淺談加強(qiáng)黨員干部素質(zhì)和親和力(完整版)
【正文】 愛(ài)但不可敬，等等等等。周總理講了這個(gè)話以后話鋒一轉(zhuǎn)，說(shuō)我們中國(guó)為什么這么窮的？你帝國(guó)主義列強(qiáng)掠奪我們，封鎖我們，侵略我們。這個(gè)比例是否合理，有沒(méi)有科學(xué)依據(jù)，我不敢茍同，但是智商與情商巨大的差別，是客觀存在的。一個(gè)人事業(yè)的成功，一靠機(jī)遇，二靠能力。人際親和是維系“三情”的紐帶。這是由相同的志向或信仰為紐帶而結(jié)成的一種人際關(guān)系，如各種政治團(tuán)體和宗教團(tuán)體中成員之間的關(guān)系等。這是由同一職業(yè)或工作的聯(lián)系而形成的人際關(guān)系。根據(jù)人際關(guān)系聯(lián)系紐帶的不同，現(xiàn)實(shí)的人際關(guān)系可具體分為如下五種。黨章提出，共產(chǎn)黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí)，要在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)活動(dòng)中起先鋒模范作用，要團(tuán)結(jié)、要聯(lián)系群眾，要發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚等，這些構(gòu)成了黨員先進(jìn)性的基本內(nèi)容，也是黨員素質(zhì)修養(yǎng)的重要內(nèi)容。一種是親緣人際關(guān)系。諸如同一社會(huì)職業(yè)群體內(nèi)部的同事、戰(zhàn)友、同學(xué)關(guān)系；因工作上的交往而形成的顧客與售貨員、政府的公務(wù)員與群眾之間的關(guān)系等。上述五種人際關(guān)系，在現(xiàn)實(shí)的人際交往中既彼此相互區(qū)別，又有相互重疊的方面。瓊瑤寫過(guò)一首歌詞：?jiǎn)柺篱g情為何物，直叫人生死相許，看多少人間故事，最銷魂梅花三弄。能力有體能、智能、情能，親和力就是一種情能。我們常說(shuō)，某人文化水平不高，但他很會(huì)做人，如會(huì)做官，或是會(huì)交朋友，或是會(huì)賺錢，指的就是這個(gè)人情商高于智商；我們有時(shí)也會(huì)說(shuō)：某某人有文化沒(méi)水平，有才缺友，恃才自傲等，指的就是這個(gè)人智商高情商低。還有國(guó)民黨留下的一個(gè)半封建，半殖民地的爛攤子，這就造成我們一窮二白，雖然我們一窮二白，但是我們?nèi)匀灰涌焐鐣?huì)主義建設(shè)，顯然周總理用他的智慧，非常巧妙的讓一十八塊八角八分產(chǎn)生了一種懸念，引起了大家的好奇心，然后再一解釋，產(chǎn)生一種恍然大悟之感，他這樣做沒(méi)有直接的去反駁，批駁人家，讓人家容易接受，他就把智和情結(jié)合起來(lái)了，效果很好?？捎H、可敬、可愛(ài)就是衡量情商的因素，有親和力的人可親、可敬、可愛(ài)。因此，黨員干部必須具備親和力，才能處理好人與人之間的關(guān)系，在構(gòu)建和諧社會(huì)中成為優(yōu)秀的骨干力量。守信就是信守諾言，講信譽(yù)，重信用，能夠履行承諾而取得他人信任。謙虛的語(yǔ)言可以幫助我們調(diào)解人際關(guān)系，上下級(jí)之間、同事之間，言談謙遜、真誠(chéng)相待，會(huì)使別人體會(huì)到自己內(nèi)心的感情和期望，從而建立真摯而友愛(ài)的同志關(guān)系。風(fēng)趣幽默主要指在接人待物過(guò)程中，盡量使自己的語(yǔ)言做到形象、情感、哲理、韻律。用優(yōu)雅的風(fēng)度塑造自己。認(rèn)真處理好人際關(guān)系。這是建立和維護(hù)同事間友好關(guān)系的起點(diǎn)。一個(gè)人無(wú)論怎樣力求完美，都免不了有缺點(diǎn)和不足，律己謹(jǐn)嚴(yán)可以自覺(jué)克服自身的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，進(jìn)而以高尚的人格贏得同事的喜愛(ài)，而待人寬厚，容人之過(guò)，不計(jì)前嫌，則可以使別人更樂(lè)于與你接近和交往。做人之道，人格第一。一身正氣能奠定一個(gè)人做人、做官的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部的人格力量等不來(lái)，封不來(lái)，只有靠自己加強(qiáng)道德修養(yǎng)、加強(qiáng)黨性鍛煉，一點(diǎn)一滴積累起來(lái)。明是親和的前提。擇人而交，是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部交往的基本原則。黨員干部要想有親和力，就必須有所作為，有所建樹(shù)，就需要多謀、善謀；多行、善行。四是謀劃如何育人用人。努力營(yíng)造氛圍，多多創(chuàng)造機(jī)會(huì)，盡量讓多數(shù)人得以施展拳腳，一展所長(zhǎng)。要做到想干事、會(huì)干事、多干事、干好事，不出事。把人用好，知人是前提。黨員干部要善于謀全局、把方向、管大事，緊緊抓住能夠影響和推動(dòng)本單位工作的“牛鼻子”進(jìn)行謀劃，努力收到“四兩撥千斤”之效。領(lǐng)導(dǎo)干部要做知己、勝己的明白人。近幾年來(lái)，從總書(shū)記到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，都反復(fù)強(qiáng)調(diào)要講政治。做官要在廉與明。共產(chǎn)黨執(zhí)政的本質(zhì)是公正、公平、公道。人格魅力已經(jīng)成為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中非常重要的方面。同事間整日在一起工作，彼此間產(chǎn)生這樣或那樣矛盾和沖突是在所難免的，特別是事情多、人員少，分工不
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