勞動合同(鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè))-(完整版)
【正文】 定，協商約定如下：（1）乙方非因工負傷、患病的，甲方應給予月的醫(yī)療期。（3）因工負傷致殘的，甲方應_________。4．下列情況，乙方可以解除勞動合同：（1）甲方違反國家規(guī)定，無安全防護設施，勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害職工身份健康的；（2）甲方無力或不按照勞動合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的；（3）甲方不履行勞動合同，或者違反國家法律、政策、侵害職工合法權益的；5．乙方被開除、勞動教養(yǎng)，以及受刑事處分的，勞動合同自行解除。5．除國家規(guī)定以外，在情況下，乙方可以解除勞動合同。涂改，未經合法授權代簽無效。7．其他約定事項：_________第九條違約責任任何一方違反合同規(guī)定，給對方造成經濟損失的，應當根據后果和責任大小，支付違約金_________元；賠償金_________元至_________元。由于本條第2款第（3）項解除勞動合同，以及在試用期內解除勞動合同的，不需要提前通知對方。3．在合同期內，乙方符合條件的，享受探親假_________天；婚假_________天，喪假_________天，女工的孕期、產期、哺乳期的待遇按國務院《女職工勞動保護規(guī)定》及有關文件執(zhí)行。（2）醫(yī)療期內的醫(yī)療費由甲方負擔_________％，乙方負擔_________％。乙方在生產（工作）上應達到的數量、質量指標：_________第三條勞動保護和勞動條件甲方根據生產（工作）崗位的需要，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定配備必要的安全防護設施，并發(fā)給
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