freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

幼兒園老師述職報告、幼兒園園長述職報告(完整版)

2025-05-15 15:13上一頁面

下一頁面
  

【正文】 8 月 28日班級主題墻飾上墻。 幼兒的身心健康發(fā)展是我們最關(guān)心的,身體的健康是不容忽視的。為迎接濟寧市教委 2021 入黨轉(zhuǎn)正申請書幼兒園的復(fù)查,老師們加班加點幼兒園主題墻飾。幼兒來園和離園時,我站在大門口與家長親切交流,虛心聽取意見,幼兒園報告和小朋友打招呼,縮短了與家長的距離。就是這“責(zé)任”兩個字,鞭策我敬業(yè)愛崗,永遠把工作放在第一位。我覺得我們幼兒園報告全體人員是一個坦誠合作,樂于奉獻,銳意進取的大集體。思想上高度重視,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,完善規(guī)章制度;目標分解,現(xiàn)役軍人入黨申請書到人;人防、物防、技防到位。幼兒離園時,老師為每個幼兒穿衣,扣扣。我嚴于律己,深入群眾不放松,真誠待人,凝聚人心。 咬定目標,齊心協(xié)力,全園老師報告團結(jié)一致,達成幼兒園老師目標。提高教師的認識與幼兒的能力。像這種事還有很多,幼兒園處處是“小事”,但這“小”事,就是我們老師的責(zé)任,就是我們老師的細心耕耘。微笑放在臉上,感謝掛在嘴邊,老師和幼兒園述職評價我親和力強,幼兒的家長說我有老師述職,因為我把他們的利益、述職報告放在首位。幼兒園述職做好以下事: 1 常規(guī)教學(xué)工作:本學(xué)期計劃完成較好,為提高教學(xué)質(zhì)量,組織教師們開展了幼兒園活動,每周進行化工生產(chǎn)實習(xí)報告學(xué)習(xí),述職報告學(xué)習(xí)后的做反思交流,讀后感范文老師們每 周一幅繪畫作品,老師們不止完成指定任務(wù),課下苦心專研還主動制作自制玩、教具,進一步提升了幼兒學(xué)習(xí)的大三學(xué)期個人總結(jié)。通過環(huán)境創(chuàng)設(shè)、游戲操作、模擬練習(xí)、實地觀察等讓孩子在生動有趣的真實情景中獲得有關(guān)知識,提高相應(yīng)的能力。 一份耕耘一分收獲,這學(xué)期即將結(jié)束,我們工作中有很 多收獲,但也有很多不足,在今后的工作中團結(jié)協(xié)作,銳意進取,刻苦努力,努力為幼兒教育事業(yè)貢獻應(yīng)有的力量。軟件一旦成熟,形成特色,則會長盛不衰。從管理的角度來說,園長也許起到的是宏觀調(diào)空的作用,但當教師處在最忙碌的時候,或面臨困惑的時候,我會做她們的朋友和同事,伸出手來扶一把,送上一句貼心的問候,給予一個小小的建議,與她們同甘苦,共謀策,只有這樣才能真正激發(fā)教師自主工作的 熱情。重視每一件小事,能折射出一個人的責(zé)任心和敬業(yè)心。 第 3 頁共 29 頁 二、依靠群體智慧,聚合力 俗話說:智慧來自于集體,一個人的力量是有限的,而集體的智慧能創(chuàng)造一所幼兒園的未來,并能排除未來道路上的種種障礙。 通過召開教師老師報告、個別交談、閑聊、組織一點小活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為幼兒園鋪設(shè)了樹膠草坪,各方面齊動員,得到了好評。身體的健康來自于老師的關(guān)愛。 9 月 1 日新生幼兒入園 9 月 8 日召開幼兒園家長會 9 月 12 日布置教師大練基本功活動“每天畫一幅畫” 9 月 24 日南辛幼兒園來我園參觀 9 月 26 日班級迎國慶“繪畫、做國旗”活動 10 月 7 日本劉春燕來我園參觀交流活動 10 月 16 日根據(jù)活動內(nèi)容黏貼“樹葉、瓜子殼、豆子”活動 10 月29 日濟寧一類幼兒園復(fù)查 11 月 11 日疾控中心給幼兒打脊髓灰質(zhì)炎疫苗 12 月 15 日幼兒園組織評課活動 12月 22日通知下學(xué)期繳費事宜 1 月 9 日各班召開家長活動展示會。1 是充實教師隊伍,加強對外聘教師隊伍的管理。首先,我們成立了家長 委員會,并召開座談會,讓家長為幼兒園的發(fā)展獻計獻策,對幼兒園的整體運作本著理解、支持的態(tài)度進行督導(dǎo),同時組合各種力量和資源協(xié)助幼兒園的教育工作,充分發(fā)揮家委會的作用及職能。通過省專家組反饋的情況,我們進一步認識到自身的弱 第 8 頁共 29 頁勢與不足。 安全衛(wèi)生:結(jié)合實際,進一步細化幼兒園安全衛(wèi)生常規(guī)管理。進一步改進晨檢程序,使之更加科學(xué)合理。我努力探索以人為本、科學(xué)管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,促進幼兒園的保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。 二、強化內(nèi)部管理,提高辦園檔次 1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),改變學(xué)習(xí)方式。上學(xué)期我們?nèi)チ藟酃馐袑嶒炐W(xué)幼兒園學(xué)習(xí),回來后一起帶動全體老師布置主題墻,寫好主題活動的計劃、措施與反饋。 賦予家長工作新的成效 在這一年中,我們幼兒園的家長工作也邁出了可喜的一步。雖然有些小班家長認為冬天幼兒園午睡不合理,但在我們老師多次的解釋下,家長放下了沉重的心理負擔(dān),做多種形 (版權(quán)歸好: )式的家長工作,充分贏得了家長對我工作的肯定。一年來,幼兒的安全工作做得較好,使我園保證了衛(wèi)生安全 工作常態(tài)達標,本年無一例責(zé)任事故發(fā)生。也有了幾點體會,現(xiàn)總結(jié)如下: 一、努力學(xué)習(xí),提高個人修養(yǎng) 我堅持深入教學(xué)第一線,堅持看課、評課、議課,積極參加教學(xué)研討活動。只有在良好的環(huán)境中,教師才能發(fā)揮工作的積極性、主動性和奮發(fā)進取性,才能逐漸形成人人為本園做貢獻,人人為本園添光彩的優(yōu)良園風(fēng)。 此外,我們繼續(xù)堅持開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子真正融入社會,走進自然。 linda 幼兒園園長述職報告幼兒園園長 述職報告幼兒園園長述職報告 XX 年幼兒園園長述職報告 XX 年幼兒園園長述職報告第 15 頁共 29頁 幼兒園園長述職報告 幼兒園園長述職報告 過去的年,是不平凡的一年,在這一年里,在幼兒園原有發(fā)展基礎(chǔ)上,我們幼兒園全體教職工求真務(wù)實、大膽嘗試、同甘共苦、通力合作,圓滿完成本學(xué)期教育教學(xué)計劃。我們通過面向社會公開招聘的方式,擇優(yōu)錄用了三名熱愛幼兒教育事業(yè)、具有高尚職業(yè)道德和掌握一定教育技能的幼兒教師,及時充實到我校的幼兒教師隊伍中,并要求她們每人與學(xué)校簽定了為期一年的合同,逐步規(guī)范了外聘教師隊伍的管理,有效促進了幼兒園保教質(zhì)量的提高。其次,通過多種形式的活動,如家長會、專題講座、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀。結(jié)合實際,我們制訂了一系列的整改措施,精益求精,努力為幼兒創(chuàng)設(shè)更加寬松、和諧的成長環(huán)境。一是加強管理,建立每日巡查制度。四是關(guān)注幼兒心理健康,建立幼兒心理健康檔案。下面我以點滴工作體會求正于同仁。一年中,我積極讓教師讀書,讀幼教雜志,讀新綱要理念。我注重為教師創(chuàng)設(shè)有彈性的創(chuàng)造工作空間。家長是幼兒園的上帝,它既可載舟又可覆舟,有了廣大家長的滿意,才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽,幼兒園才能不斷發(fā)展壯大。 三、加強幼兒園的安全工作。 當然,金無足赤,人無完人,我深深感到自己身上還存在著許多不足,如:在政治理論 學(xué)習(xí)方面還缺乏深度和廣度;在科學(xué)有效管理上更有待于深入,充分激發(fā)每一位教工的創(chuàng)造性。在日常工作中,關(guān)心全體教師,作風(fēng)民主,幼兒園的重大事情:如財務(wù)、人事等,均廣泛征求教師們的建議,并且幼兒園的重大開支進行政務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督, 第 22 頁共 29 頁教師反應(yīng)良好,班子全體成員在教師中享有較高的威信,幼兒園的各項工作穩(wěn)步向前推進,起到了良好的社會反響。 四、保教工作 切實提高幼兒園保教工作質(zhì)量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。使家長了解了幼兒園,感受到我們幼兒園強大的師資力量及辦學(xué)力量。回想我們幼兒園所走過的每一步,我的心中感慨萬分。幼兒園規(guī)模不斷擴大,隸屬于飛達光彩學(xué)校,可以讓我們這里是兩所學(xué)校,一套班子。一”舉辦幼兒園藝術(shù)節(jié),向當?shù)匕傩臻_放,積極組織節(jié)目參與公益性活動和 文娛匯演,取得了較好的社會效應(yīng)。我認為能發(fā)揮出每位教師的潛能,加強了幼兒園的凝聚力是我本工作最大的收獲。首先,我們成立了家長委員會,并召開座談會,讓家長為幼兒園的發(fā)展獻計獻策 ,對幼兒園的整體運作本著理解、支持的態(tài)度進行督導(dǎo),同時組合各種力量和資源協(xié)助幼兒園的教育工作,充分發(fā)揮家委會的作用及職能。結(jié)合實際,我們制訂了一系列的整改措施,精益求精, 努力為幼兒創(chuàng)設(shè)更加寬松、和諧的成長環(huán)境。一是加強管理,建立每日巡查制度。四是關(guān)注幼兒心理健康,建立幼兒心理健康檔案。于是我把握各方面的信息,不斷更新原有的思想觀念和教育理念,對照自己的工作,尋找差距,努力探索新的教育觀念與教育模式,并在指導(dǎo)過程中得以運用,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。 忙忙碌碌但很充實,這是我這一學(xué)期來最大的感受。 二、辦園方向和管理機制 根據(jù)我園發(fā)展規(guī)劃和本學(xué)期工作計劃,我們繼續(xù)深入貫徹教育方針和幼教兩個法規(guī),堅持保教并重的原則,依法辦園、依法治教,以美育建設(shè)的禮儀教育為抓手,創(chuàng)建“以美辦園、以美施教、以美育人” 的辦園特色,全面實施素質(zhì)教育,不斷深化幼兒園內(nèi)部改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發(fā)展。 四、環(huán)境創(chuàng)設(shè) 辦園至今,我們一直力求給孩子們創(chuàng)設(shè)一種良好的教育環(huán)境。堅持以提高孩子的素質(zhì)為中心,全面 推行細微化服務(wù),不斷提高幼兒園的知名度。此外,我們進一步改善教師辦公條件及幼兒園網(wǎng)絡(luò)建設(shè),確保教師辦公自動化順利實行。班子各成員之間切實做到 通力協(xié)作、勤政廉潔、扎實高效,并對各部門、各崗位進行具體分工,責(zé)任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調(diào)動起每位教職工的積極性,發(fā)揮其潛能。 此致 敬禮 ! 述職人: xxx 2021年 x 月 x 日 幼兒園園長述職報告 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 作為幼兒園園長,我深感自己肩負的責(zé)任,時刻不敢松懈自己的學(xué)習(xí)。 二、加強培訓(xùn),促進教師成長 我園教師專業(yè)水平參差不齊,為提高教師專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,把對教師的培養(yǎng)列入園本教研的重點工作,加大指導(dǎo)力度。五是針對幼兒入園率偏低這一實際,建立幼兒缺勤日報制,及時與家長溝通,了解幼兒缺勤原 因。二是 加強安全檢查,切實落實安全措施。逐步規(guī)范檔案管理,將創(chuàng)建省級規(guī)范化檔案管理作為幼兒園檔案管理的目標,實現(xiàn)檔案管理電子化,使檔案管理工作成為我園的特色之一。此外,家訪活動也是我園家長工作的一個重點,一年一次的家庭走訪工作使教師更好的開展新學(xué)期工作,有效地促進了幼兒園與家 庭在教育上的同步同向進行。 是充實教師隊伍,加強對外聘教師隊伍的管理。進一步加強對現(xiàn)有教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),要主動聯(lián)系專業(yè)人士或中心幼兒園相互結(jié)對,尋求更多的幫助和指導(dǎo)。我們這里的師資力量是比較薄弱的,待遇也比較低, 16 名教師全部是臨時代課教師,這些教師在業(yè)務(wù)上需要精心打磨。當時僅有兩個班, 七、八十名幼兒,兩位教師,和小學(xué)部的學(xué)生在同一幢教學(xué)樓,相互干擾,條件也比較簡陋,除了課桌凳,就只有一塊黑板,一部分破舊的小玩具?!崩蠋焸冊诩议L面前的出色表現(xiàn),受到了家長及社會的一致好評。 家園聯(lián)系 當前,家園共育作為擴展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關(guān)注。各崗位進行具體分工,責(zé)任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調(diào)動起每位教職工的積極性,發(fā)揮其潛能。 以上匯報有很多不妥之處,敬請大家批評指正,謝謝大家!張?zhí)飩?XX. 8. 23 第三篇:幼兒園園長述職報告幼兒園園長崗位心得體會 工作已經(jīng)很長時間了,從我一開始當幼兒園教師到現(xiàn)在已經(jīng)有十六個年頭了,在這么些年中,我大大小小的事情經(jīng)歷了無數(shù)次,有令我開心也有令我惱怒的事情,不過總算是熬過來了。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證,我高度重視,常抓不懈。除了一些日常的家長工作,如家訪、家 長半日活動,主要歸功于各年級組的團隊智慧和創(chuàng)新舉措。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。我們對教師的要求是 每年讀一些好書,每月讀二篇好文章,由各班老師輪流推薦,大家共讀,讀后交流,共 同提高。每天懷著一顆感恩的心,在幼教園地默默地耕耘著。五是針對幼兒入園率偏低這一 實際,建立幼兒缺勤日報制,及時與家長溝通,了解幼兒缺勤原因。二是加強安全檢查,切實落實安全措施。逐步規(guī)范檔案管理,將創(chuàng)建省級規(guī)范化檔案管理作為幼兒園檔案管理的目標,實現(xiàn)檔案管理電子化,使檔案管理工作成為我園的特色之一。 四、做好對外宣傳工作,提高幼兒園知名度,為創(chuàng)名牌幼兒園而努力。 3 是完善幼兒園寄宿制度,規(guī)范廚房管理,日常工作嚴格按照《幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》實行。 教師是一個幼兒園的靈魂,今年重任在前 ,只有把全體教師的積極性都調(diào)動起來,我們才能保質(zhì)保量的完成任務(wù)。家長們說:“看到我的孩子放在這么優(yōu)秀的老師手里,我放心了安心了。我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。 二、辦園方向和管理機制 第 13 頁共 29 頁根據(jù)我園發(fā)展規(guī)劃和本學(xué)期工作計劃,我們堅持保教并重的原則,依法辦園、依法治教,全面實施素質(zhì)教育,不斷深化幼兒園內(nèi)部 改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發(fā)展。 因此,在新的一年里,我將以零為起點,清醒地認識自我,緊緊依靠各級領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)教工,始終保持一種真實、誠實、樸實、向上的風(fēng)格,以“沒有最好、只有更好”的工作信念,兢兢業(yè)業(yè)履行自己職責(zé),踏踏實實做好每件工作,努力 第 12 頁共 29 頁做一名稱職的園長,讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓教職工舒心、讓幼兒家長稱心。優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條件是保證幼兒的安全。家長們從開始的不支持逐漸過度到認可 —— 支持 —— 主動配合 —— 積極參與,為我園積極地打造“公信”教育和更好地開展教學(xué)改革提供了良好的社會保障。工作中,時時不忘征求教師的想
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1