鎮(zhèn)黨委2009年度組織工作總結(jié)(完整版)
【正文】 黨員管理制度。本次換屆選舉實(shí)行支書(shū)、主任 “一肩挑”的村15個(gè)，％，村“兩委”成員交叉任職16名，占100％，“雙強(qiáng)”人才17名，占100％，大學(xué)生村干部13名，100%合法當(dāng)選，婦女干部17名，占32％,達(dá)到了每個(gè)村至少有一名女干部的要求。三是積極開(kāi)展黨內(nèi)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)黨的凝聚力。 一是以深化“五個(gè)基本”建設(shè)為抓手，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)。通過(guò)學(xué)習(xí)討論，使鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子解放了思想，認(rèn)清了差距，進(jìn)一步樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展觀，在全鎮(zhèn)營(yíng)造了一個(gè)學(xué)本領(lǐng)、活思路、求發(fā)展的良好氛圍。一是突出抓好政治理論學(xué)習(xí)。我鎮(zhèn)進(jìn)一步完善黨員發(fā)展程序，改進(jìn)考察方式，通過(guò)專(zhuān)題培訓(xùn)，黨的知識(shí)考試，預(yù)備黨員座談等形式，突出抓好黨員發(fā)展質(zhì)量。三、以村級(jí)組織換屆選舉為契機(jī)，不斷加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè) 一是選好選準(zhǔn)農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”。四、強(qiáng)化管理，不斷提高工作質(zhì)量二是抓好黨員的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)和管理。在村兩委換屆選舉工作中，針對(duì)少數(shù)人因不了解選舉有關(guān)政策上訪，通過(guò)做深入細(xì)致的思想工作，上訪人息訴停訪，沒(méi)有造成大的影響。今后，我們將在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步解放思想
外語(yǔ)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1