【正文】 排序裝訂成冊(cè)保存等。(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則，加強(qiáng)物業(yè)管理工作，努力做個(gè)好“管家”。發(fā)生矛盾并不可怕，關(guān)鍵是如何正確對(duì)待。司機(jī)同志服從工作安排，任勞任怨，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心?？梢灾v我們辦公室大部分同志都能像__等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)，各個(gè)方面都做得很好，但也有個(gè)別人做得不夠，工作不踏實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)，從而影響了辦公室的聲譽(yù)。在這方面負(fù)責(zé)勞資工作的同志成績(jī)也非常突出，他們長(zhǎng)年處在高度緊張繁忙之中。領(lǐng)導(dǎo)未摟我先摟，看看小姐丑不丑。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作潛力，以用心的`心態(tài)應(yīng)對(duì)每一天的工作任務(wù)。比如xx、xx、xx等都不是很精通，只能運(yùn)用一些簡(jiǎn)單的功能。文員的每一項(xiàng)工作都要有條不紊的進(jìn)行，切不可三心二意，做完每項(xiàng)工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣。xx供電公司合格承包商資格審查。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)完成的各種檢查報(bào)告、培訓(xùn)記錄、會(huì)議記錄等已及時(shí)進(jìn)行分類歸檔，以便查閱和管理?？傊荒陙?lái)，通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大，我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。抓好公司辦公物品的日常管理工作?？偟膩?lái)說(shuō)，這一年的工作是忙并快樂(lè)著。(十三)辦理新員工入職和老員工離職的相關(guān)工作。(八)協(xié)助行政部其他員工完成對(duì)辦公室的裝修工作。對(duì)各個(gè)部門辦公用品使用情況、紙張使用情況和辦公耗材使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分?jǐn)偟裙ぷ鳌Ｗシ?wù)，提高辦事效率和質(zhì)量，繼續(xù)配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好日常管理工作，配合各部門開(kāi)展各項(xiàng)工作任務(wù)，提高自身的服務(wù)意識(shí)跟協(xié)調(diào)能力，加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系溝通，及時(shí)解決職工難處，同時(shí)積極開(kāi)展有益于員工身心的活動(dòng)，切實(shí)為公司全體員工做好后勤保障。一是通過(guò)學(xué)習(xí)抓素質(zhì)。此外，辦公室堅(jiān)持每月組織一次安全生產(chǎn)檢查，確保公司無(wú)安全事故發(fā)生。分解落實(shí)年度重點(diǎn)工作。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。同時(shí)，辦公室堅(jiān)持“分工明確，見(jiàn)事做事”的原則，規(guī)范工作流程，一是實(shí)行分工合作制，按照年初制定的全年重點(diǎn)工作任務(wù)分解表和每月的工作計(jì)劃，對(duì)人員進(jìn)行了分工，提高了辦事效率，二是加強(qiáng)自身管理，嚴(yán)格規(guī)范辦公用品領(lǐng)取、公章保管與使用、接待工作管理、會(huì)議保障、檔案管理等，做好公車調(diào)度工作，為公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供堅(jiān)實(shí)保障。辦公室對(duì)照集團(tuán)公司20__年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，起草了公司安全生產(chǎn)考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)和安全生產(chǎn)考核細(xì)則，公司與部門，部門與班組，班組與安全生產(chǎn)關(guān)健崗位層層簽訂責(zé)任書(shū)，落實(shí)了公司20__年度安全生產(chǎn)責(zé)任制。辦公室上半年共收來(lái)文138份，印制發(fā)放紅頭文件28份，辦公室認(rèn)真對(duì)待每一份文件，及時(shí)發(fā)放給公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門，并督促落實(shí)。加快各項(xiàng)創(chuàng)建工作進(jìn)程，做好匯報(bào)材料，完善基礎(chǔ)設(shè)施，積極與上級(jí)部門溝通聯(lián)系，并定期邀請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨公司指導(dǎo)工作，確保年底順利通過(guò)驗(yàn)收。(一)獨(dú)立做好快遞郵件的等級(jí)結(jié)算工作，認(rèn)真計(jì)算每月費(fèi)用并做好分?jǐn)偙?。?jīng)過(guò)艾芮爾網(wǎng)站的經(jīng)驗(yàn)，為xx公司做網(wǎng)站奠定了基礎(chǔ)。吸取這里的教訓(xùn)，以后做事會(huì)更加快速更加專心。雖然這件事最終沒(méi)有完成，但我相信我的工作對(duì)將來(lái)還是有一定的參考價(jià)值的。一年來(lái)，我牢固樹(shù)立了“辦公室無(wú)小事”的思想，認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。對(duì)工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時(shí)間，做到自己的最好。這讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項(xiàng)任務(wù)。全力完成公司資質(zhì)維護(hù)、升級(jí)工作：20xx年完成xx信用手冊(cè)年檢事宜。在這一年的工作中，我一向嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己。喜歡推卸，不認(rèn)真反省自身不足。端正工作態(tài)度：增強(qiáng)主動(dòng)性，改掉自身的缺點(diǎn)，要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作。還有一句我覺(jué)得對(duì)辦公室的工作概括地更準(zhǔn)確，那就是：領(lǐng)導(dǎo)未講我先講，看看話筒響不響。為此，能否讓辦公室全體同志都做到淡薄名利，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)是我們著重抓的一件事，因此，我們不斷提醒大家要牢固樹(shù)立起服務(wù)意識(shí)，端正工作態(tài)度，明白自己所處的工作崗位是公司對(duì)外的一個(gè)窗口，自己的一言一行、一舉一動(dòng)都關(guān)系到公司的形象，不能有半點(diǎn)馬虎和差錯(cuò)。及時(shí)準(zhǔn)確打印在職人員的月工資發(fā)放表。針對(duì)存在的問(wèn)題，我們幾個(gè)主任首先從自己做起，處處以身作則，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。因此，搞好團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性是我們著重抓的第三個(gè)內(nèi)容。辦公室目前最大的問(wèn)題是人員素質(zhì)參差不齊，有少部分人在業(yè)務(wù)水平和責(zé)任心上還待進(jìn)一步提高和加強(qiáng)，尚不能適應(yīng)辦公室的高效率，快節(jié)奏的工作要求?，F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：一、踏實(shí)的工作態(tài)度：一年來(lái)，我堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。日常接待工作：接打電話時(shí)，使用文明語(yǔ)言，說(shuō)話和氣、熱情，禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來(lái)訪人員，對(duì)于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢或者要求幫助的人員，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。總經(jīng)理陳小姐的指導(dǎo)：internet的廣泛運(yùn)用，用心做好每一件事。五、日常行政事務(wù)工作在公司的車輛管理上和印章的使用上，協(xié)助經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。在公司文化建設(shè)中要加強(qiáng)。做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí)，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理，從不拖拉。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清。一年來(lái)，我部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進(jìn)出的人事管理等工作。這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決。充分考慮員工福利，做好員工激勵(lì)工作，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。并按時(shí)完成員工月考勤記錄、月工資報(bào)表的上報(bào)工作。八、行政部xx年工作綱要xx年即將過(guò)去，新的一年將要到來(lái)。辦公室人員年終總結(jié)及計(jì)劃篇七20xx年，我辦堅(jiān)持圍繞縣委、縣政府工作大局，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，狠抓檔案工作落實(shí)，較好地完成了全年的檔案管理工作。(五)加大檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，提高檔案人員綜合素質(zhì)。四是加強(qiáng)檔案信息化建設(shè)，促進(jìn)檔案服務(wù)民生工作。五、日常行政事務(wù)工作。重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格，規(guī)范投資公司、裝飾公司、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程。對(duì)于其它部門的工作，監(jiān)督得少，后勤服務(wù)做得多。全市安全工作會(huì)議精神、全區(qū)安全工作會(huì)議精神。一年來(lái)，辦公室對(duì)單位車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費(fèi)用控制、車輛保管等方面進(jìn)行嚴(yán)格管理，并認(rèn)真執(zhí)行派車審批制度，達(dá)到了有效使用車輛和有力控制費(fèi)用的目的。(四)在收發(fā)文、檔案整理方面：在收文方面：我室具體工作人員認(rèn)真做好文件的登記、傳閱、督辦，歸檔以及緊急文件的處理工作，做到了及時(shí)登記和傳閱，一年來(lái)，登記收文285多件，督辦落實(shí)280多件。要做好辦公室工作一定要做到“兩心”，“三度”，“四強(qiáng)化”。工作計(jì)劃。出臺(tái)公司組織機(jī)構(gòu)及。在督辦工作的開(kāi)展下，園區(qū)各項(xiàng)建設(shè)推進(jìn)速度明顯加快，完成質(zhì)量明顯提高。集團(tuán)公司張宏勇副總經(jīng)理來(lái)我公司調(diào)研工作時(shí)發(fā)表的重要講話歷次公司員工大會(huì)講話以及各類培訓(xùn)書(shū)籍和培訓(xùn)講座的學(xué)習(xí)。出臺(tái)新的績(jī)效考核辦法并從9月份開(kāi)始執(zhí)行，該辦法打破了平均主義的觀念，形成了有效的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，鼓勵(lì)多勞多得。四、九里項(xiàng)目前期工作順利開(kāi)展。六、其它日常工作。協(xié)助招商服務(wù)部進(jìn)行了商戶注冊(cè)手續(xù)變更。三、部門人力資源需進(jìn)一步開(kāi)發(fā)。檔案管理是辦公室的主要任務(wù)之一。(三)向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，提高工作本領(lǐng)。一年來(lái)，我參與政府工作報(bào)告、年度總結(jié)起草，完成各類會(huì)議紀(jì)要、領(lǐng)導(dǎo)講話、綜合匯報(bào)等文字材料共3萬(wàn)余字。政府發(fā)文具有很高的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，代表著政府的形象。平常注意收集信息，認(rèn)真分析存在的問(wèn)題，并就下步工作口頭上或書(shū)面上向主管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，自己也得到了很大鍛煉。在辦會(huì)、辦事等其它政務(wù)工作中，自己始終堅(jiān)持“大出著眼、小出著手”認(rèn)真把握工作細(xì)節(jié)，高質(zhì)量完成工作任務(wù)。(二)深入調(diào)研，積極諫言。在工作中，自己主動(dòng)想辦法、添措施，認(rèn)真尋求解決問(wèn)題的最佳方案，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)。一、勤奮學(xué)習(xí)，政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。我們也發(fā)現(xiàn)，有些員工的潛能還沒(méi)能進(jìn)一步發(fā)揮，還能進(jìn)一步挖掘，在做好分工的基礎(chǔ)上加強(qiáng)協(xié)作，爭(zhēng)取做到在部分人員不在崗時(shí)，部門工作能夠正常開(kāi)展。在過(guò)去的一年中，制度建設(shè)取得了不少成績(jī)。完成了新食堂設(shè)備的招標(biāo)工作。完成九里項(xiàng)目前期費(fèi)用返還工作。員工培訓(xùn)工作逐步展開(kāi)。對(duì)于日常辦公用品，接待用品的購(gòu)買、入庫(kù)和出庫(kù)規(guī)范了具體流程。方案，完成了公司組織機(jī)構(gòu)、崗位競(jìng)聘上崗工作。，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行為了在制度上保障公司健康穩(wěn)定的發(fā)展，我部門在今年出臺(tái)了一系列的管理規(guī)章制度。“三度”就是來(lái)人接待要有風(fēng)度，說(shuō)話辦事要有尺度，待人接物要大度。調(diào)研報(bào)告。(二)在完善制度方面：完善了各種。辦公室工作事務(wù)繁雜，每天都需要處理大量的工作，年初，對(duì)辦公室人員分工進(jìn)行了明確，要求大家在職責(zé)范圍內(nèi)大膽負(fù)責(zé)，主動(dòng)工作，這樣既調(diào)動(dòng)了大家的積極性，也提高了工作效率，保證了辦公室工作的正常有序開(kāi)展。辦公室人員年終總結(jié)及計(jì)劃篇九辦公室是既是外部聯(lián)絡(luò)窗口又是內(nèi)部溝通橋梁,它所處的企業(yè)位置十分重要,有著重要的責(zé)任。九、參與公司投標(biāo)文件的制作。六、公司資料辦理工作。辦公室人員年終總結(jié)及計(jì)劃篇八轉(zhuǎn)眼間2015年已經(jīng)過(guò)去，回顧這一年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下，我順利的完成了本年度的工作。一年來(lái)，我辦工作取得了一定成績(jī)，但也要看到工作中的困難和問(wèn)題，檔案基礎(chǔ)設(shè)施仍然滯后，檔案事業(yè)經(jīng)費(fèi)依然短缺，檔案信息化程度不高，檔案專業(yè)人才不足，對(duì)此，我們要高度重視，認(rèn)真做好調(diào)查研究，采取積極措施，逐步加以解