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成本分析報告(匯總12篇)(完整版)

2025-08-02 23:46上一頁面

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【正文】 菜價格和服務水平上大做文章,成本水平很難得到改善。但是在實踐中,成本考核的工作的落實沒有得到充分的實現(xiàn),成本考核不能落實,部門和班組沒有成本責任,后勤管理沒有完全形成一套成本定額、標準成本核算和分析考評的一套管理機制,食堂成本管理亟待解決成本考核問題。成本管理的主要手段主要手段是降低能耗,預防菜食安全,降低采購原材料和設備成本。成本核算的基礎性工作包括原始記錄、計量、驗收管理、定額管理、內(nèi)部價格管理等工作。醫(yī)院成本控制中心可用對比分析法、趨勢分析法、比率分析法、因素分析法、盈虧平衡分析法等成本分析法,合理組織收入,控制成本支出,進行全方位、全過程核算,并匯總編制損益表及比較分析表,以便掌握成本費用構(gòu)成、分布及變化規(guī)律,了解成本計劃執(zhí)行情況,檢查成本升降原因,尋求降低成本的途經(jīng),提高經(jīng)濟效益。制定合理的固定資產(chǎn)購進、維修計劃。在醫(yī)療單位成本核算中,一般對有形資產(chǎn)比較重視,而對無形資產(chǎn)卻忽略不計,其實醫(yī)院的品牌就是一種無形資產(chǎn),醫(yī)院內(nèi)部各個科室名稱不同,無形資產(chǎn)的含量也不同。建立完整的醫(yī)院成本核算體系,是醫(yī)院實行科學管理的需要,更是醫(yī)院生存和發(fā)展的需要。在醫(yī)院內(nèi)部,不少人認為成本核算是財會部門或成本核算部門的工作,與其它業(yè)務部門關(guān)系不大。常用的分攤方法有直接法、順序分配法、雙重分配法、聯(lián)立方程法。成本歸集法。醫(yī)院成本核算是為了更好地利用現(xiàn)有的人、財、物資源,促進醫(yī)院技術(shù)的進步和醫(yī)學科學的發(fā)展,更好地為人民服務。各種材料物資的收、發(fā)、領、退都要認真計量,并填寫各類物流憑證,嚴格辦理領、退、轉(zhuǎn)手續(xù)。同時,隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,患者就醫(yī)范圍有了更大的選擇空間。一、短期險業(yè)務發(fā)展情況。四、資金回報率分析。,無爆發(fā)性大病,飼養(yǎng)簡單,一人可養(yǎng)3000~5000只鴨。一、國內(nèi)外形式。從股權(quán)結(jié)構(gòu)上看,%非上市法人股,處絕以控股地位,成一股獨大,極易造成過多的關(guān)聯(lián)交易,如公司支付夏新電子有限公司高額的商標使用費,未能作出合理的解釋,易產(chǎn)生誠信危機。二、公司分析。成本分析報告(匯總12篇)成本分析報告(匯總12篇)報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,那么報告應該怎么制定才合適呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。(一)公司業(yè)績分析。公司產(chǎn)能過剩,造成存貨大量積壓,存貨管理水平有待提高。中國、歐洲甚至整個世界,養(yǎng)鴨業(yè)的發(fā)展方興未艾、持續(xù)增長,發(fā)展肉鴨養(yǎng)殖符合世界潮流。三、訂單養(yǎng)殖。,固定投資約35萬元左右(注標準鴨棚).,一年可出欄6~7批,年出欄21萬只左右,固定投資35萬元,一年可基本回收投資.,走公司+農(nóng)戶的訂單養(yǎng)殖路子,無養(yǎng)殖風險,又避免了市場價格所帶來的風險,效益穩(wěn)定可觀.。二、短期險直接銷售成本情況。醫(yī)院要在市場競爭中處于有利地位,不僅要提高醫(yī)療質(zhì)量,而且要降低醫(yī)療價格。制定內(nèi)部合理結(jié)算價格。醫(yī)院應以追求社會效益為最高準則,以追求最佳經(jīng)濟效益為保障,醫(yī)院進行成本核算是社會效益與經(jīng)濟效益最大化的唯一途經(jīng)。成本歸集是成本核算的重點和難點。目前我國大部分醫(yī)院采用直接分配法,它是最簡單的一種,該法適用于成本之間相互服務量不大的情況,其它三種方法很少使用或涉及。事實上成本核算涉及醫(yī)院管理工作的全方位、全過程,其技術(shù)性強,涉及面廣,工作量大,涉及成本核算對象的確定、最小核算單位的劃分、收入的分割、費用的分攤、成本核算系統(tǒng)與其它管理系統(tǒng)的銜接等僅靠財會部門或某一成本核算部門無法單獨完成。忽視差異,強調(diào)統(tǒng)一。盡管現(xiàn)行的醫(yī)院會計制度還沒將其自身形成的無形資產(chǎn)列入會計核算的范圍,但其卻給醫(yī)療科室?guī)砹藢崒嵲谠诘纳鐣б婧徒?jīng)濟效益。要避免盲目投資和不必要的設施維修,加強對設備維修人員的培訓和考核,做好設備的維修、保養(yǎng)工作。醫(yī)院可通過定期或不定期的總結(jié)或有針對性的專題分析,提高成本決策水平。許多高校食堂成本核算基礎工作不合理、不準確,甚至不合法、不正確,當然就不能制訂合情合理的定額和標準,成本管理工作基礎差,很難開展工作。食堂成本管理沉溺于戰(zhàn)術(shù)改進,還屬于成本管理的初始階段。菜、食原材料的質(zhì)量好壞、價格高低直接會影響到飯菜的質(zhì)量和價格,也是影響成本管理的一個重要因素。使員工有其危機感,并樹立經(jīng)營意識和競爭意識。、計量、驗收管理、定額管理、內(nèi)部價格管理等工作。,還應該避免無效的成本發(fā)生。近年來物價漲幅很大,這種情況有可能還會長期存在。因此,食堂要盡可能地滿足師生員工各種各樣的需求,對于師生的需求,只要廣大師生員工提出了自己的意見,對于有利于食堂提高經(jīng)濟效益和市場競爭力的意見,就應該慎重考虙,尊重師生意見,注意改進,從而擴大消費量,相對降低單位固定成本。(一)技術(shù)成本。:包括對個人數(shù)據(jù)的采集、修改、使用、傳播等。該標準成本分別按直接材料、直接人工、變動制造費用、固定制造費用四個項目制定,每一項都分解成二、三個因素標準來分別進行考核。兩者相加就是直接人工成本差異。半年來,通過增產(chǎn)增收措施,在提高勞動生產(chǎn)率、加速資金周轉(zhuǎn)、增加盈利方面取得了較好效果。:,%,%。:,%,%。%16%8%。%。因此,如何組織好甲產(chǎn)品生產(chǎn),按時保質(zhì)完成供貨合同,不斷滿足市場需要,成為下半年擺在我公司面前極為緊迫的任務。潤總額。以上數(shù)據(jù)表明:今年我公司產(chǎn)品銷售利潤與上年相比是下降的。月實際上年同。乙美元/+。而看病貴則把主要矛盾與責任全部歸集于醫(yī)院。隨著人們生活水平的整體提高,社會發(fā)展與科技的進步,人們求醫(yī)對環(huán)境、醫(yī)療安全性、準確性、舒適性均有了許多提高。二是醫(yī)療診治安全的要求。這一部分的增高包含了病人及家屬乃至社會對生命的尊重的社會成本。只管播種,不管收獲。三、社會突發(fā)性事件成為醫(yī)院的社會職責而轉(zhuǎn)化為社會隱性成本。否則,檢查部門將從醫(yī)院成箱成件抽檢,數(shù)量巨大,價值遠超過送檢費用,從而迫使醫(yī)院就范?,F(xiàn)在醫(yī)院作為社會團體的團體單位可能是最多的單位。這些編委會一定不會隨便放過醫(yī)院,要求醫(yī)院參編入選,醫(yī)院領導作編委、副主編,只要能排上邊,你必須出血,編寫一些文字進入書內(nèi),自然必須交錢,爾后要求醫(yī)院訂購書籍若干套,交入選費。作為院長,我每日的時政類報紙達6種,每日全部時間看報都不夠。九、物價上漲。鑒于環(huán)保的需要,醫(yī)院中央空調(diào)不能使用煤為燃料,使用油或燃氣,這樣成本將翻番。改造荒山野嶺。這一年行業(yè)進步提升與各種新舊制約因素交織并存。資本的力量將在未來的`市場中起到更為重要的作用。其產(chǎn)品零售價多為制造成本的56倍()。舉例說明:如公司辦公廠房13萬/年,人員費用40萬/年(其中板師1萬/月,樣衣工3500元/月,銷售經(jīng)理8000元/月,銷售助理、庫管員、財務、采購員各3000元/月),管理和物流綜合費用合計65萬元。(一)成立成本管理的組織機構(gòu),明確主要職責。定期進行成本數(shù)據(jù)歸集,編制醫(yī)院管理成本報表。按照分項逐級分步結(jié)轉(zhuǎn)方法,依次對行政后勤類科室耗費、醫(yī)療輔助類科室耗費、醫(yī)療技術(shù)類科室耗費進行結(jié)轉(zhuǎn),經(jīng)過上述三級分攤,最終形成臨床服務科室醫(yī)療成本。(三)加強醫(yī)院信息化平臺建設,提升醫(yī)院成本管理水平。(一)、人工費。水泥:。虧損原因:主要虧損原因是2003年底至2004年上半年鋼材漲價造成,由于鋼材補差減少虧損,但仍承擔了市場風險的3%。材料費上漲。作業(yè)成本法關(guān)注的重點在生產(chǎn)階段,深入到作業(yè)的具體環(huán)節(jié);而戰(zhàn)略成本管理關(guān)注的重點在前期階段(即開發(fā)、設計、投入階段)和后期的售后服務階段,主要是從宏觀、長遠著眼。作業(yè)成本法是實施資源成本動因和作業(yè)成本動因的分析,這兩種分析是針對企業(yè)具體的生產(chǎn)活動而展開的。因為每個企業(yè)內(nèi)部都存在著許多業(yè)務單元之間及這些業(yè)務單元內(nèi)部的價值鏈,每個價值鏈又包括著若干作業(yè),按照“產(chǎn)品消耗作業(yè)、作業(yè)消耗資源”這一作業(yè)成本法基本原理,每完成一項作業(yè)就要消耗一定的資源,同時又有一定的價值鏈和產(chǎn)出轉(zhuǎn)移到下一個作業(yè),照此依次傳遞下去,直至最后一個步驟將產(chǎn)品提供給顧客。戰(zhàn)略成本管理致力于尋求并創(chuàng)造企業(yè)長期的競爭優(yōu)勢。作業(yè)成本法能消除和精簡非增值作業(yè),優(yōu)化作業(yè)鏈,同時增強企業(yè)的競爭地位,實現(xiàn)戰(zhàn)略成本管理向作業(yè)層面的滲透。對實施低成本戰(zhàn)略的產(chǎn)品而言,可以采取作業(yè)成本法正確分攤低批量特制產(chǎn)品成本,使得大批量標準產(chǎn)品的成本下降。由于高成本的產(chǎn)品設計,使得某些產(chǎn)品非常昂貴。戰(zhàn)略abc通過追溯與客戶和分銷、配送渠道有關(guān)的業(yè)務成本,企業(yè)能夠正確處理與客戶的關(guān)系,提高企業(yè)的收益。服務成本定價主要發(fā)生在對超市零售供應鏈的銷售中,與公司合作、減少分銷流中無效率環(huán)節(jié)的批發(fā)商和零售商,可以以較低的價格支付公司的產(chǎn)品。可能有一些客戶不屬于以上類型中的一種,這樣的客戶既無收益,又不受將這種無收益的關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)橛惺找骊P(guān)系的影響,也不是一家新客戶,戰(zhàn)略abc就要求終止與這些客戶的關(guān)系,保護企業(yè)的價值不受到更大的損失。由于供應商支持成本的存在,企業(yè)不能選擇太多的供應商,以便使工作更有成效,并在較少供應商的條件下更有效率地工作。隨著工程師認識的加深,將有更多的業(yè)務驅(qū)動源被添加進來,這種反復設計過程將一直持續(xù),直到系統(tǒng)達到足夠的復雜程度以至于源自添加新驅(qū)動源的精確性回報開始減少時為止。戰(zhàn)略abc可以對設計和工程活動進行更加詳細的細目分類,使得客戶能夠了解所有為了他們而發(fā)生的活動成本與關(guān)聯(lián)成本。為確保食品安全衛(wèi)生,所有食用油和調(diào)料品均采用正規(guī)廠家產(chǎn)品,產(chǎn)品價格在同類產(chǎn)品中略高。成本合價:設備費1811411元、主材費172771元、安裝費(人工、輔材、機械)244200元、稅金12853(安裝費/)。根據(jù)數(shù)據(jù)分析價差:通風空調(diào)系統(tǒng)價差為518307元、空調(diào)水系統(tǒng)價差為328083元、制冷機房285089元。肉類定點采購,雙方約定豬肉不能注水,價格略高?!局饕獏⒖嘉墨I】。戰(zhàn)略作業(yè)成本法強調(diào)從戰(zhàn)略性角度進行作業(yè)成本的計算與分攤,和流程觀點之間的相互影響。(四)產(chǎn)品的設計與開發(fā)。通過實現(xiàn)戰(zhàn)略abc,企業(yè)與供應商均能知道對方的產(chǎn)品設計決策是如何影響另一方的制造成本的,這種理解使得雙方都能作出更好的決策來減少整個供應鏈的總制造成本。當被運用于供應商關(guān)系時,戰(zhàn)略abc能夠幫助企業(yè)基于總成本而非只基于采購價格來選擇和評估供應商,處理好與供應商的關(guān)系。為使這種合作關(guān)系發(fā)揮作用,企業(yè)需要以戰(zhàn)略abc來監(jiān)控產(chǎn)品的成本發(fā)生額和節(jié)約額。這些業(yè)務包括從一種產(chǎn)品到另一種產(chǎn)品的生產(chǎn)更換、排定生產(chǎn)工序、檢驗產(chǎn)品、搬運原料以及設計產(chǎn)品等。他們設計產(chǎn)品的功能,卻不考慮新增加的獨特元件、新推銷員和復雜的生產(chǎn)流程所需的成本。當然,如果企業(yè)能夠在不引起成本巨增的情況下使其產(chǎn)品和服務與眾不同,這種能力就會被作業(yè)成本法所識別,企業(yè)也就不一定必須為其別具一格的特色和服務尋求溢價收益了。二、作業(yè)成本法與企業(yè)戰(zhàn)略成本管理的整合:戰(zhàn)略作業(yè)成本法。作業(yè)成本法尋求的是獲取相對真實的產(chǎn)品成本,提供相對準確的產(chǎn)品成本信息,提高決策、計劃和控制的科學性與有效性,最終增加企業(yè)的價值。因此,作業(yè)鏈的形成過程,也就是價值鏈的形成過程,作業(yè)成本法能夠協(xié)調(diào)、組織企業(yè)內(nèi)部的各種作業(yè),使各種作業(yè)之間環(huán)環(huán)相扣,形成較為理想的“作業(yè)鏈”,以保證每項必要作業(yè)都以最高效率完成,保證企業(yè)的競爭優(yōu)勢,進而揚長避短、改善成本構(gòu)成和提高作業(yè)的質(zhì)量及效率。戰(zhàn)略成本動因分析與作業(yè)成本動因分析的源流管理思想是一致的,成本管理的重點是在成本發(fā)生的源流與過程。通過對作業(yè)及作業(yè)成本的確認、計量,最終計算出相對真實的產(chǎn)品成本。施工機械老化,維修費用大。商品砼:。碎石:。主要材料費分析表:(人工費單價內(nèi)包含小型機械、鐵絲、鐵釘、墻面涂料底層膩子等)。總之,醫(yī)院應結(jié)合自身實際情況,通過加強全面預算管理、資產(chǎn)管理、人員經(jīng)費管理等,使醫(yī)院成本管理工作得以進一步提高,為醫(yī)院決策提供財務信息支撐,促使經(jīng)營決策獲得成功,降低經(jīng)營風險、減少經(jīng)營成本,從而提升醫(yī)院成本管理水平。(一)轉(zhuǎn)變觀念,加強成本管理,適應新制度的要求。(三)明確成本核算范圍。主要職責有:確定醫(yī)院成本管理工作制度和工作流程。公司每年在產(chǎn)品生產(chǎn)上需投入650萬元()銷售額達到715萬元()(其中正價產(chǎn)品成本390萬元,銷售額585萬元,成本價銷售130萬元)才能達到盈利平衡點。另一部分為公司運營成本和管理費用,主要由公司廠房、物流、辦公設備及員工工資組成。服裝市場將進一步向個性化發(fā)展,個性化服務將更多出現(xiàn),店面經(jīng)營趨向于產(chǎn)品專業(yè)化。由此區(qū)域轉(zhuǎn)移、品牌推進、模式創(chuàng)新、科技進步、資源整合、資本運作、國際合作等工作成為行業(yè)、企業(yè)發(fā)展的熱點和重點。醫(yī)院難于幸免。十一、捐贈、贊助、慶典不斷。等等這些物價上漲的成本也是醫(yī)院的隱性
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