要看可能，增強發(fā)展意識，創(chuàng)新服務(wù)載體。 第三篇：黨內(nèi)生活專題調(diào)研情況報告 主題教育開展以來， XX 黨委根據(jù)上級黨委部署要求，通過理論研究、座談討論、征求意見、實地調(diào)研等多種形式，深入基層對黨內(nèi)生活現(xiàn)狀進行了專題調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下： 一、調(diào)研活動開展情況 （一）層級部署。另一方面，堅持黨內(nèi)與黨外相結(jié)合，通過開通書記信箱、專題熱線等方式，積極爭取黨員對制度落實、組織生活效果等方面的意見建議。去年以來，先后調(diào)閱基層黨委會記錄 X 個次、黨支部會議記錄 X 個次，多數(shù)基層黨委和部分基層黨支部能較好落實會議制度。年初布置任務(wù)時比較重視，教育展開后又容易放任自流；上級檢查時就抓一抓，上級不檢查就放松；對大的專題教育比較關(guān)注，而對基礎(chǔ)性教育卻常常忽視。一是主要表現(xiàn)為黨務(wù)工作不熟悉，工作思路不清晰，抓落實的辦法不多，能力素質(zhì)跟不上新形勢下隊伍全面建設(shè)的要求。要嚴格落實黨委建設(shè) 10 項制度，全面規(guī)范黨委建設(shè)，提高謀劃決策、議抓中心、跟蹤落實能力。 （三）強化基本制度落實，提高黨員主體意識。 第四篇：基層黨組織建設(shè)情況調(diào)研報告 基層黨組織建設(shè)情況調(diào)研報告 為認真開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查，切實加強農(nóng)村黨組織建設(shè)，進一步研究和解決新形勢下農(nóng)村黨建工作存在的問題，全面掌握農(nóng)村基層組織建設(shè)情況。軟弱渙散的黨支部 XXX 個，占總數(shù)的 XXX%，總體較好，略有問題。三是整合黨建資源的理念，充分認識新時期基層黨組織增強自身資源整合能力的重要性，通過實施黨的 政治領(lǐng)導(dǎo)和組織領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)對政治資源和組織資源的整合和運用。駐村領(lǐng)導(dǎo)通過幫助所駐的村建班子、強隊伍、訂制度、抓落實 ，解決群眾反映的熱點難點問題，促進了各項工作的開展。有些年輕黨員雖然在理論水平、文化素質(zhì)、技術(shù)能力和生機活力等方面占有優(yōu)勢，但這部分黨員流動性強，也難以有效發(fā)揮作用。 一些基層黨組織的工作方法簡單，缺乏實效性。屬于一時沒有合適負責(zé)人人選導(dǎo)致軟弱渙散的，上級黨組織要及時下派優(yōu)秀干部任職。另一方面使這些年輕黨員干部自身得到鍛煉。對因干部更換財務(wù)交接不清的鄉(xiāng)將成立專門班子，辦理交接，理清頭緒，建立往來帳，通過建章立制，切實把村級財務(wù)管理好，特別是對村級與群眾發(fā)生的債務(wù)，要制訂 具體措施加以消化。有的基層黨組織負責(zé)人對經(jīng)濟和業(yè)務(wù)工作不夠熟悉，對大局缺乏了解，找不到基層黨的建設(shè)緊貼中心、服務(wù)大局的切入點和著力點；盡管能夠把基層黨組織建設(shè)同中心工作結(jié)合起來，但在實際工作中開拓進取、迎難而進的勁頭不足，工作成效不明顯。 （二）立足夯實基礎(chǔ)，下大力氣抓好基層組織建設(shè)。 （四）創(chuàng)新方式方法，加強黨員隊伍教育管理和監(jiān)督。村、社區(qū)干部工作積極性不高的問題仍然存在，盡管近年來，區(qū)委、區(qū)政府在農(nóng)村、社區(qū)干部職務(wù)補貼和激勵機制方面做了很大努力，但整體來看，村、社區(qū)干部待遇仍然偏低，以 2021 年為例，農(nóng)村主干年平均 崗位報酬 xxx 元 ,“兩委”委員平均崗位報酬為 xxx 元 。 第五篇：基層黨組織建設(shè)情況調(diào)研報告 近期，為了解我區(qū)黨組織建設(shè)情況，深入全區(qū)部分街道、社區(qū)、農(nóng)村、機關(guān)企事業(yè)單位和“兩新”組織黨組織，對基層組織建設(shè)情況進行了專題調(diào)研。鄉(xiāng)黨委經(jīng)過認真分析基層黨組織狀況，摸清實底，組織了專門工作班子，盡職到位抓基層班子建設(shè)，繼續(xù)抓好兩推一選，試點搞好公推直選，選準(zhǔn)選好支部班子，在選人上做到思想解放、視野開拓，大力從有文化的優(yōu)秀青年中培養(yǎng)入黨積極分子和后備干部，促進黨員干部隊伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，以有效解決黨員、干部后備力量不足的問題。 (二 )以活動為載體，全面抓好基層組織和黨員隊伍建設(shè)。把開展組織活動僅限于傳達上級文件和中央精神，讀書讀報，不能把開展活動與本村、本單位的改革與發(fā)展有機結(jié)合起來深入討論，解決實際問題，學(xué)習(xí)缺乏針對性、目的性，學(xué)習(xí)深 度 不夠 。調(diào)查發(fā)現(xiàn)個別黨支部存在活動次數(shù)少、間隔周期長的實際情況，特別是個別支部，半年以上沒有正常開展 組織 生活。鄉(xiāng)黨委實行定期調(diào)查匯報檢查制度，對指導(dǎo)不到位的及時提出批評和指導(dǎo)意見，對工作不力，出現(xiàn)問題的追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并及時總結(jié)不足，研究下步改進措施，真正把鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤負責(zé)黨 建工作落到實處，有效的促進了基層黨建工作的開展。近年來我鄉(xiāng)把提高基層黨員素質(zhì)作為一項硬性任務(wù)，從教育培訓(xùn)入手，全面提高農(nóng)村基層黨員的思想政治素質(zhì)和科 技文化素質(zhì)。 堅持抓黨建與抓發(fā)展相結(jié)合，全面推動經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。 一、基本概況 黨委下轄有 1 個黨委和 14 個黨支部，共有黨員 XXX 人。推行黨員代表監(jiān)督員、黨員議 事提案等制度，保障基層黨員的“話語權(quán)”，暢通黨內(nèi)民主渠道；設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口、黨員責(zé)任區(qū)等，增強黨員工作的主動性和積極性；深化“三學(xué)”活動，引導(dǎo)廣大黨員立足本職，加深對黨的認識，強化黨性意識，努力做到在黨言黨、在黨為黨、在黨愛黨。三要積極探索實踐。二是有的黨員對黨的建設(shè)關(guān)心重視不夠，參加組織生活不夠積極，履行黨員權(quán)利義務(wù)不夠認真，導(dǎo)致上級工作部署在一些單位不能夠得到很好的貫徹落實；少數(shù)黨員責(zé)任意識不強，進取精神不足，先鋒模范作用不明顯，個別黨員忘記了自己的政治責(zé)任，把自己混同于普通群眾，不思進取；有的知識面較窄，思想守舊，觀念落后，滿足于現(xiàn)狀，不能夠適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。不少黨員都談到，基層單位人員少、業(yè)務(wù)多、勤務(wù)重，各類會議活動都在向政治教育要時間，很少有專題教育授課，通常會利用召開行政例會的時機開展思想教育授課。各級能充分利用駐地豐富的黨建資源優(yōu)勢，加強與駐地黨委政府、村居、企業(yè)、駐軍等單位的交流聯(lián)絡(luò)，積極開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建活動。 二、當(dāng)前黨內(nèi)生活現(xiàn)狀分析 （一）好的方面 近年來，各級黨委（支部）牢固樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作”的理念，以黨建工作為載體，堅持不懈地抓好黨組織和黨員隊伍建設(shè)，促進了黨建工作整體水平的提升，帶動了隊伍建設(shè)和中心工作的圓滿完成。同時，抽調(diào)機關(guān)和基層黨務(wù)干部，先行開展黨務(wù)理論測試，擇優(yōu)選取 X 名骨干人員，實施黨委書記親自掛帥，組建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，層級召開動員部署會，明確檢查的目的、任務(wù)和內(nèi)容，細化責(zé)任分工，確保調(diào)查活動不虛、不空、不偏。一是要深化黨員主體意識。一是要善“謀”。民主集中制能否得到正確有效的貫徹執(zhí)行，關(guān)鍵取決于各級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部有沒有強烈的黨性觀念、政治意識和組織原則，取決于各級有沒有正確理解和把握民主集中制的能力和素養(yǎng)。（ 2）多事一議。通過此次調(diào)研分析和調(diào)閱黨委（支部）會議記錄所掌握的情況看，仍有個別黨組織議抓中心能力有所欠缺，對什么是中心、如何抓中心把握不準(zhǔn)，大事簡單化、小事復(fù)雜化，大事議不透、小事議不完，務(wù)實過多、務(wù)虛不足；個別單位事無巨細，均提交黨委（支部）會研究；個別單位研究黨的建設(shè)、中心工作、隊伍建設(shè)形勢等議題不夠經(jīng)常；有的班子成員參與集體領(lǐng)導(dǎo)的積極性不夠，在研究一些表彰獎勵、績效考評及安保等中心議題，不敢于發(fā)表不同意見，會議中未作發(fā)言或僅表示同意，不能主動建言獻策 。強化民主集中制建設(shè)。以落實“一單三制”規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活為契機，切實發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用。加強理論調(diào)研，通過蹲點調(diào)研等方式，深入基層單位開展調(diào)研，針對基層黨組織在黨建工作存在的問題扎實開展學(xué)習(xí)研討，切實做到“對癥下藥”，推進基層黨組織建設(shè)。 （二）基層黨組織書記隊伍構(gòu)成情況 共設(shè)有書記 X 名，主持黨務(wù)工作的副書記 X 名，其中任書記不滿一年的 X 名、滿一年不滿二年的 X 名、滿二年以上的 X 名，分別占 X%、X%、 X%。一是要深化黨員主體意識。